人力資源管理作業(yè)程序-展示頁(yè)
2024-09-25 18:04本頁(yè)面
【正文】 管 中 心將修改位置、主要修改內(nèi)容予以記錄，以便對(duì)照使用。 文件 名稱(chēng)： 人力資源管理 作業(yè) 程序 文件編號(hào)： SV2601 制訂部門(mén)： 人資課 制訂日期： 20200305 核 準(zhǔn) 審 核 制 訂 發(fā) 行 章 東莞光景光電 科技有限公司 DONGGUAN SUNVIEW PHOTOELECTRICITY TECHNOLOGY Co.,Ltd 文件類(lèi)別 作業(yè)程序書(shū) 文件編號(hào) SV2601 文件 名稱(chēng) 人力資源管理 作業(yè) 程序 版本 版次 A0 頁(yè) 次 2/6 的 : 滿足各部門(mén)人員的增補(bǔ)需求；為提高本公司員工素質(zhì)，充實(shí)其技能，以增進(jìn)工作品質(zhì)及效率，符合其職能並勝任工作。 : 各部門(mén)：培訓(xùn)需求及人力資源增補(bǔ)需求的提出，實(shí)施專(zhuān)業(yè)資格需求的確定、專(zhuān)業(yè)資格符合與否的評(píng)估。 經(jīng)理級(jí)以上人員 ：核準(zhǔn)人力資源增補(bǔ)需求、評(píng)審專(zhuān)業(yè)人員資格鑒定之合理性。 外訓(xùn)：指派人員到公司外或從外部聘請(qǐng)講師到公司內(nèi)部接受教育訓(xùn)練、學(xué)習(xí)。 人員招募 ： 人 資 課接到部門(mén)人員 申請(qǐng) 通知 後， 通過(guò)內(nèi)聘或外聘之有效方式進(jìn)行 人員招聘， 並進(jìn)行人員的初步 面試過(guò)濾， 面試合格後 再交 管理 部 及申請(qǐng)單位組長(zhǎng)級(jí)以上人員 進(jìn)行複試及技術(shù)測(cè)試，複試合格者予以錄用，並隨之 填寫(xiě) 〖 員工工作履歷表 〗 之 員工基本資料欄 ，人 資課 根據(jù) 員工基本資料 表 中內(nèi)容 進(jìn)行資料登錄（電腦人事系統(tǒng)）。 培訓(xùn)的開(kāi)展： 新進(jìn)員工 培訓(xùn)： 對(duì)於 新進(jìn)員工 之培 訓(xùn)，由人 資 課 直接組織進(jìn)行下列項(xiàng)目之培訓(xùn)。 東莞光景光電 科技有限公司 DONGGUAN SUNVIEW PHOTOELECTRICITY TECHNOLOGY Co.,Ltd 文件類(lèi)別 作業(yè)程序書(shū) 文件編號(hào) SV2601 文件 名稱(chēng) 人力資源管理 作業(yè) 程序 版本 版次 A0 頁(yè) 次 3/6
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