事業(yè)單位人事檔案管理創(chuàng)新發(fā)展-展示頁
2024-09-18 14:15本頁面
【正文】 WORD,感謝你的閱讀。 近幾年隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，事業(yè)單位也在不斷地改革人事制度，與此相關(guān)的人事檔案管理工作也要不斷地創(chuàng)新以適應(yīng)人事制度的改革，人事檔案管理工作是一項(xiàng)非常系統(tǒng)、非常重要的工作，我們必須做好、做扎實(shí)這項(xiàng)工作。 人事檔案是指事業(yè)單位中職工的相關(guān)資料，如： 學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作簡歷、政治面貌、職業(yè)素養(yǎng)等的個(gè)人情況的記錄和資料備份，它在職工的職業(yè)生涯中起著十分重要的作用，是職工的職稱申報(bào)或某些業(yè)務(wù)辦理的重要依據(jù)。對(duì)于人事檔案管理的改革要融入到日常的工作中，徹底改變原有的管理模式，借助于計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化，全面發(fā)展人事檔案管理，使其在走上科學(xué)化、規(guī)范化的道路。 加強(qiáng)專業(yè)人才和工作者的培養(yǎng) 增強(qiáng)專業(yè)人才培養(yǎng) 的實(shí)效性。企事業(yè)單位把如何培養(yǎng)檔案管理專業(yè)人才放在了重要的位置上，事業(yè)單位首先應(yīng)從思想上對(duì)檔案管理工作加大重視程度，把檔案專業(yè)人才放在重要的位置上，然后根據(jù)實(shí)際情況確定具體的培養(yǎng)目標(biāo)，根據(jù)企事業(yè)單位的發(fā)展需要進(jìn)行培訓(xùn)，最后將人才投入到實(shí)際工作中使用。 加大對(duì)培養(yǎng)人才的扶持力度。政府要加大在檔案管理方面的投入，在高校招生中增加檔案管理專業(yè)的招收名額，同時(shí)加大對(duì)于該專業(yè)的資金投入，完善其課程體系，對(duì)于社會(huì)來說，社會(huì)要對(duì)檔案管理人才提供較好的就業(yè)條件。 建設(shè)一支高素質(zhì)的工作隊(duì)伍。對(duì)工作隊(duì)伍的創(chuàng)新從以下幾方
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