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企業(yè)管理負(fù)責(zé)人員責(zé)任制度文本-展示頁

2025-05-05 10:52本頁面
  

【正文】 ,制訂并落實(shí)完成計(jì)劃的措施 ,審查財(cái)務(wù)的預(yù)決算 ,定期組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。 四、總會(huì)計(jì)師工作責(zé)任制度文本參考格式 總會(huì)計(jì)師工作責(zé)任制度 (一 )職務(wù) ,主管工廠全面經(jīng)濟(jì)核算和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。 。 制的長 .中期發(fā)展長、中期發(fā)規(guī)劃缺乏科學(xué)性、預(yù)見性負(fù)責(zé) ,對企業(yè)經(jīng)營效果負(fù)責(zé)。 (三 )職責(zé) ,造成計(jì)劃不周 .統(tǒng)計(jì)工作混亂 ,發(fā)生重大失誤負(fù)責(zé)。 .統(tǒng)計(jì)法 .合同法 ,以及妨礙或損害企業(yè)統(tǒng)一經(jīng)營目標(biāo) .經(jīng)營方針 .經(jīng)營計(jì)劃實(shí)現(xiàn)的活動(dòng) ,有權(quán)進(jìn)行檢查 .制止并提出處理意見 ,制止無效時(shí) ,除及時(shí)向廠長匯報(bào)外 ,有權(quán)越級(jí)上報(bào)。 .經(jīng)營管理工作。 。 ,領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)情報(bào)管理 ,組織開展經(jīng)濟(jì)信息的搜集 ,根據(jù)工廠方針目標(biāo)整理、加工和傳遞反饋工作。 ,提出可行性論論證報(bào)告和經(jīng)營決策方案。 三、總經(jīng)濟(jì)師工作責(zé)任制度文本參考格式 總經(jīng)濟(jì)師工作責(zé)任制度 (一 )職務(wù) ,落實(shí)國家計(jì)劃任務(wù) ,協(xié)調(diào)社會(huì)需要和企 業(yè)生產(chǎn)之間的關(guān)系 ,確定企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)和經(jīng)營對策。 、技術(shù)秘密的外傳、失、泄密負(fù)責(zé)。 、 TQC計(jì)劃質(zhì)量措施計(jì)劃完不成 ,造成產(chǎn)品質(zhì)量事故負(fù)責(zé)。 、人格 ,失、泄國家機(jī)密及工廠形象 受到影響造成重大損失負(fù)責(zé)。 ,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理制度混亂 ,技術(shù)文件不完整準(zhǔn)確、歸檔不及時(shí) ,造成工作被動(dòng)負(fù)責(zé)。 ,預(yù)見性不足未進(jìn)行可行性分析、價(jià)值分 析 ,導(dǎo)致新產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)工作(包括產(chǎn)品品種、產(chǎn)品質(zhì)量 )不能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要 ,缺乏競爭能力或技術(shù)決策失誤造成工廠重大經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。 、工藝平面布置和設(shè)計(jì)總圖及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有審批權(quán)。 、違反技術(shù)規(guī)范的行為有權(quán)制止。 、修改。 (職權(quán) ) 。 ,負(fù)責(zé)組織技術(shù)引進(jìn)、設(shè)備進(jìn)口、合資、合作生產(chǎn)項(xiàng)目。 、科研和新產(chǎn)品開發(fā)管理等規(guī)章制度 ,協(xié)調(diào)技術(shù)管理部門之間的關(guān)系 ,及時(shí)組織解決生產(chǎn)中的技術(shù)關(guān)鍵和重大技術(shù)問題。 ,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施 ,做到??顚S?,保證項(xiàng)目順利完成。 ,領(lǐng)導(dǎo)編制新產(chǎn)品試制計(jì)劃和生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備綜合計(jì)劃 , 定期主持召開生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備會(huì)議 ,檢查督促并組織確保新品計(jì)劃和生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備計(jì)劃的實(shí)現(xiàn) ,以加速產(chǎn)品的更新?lián)Q代。 ,制定科研規(guī)劃、技術(shù)改造規(guī)劃 ,負(fù)責(zé)科研規(guī)劃的實(shí)施和管理技術(shù)改造計(jì)劃實(shí)施中的技 術(shù)工作。 二、總工程師 (副總工程師 )工作責(zé)任制度文本參考格式 總工程師工作責(zé)任制度 (一 )職務(wù) ,主管工廠的技術(shù)和技術(shù)管理工作 ,不斷推進(jìn)企業(yè)的技術(shù)進(jìn)步 ,領(lǐng)導(dǎo)總師辦、研究所 (含試制車間 )、工藝科 ,總管全廠技術(shù)系統(tǒng)。 ,給工廠造成重大經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé) 。 、人身、火災(zāi)、交通事故和嚴(yán)重環(huán)境污染及重大失、泄密事件負(fù)責(zé)。 。 (三 )職責(zé) 、政策、法令、規(guī)定以及職代會(huì)決議 ,使企業(yè)經(jīng)營背離社會(huì)主義方向負(fù)責(zé)。 ,有權(quán)修訂工廠規(guī)章制度 ,調(diào)整行政組織 ,制訂具體政策。 ,有權(quán)自主使用企業(yè)的各種資金、人員和物資。 和企業(yè)規(guī)定 ,有權(quán)對職工進(jìn)行獎(jiǎng)懲。 (二 )職權(quán) 1. 對工廠整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營工作有決策指揮權(quán) ,對緊急重大問題 ,有臨機(jī)處置權(quán)。 13. 保證國家財(cái)產(chǎn)和集體財(cái)產(chǎn)不受侵犯。 11. 定期向黨委和職工代表大會(huì)報(bào)告工作 ,征求意見 ,自覺接受監(jiān)督。 9. 貫徹 “ 各盡所能 ,按勞分配 ” 的原則 ,正確地處理國家、集體及職工三者利益關(guān)系 ,使職工收入逐年增長 ,集體福利條件不斷改善。 7. 加強(qiáng)職工文化技術(shù)教育 ,促進(jìn)知識(shí)更新 ,不斷提高工廠人才素質(zhì)。 5. 實(shí)行全面質(zhì)量管理 ,堅(jiān)持 “ 質(zhì)量第一 ”, “ 用戶至上 ” 的方針 ,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高 ,滿足用需求 ,不斷爭創(chuàng)名牌 ,積極擴(kuò)大產(chǎn)品出口。 3. 加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營管理 ,不斷提高企業(yè)管理素質(zhì) ,確保全面完成任期責(zé)任目標(biāo)和年度方針目標(biāo) ,不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。 一、廠長 (經(jīng)理 )工作責(zé)任制度文本參考格式 廠長 (經(jīng)理 )工作責(zé)任制度 (一 )職務(wù) 1. 認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的方針、政策、法令、上級(jí)主管機(jī)關(guān)的指示和職工代表大會(huì)的決議 ,堅(jiān)持工廠的社會(huì)主義方向。企業(yè)管理人員責(zé)任制度的內(nèi)容有三個(gè)主要部分 ,一是職務(wù)的界定 ,二是職權(quán)的劃分 ,三是職責(zé)的范圍。,具體組織、指揮、協(xié)調(diào)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng) ,其工作得好壞直接決定著企業(yè)的命運(yùn)。制定企業(yè)管理負(fù)責(zé)人員責(zé)任制度 ,在賦予這些人員一定權(quán)利的同時(shí)規(guī)定其履行相應(yīng)義務(wù)和承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任 ,能防止濫用職權(quán) ,督促恪盡職責(zé)?,F(xiàn)列示企業(yè)各級(jí)管理負(fù)責(zé)人員責(zé)任制度文本 ,供參考。 2. 領(lǐng)導(dǎo)編制工廠的長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃 ,審定年度和生產(chǎn)經(jīng)營綜合計(jì)劃 ,提出各個(gè)時(shí)期工廠的奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案 ,使企業(yè)不斷增強(qiáng)活力 ,開拓前進(jìn)。 4. 領(lǐng)導(dǎo)全廠進(jìn)行技術(shù)革新 ,技術(shù)革命 ,搞好企業(yè)的挖潛、革新、改造和新品開發(fā) ,不提高企業(yè)的技術(shù)素質(zhì) ,努力趕超國內(nèi)外先進(jìn)水平。 6. 切實(shí)做好環(huán)境保護(hù)和勞動(dòng)保護(hù)工作 ,不斷改善勞動(dòng)條件 ,保證安全文明生產(chǎn)。 8. 堅(jiān)持 “ 用人唯賢 ” 的方針 ,正確貫徹執(zhí)行黨和國家的干部政策 ,正確使用選拔和培養(yǎng)干部。 10. 負(fù)責(zé)搞好與廠黨委、職代會(huì)的關(guān)系 ,充分發(fā)揮副廠長、 “ 三總師 ” 各級(jí)組織各個(gè)部門的積極作 用。 12. 主持行政工作 ,開好廠長辦公會(huì)、廠務(wù)會(huì)、工廠管理委員會(huì) ,使生產(chǎn)行政各項(xiàng)重大問題得以及時(shí)研究處理。 14. 堅(jiān)持 “ 一支筆 ” 批錢的原則 ,按財(cái)務(wù)制度規(guī)定 ,負(fù)責(zé)審批工廠費(fèi)用開支。 。 、財(cái)、物的不合理攤派。 ,簽訂各種技術(shù)經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議。 。 ,領(lǐng)導(dǎo)不力 ,造成完不成國家下達(dá)的生產(chǎn)和技改計(jì)劃或經(jīng)濟(jì)效益下降負(fù)責(zé)。 ,嚴(yán)重?fù)p壞工廠信譽(yù)負(fù)責(zé)。 ,工作不深入 ,作風(fēng)不正派 ,造成工廠紀(jì)律松弛 ,管理混亂 ,廠風(fēng)不正負(fù)責(zé)。 。 