【摘要】跨國(guó)企業(yè)培訓(xùn)實(shí)踐TrainingandDevelopment討論主題?企業(yè)戰(zhàn)略與培訓(xùn)?培訓(xùn)面臨的挑戰(zhàn)?如何制定企業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃–培訓(xùn)路徑圖的設(shè)計(jì)–培訓(xùn)計(jì)劃的制定?如何制定培訓(xùn)預(yù)算?如何進(jìn)行培訓(xùn)的組織實(shí)施?如何確定培訓(xùn)需求?如何選擇培訓(xùn)供應(yīng)商?如何將進(jìn)行培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化
2024-08-16 15:24
【摘要】東北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)士學(xué)位論文學(xué)號(hào):A08090320中國(guó)跨國(guó)企業(yè)文化管理研究Chinesemultinationalenterpriseculturemanagementresearch學(xué)生姓名:李宏雨指導(dǎo)教師:馬
2025-06-19 06:50
【摘要】跨國(guó)企業(yè)用人之道揭秘最近市場(chǎng)上有一本不錯(cuò)的書(shū):《人在企業(yè)》。此書(shū)介紹了IBM、Cisco、Intel等跨國(guó)企業(yè)在中國(guó)的人力資源管理,內(nèi)容詳實(shí)而有價(jià)值。IBM的“高效績(jī)文化”在談到IBM時(shí),此書(shū)介紹道:每一個(gè)員工工資的漲幅,會(huì)有一個(gè)關(guān)鍵的參考指標(biāo),這就是個(gè)人業(yè)務(wù)承諾計(jì)劃。只要你是IBM的員工,就會(huì)有個(gè)人業(yè)務(wù)承諾計(jì)劃。制定承諾計(jì)劃是一個(gè)互動(dòng)的過(guò)程,你和你的直屬經(jīng)理坐下來(lái)共同商討
2025-06-06 00:11
【摘要】跨國(guó)企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)和借鑒跨國(guó)經(jīng)營(yíng)是經(jīng)濟(jì)全球化以及企業(yè)發(fā)展到一定歷史階段的產(chǎn)物,是企業(yè)參與國(guó)際市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的高級(jí)形式,跨國(guó)經(jīng)營(yíng)是企業(yè)充分利用產(chǎn)品生命周期的需要,是實(shí)現(xiàn)國(guó)際資源轉(zhuǎn)移的有效手段,也是企業(yè)充分挖掘并綜合利用自身優(yōu)勢(shì)的必然結(jié)果。20世紀(jì)60~70年代,跨國(guó)公司作為一支不容忽視的力量出現(xiàn)在國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)舞臺(tái)上,其治理結(jié)構(gòu)不僅代表著最先進(jìn)的方向,也具有其復(fù)雜性——特別是跨國(guó)經(jīng)營(yíng)中母公
2025-07-02 07:06
【摘要】第6章國(guó)際企業(yè)的組織管理第一節(jié)跨國(guó)團(tuán)隊(duì)管理第二節(jié)國(guó)際企業(yè)組織形式第三節(jié)合資企業(yè)設(shè)計(jì)和管理第四節(jié)跨國(guó)戰(zhàn)略聯(lián)盟第一節(jié)國(guó)際團(tuán)隊(duì)管理?一、相關(guān)概念?團(tuán)隊(duì):為了實(shí)現(xiàn)某一目標(biāo)而又相互協(xié)作的個(gè)體組成的正式群體?虛擬團(tuán)隊(duì):由一些跨國(guó)家地區(qū)、通過(guò)通訊和信息技術(shù)的聯(lián)結(jié)來(lái)完成共同任務(wù)的成員組成工作群體。
2025-02-26 13:57
2025-01-22 09:52
【摘要】贛州廣播電視大學(xué)開(kāi)放教育(專科)畢業(yè)論文我國(guó)的跨國(guó)企業(yè)人力資源管理問(wèn)題研究作者:學(xué)校:贛州廣播電視大學(xué)年級(jí):2012秋專業(yè):行政管理學(xué)號(hào):1236001457309指導(dǎo)教師:
2025-01-25 02:49
【摘要】我國(guó)跨國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)研究肖雅珊摘要:知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來(lái),促進(jìn)了國(guó)際分工的縱深發(fā)展。各國(guó)經(jīng)濟(jì)交往的日益頻繁,使世界經(jīng)濟(jì)走向一體化。全球經(jīng)濟(jì)的融合是世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然結(jié)果,走向國(guó)際是世界各國(guó)和地區(qū)最明智的戰(zhàn)略選擇。世界市場(chǎng)并不是大企業(yè)所獨(dú)有的大地,許多國(guó)家和地區(qū)的企業(yè),紛紛開(kāi)展國(guó)際化經(jīng)營(yíng),并繼續(xù)深入發(fā)展,取得了舉世矚目的成績(jī)。因此中國(guó)企業(yè)也要跨國(guó)經(jīng)營(yíng),跨國(guó)經(jīng)營(yíng)是企業(yè)發(fā)展和壯大
2024-08-11 10:57
【摘要】勝祥商學(xué)院畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告書(shū)題目跨國(guó)企業(yè)戰(zhàn)略管理的借鑒和改進(jìn)系(專業(yè))國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易學(xué)號(hào) F10021235學(xué)生姓名 林榆昕指導(dǎo)教師及職稱
2025-01-28 00:07
【摘要】目錄:?????????????????????????(1)聯(lián)合利華在華背景介紹?????????????????????(1)?????????????????????(3)聯(lián)合利華公司與寶潔公司????????????????????(3)聯(lián)合利華與寶潔公司品牌的競(jìng)爭(zhēng)????????????????(4)
2024-09-22 12:15
2025-06-06 00:47
【摘要】前言以最小的費(fèi)用取得最大的的效用是經(jīng)濟(jì)之要旨。使生產(chǎn)活動(dòng)符合經(jīng)濟(jì)的要求是經(jīng)濟(jì)界人士孜孜以求的目標(biāo)。經(jīng)濟(jì)問(wèn)題不僅牽涉到技術(shù),還牽涉到天時(shí)、地利、人和等諸多因素。尤其是在變幻莫測(cè)的市場(chǎng)風(fēng)云中,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的要求就如同一場(chǎng)永無(wú)休止的戰(zhàn)爭(zhēng)。在日趨激烈的商戰(zhàn)中,用心、斗智、出奇、弄巧以達(dá)到經(jīng)濟(jì)之目的日趨流行。一次咨詢,可以救活一家工廠;一條妙計(jì),可以贏得一場(chǎng)談判;一幀廣告,可以開(kāi)
2025-07-02 23:27
【摘要】113/114跨國(guó)企業(yè)用人之道揭秘最近市場(chǎng)上有一本不錯(cuò)的書(shū):《人在企業(yè)》。此書(shū)介紹了IBM、Cisco、Intel等跨國(guó)企業(yè)在中國(guó)的人力資源管理,內(nèi)容詳實(shí)而有價(jià)值。IBM的“高效績(jī)文化”在談到IBM時(shí),此書(shū)介紹道:每一個(gè)員工工資的漲幅,會(huì)有一個(gè)關(guān)鍵的參考指標(biāo),這就是個(gè)人業(yè)務(wù)承諾計(jì)劃。只要你是IBM的員工,就會(huì)有個(gè)人業(yè)務(wù)承諾計(jì)劃。制定承諾計(jì)劃是一個(gè)互動(dòng)的過(guò)程,你和
2025-07-07 22:18