、政策、法律、法規(guī) ,支持工程技術(shù)人員正確行使職權(quán) ,協(xié)助落實(shí)好知識(shí)分子政策。 ,組織解決產(chǎn)品質(zhì)量中的重大技術(shù)問題 ,負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的技術(shù)業(yè)務(wù)指導(dǎo) ,協(xié)助廠長督促檢查各項(xiàng)質(zhì)量規(guī)劃的實(shí)施。 、新品及技術(shù)革新和工藝等的方案設(shè)計(jì)、技術(shù)設(shè)計(jì)總圖、工作圖設(shè)計(jì)及產(chǎn)品技術(shù)條件、關(guān)鍵件的工藝規(guī)程、專機(jī)設(shè)計(jì)總 圖、主持廠內(nèi)各種技術(shù)鑒定會(huì)議。 、節(jié)能技術(shù)、技術(shù)安全和環(huán)境保護(hù)的有關(guān)技術(shù)工作。 、技術(shù)革新的推廣計(jì)劃 ,組織科技、革新成果的鑒定 ,審查技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)方案 ,負(fù)責(zé)新設(shè)備、新工藝、新材料、新技術(shù)的推廣 ,領(lǐng)導(dǎo)科技情報(bào)檔案工作 ,貫徹執(zhí)行國家標(biāo)準(zhǔn)、部頒標(biāo)準(zhǔn) ,組織審批工廠標(biāo)準(zhǔn) ,組織編制技術(shù)服務(wù)資料 (包括產(chǎn)品說明書、產(chǎn)品目錄、產(chǎn)品廣告宣傳和技術(shù)問題解答等 )。 ,保證生產(chǎn)經(jīng)營過程中技術(shù)工作的完成。 。 、技術(shù)改造、生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備綜合計(jì)劃、引進(jìn)技術(shù)、年度技術(shù)措施和設(shè)備修理、更新計(jì)劃有審定權(quán)。 、調(diào)動(dòng)、晉升、調(diào)資、獎(jiǎng)勵(lì)和專業(yè)技術(shù)職務(wù)的聘用 , 應(yīng)事先征求總工程師的意見。 (職責(zé) ) 、決定負(fù)責(zé)。 、技術(shù)改造計(jì)劃、生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備綜合計(jì)劃、設(shè)備進(jìn)口、設(shè)備引進(jìn)、非標(biāo)設(shè)計(jì)和技措計(jì)劃 ,未按計(jì)劃完成負(fù)責(zé)。 ,造成重大損失負(fù)責(zé)。 ,影響產(chǎn)品質(zhì)量或造成重大人身、設(shè)備等事故 ,影響生產(chǎn)計(jì)劃的完成負(fù)責(zé)。 ,出現(xiàn)差錯(cuò)、失誤 ,造成工廠經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。 ,并對總工程師布置的工作負(fù)責(zé)。 ,組織制定各項(xiàng)經(jīng)營管理制度 ,不斷提高企業(yè)的經(jīng)營效果。 、中期發(fā)展規(guī)劃和年 (季 )度的綜合計(jì)劃 ,組織計(jì)劃指標(biāo)的制定 ,分解、執(zhí)行和檢查 ,組織開展經(jīng)營活動(dòng)分析 ,不斷提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平 ,落實(shí)企業(yè)對國家和社會(huì)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。 2針目標(biāo) ,對分管范圍內(nèi)方針、目標(biāo)的展開進(jìn)行審定、檢查和落實(shí)。 (二 )職權(quán) .經(jīng)營管理會(huì)議。 .簽企業(yè)上報(bào)的綜合計(jì)劃 .統(tǒng)計(jì)報(bào)表 ,與外單位簽訂的重大經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)聯(lián)營協(xié)議。 對工廠各類經(jīng)營管理人員的調(diào)動(dòng)、任免、獎(jiǎng)勵(lì)、晉級(jí)有建議權(quán)。 .統(tǒng)計(jì)報(bào)表出現(xiàn)差錯(cuò) ,以及與外單位簽訂的重大經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng) 濟(jì)聯(lián)營協(xié)議出現(xiàn)失誤負(fù)責(zé)。 (季 )度綜合計(jì)劃的執(zhí)行 ,落實(shí)和完成出現(xiàn)嚴(yán)重失誤 ,造成重大經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。 ,并對總經(jīng)濟(jì)師布置的工作負(fù)責(zé)。 、經(jīng)濟(jì)政策和財(cái)經(jīng)制度 ,嚴(yán)格維護(hù)財(cái) 經(jīng)紀(jì)律 ,保證國家財(cái)務(wù)計(jì)劃的完成 ,支持和督促財(cái)會(huì)人員正確行使職權(quán) ,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益逐年提高。 ,不斷推行財(cái)務(wù)現(xiàn)代化管理。 、物資供應(yīng)、產(chǎn)品銷售、勞動(dòng)工資、技術(shù)措施、基本建設(shè)等項(xiàng)目的收支方案。 ,對計(jì)劃
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