【正文】 也能體現(xiàn)出人才的價(jià)值，這樣就能得到優(yōu)秀的人才，而且這種人才會(huì)認(rèn)真工作，落實(shí)自己責(zé)任，主動(dòng)工作，這樣完成的工作質(zhì)量更高，同樣，自古優(yōu)勝略汰，劣者也一樣被淘汰，沒(méi)有能力完成工作，或者完成工作的質(zhì)量差，這樣的工作者就 相應(yīng)的要被淘汰。 秦國(guó)自從請(qǐng)公孫鞅變法，秦國(guó)的命運(yùn)就徹底的改變了，公孫鞅是一個(gè)智勇超群的人，為了得到國(guó)人的認(rèn)可，花 50 文錢請(qǐng)人將一顆樹(shù)從街東頭搬到街西頭，起初有人質(zhì)疑這是不是真實(shí)的，搬了之后會(huì)不會(huì)得到所謂的獎(jiǎng)賞，有一 位猛漢毫不猶豫的將樹(shù)搬到了指定位置，從而的到了公孫鞅的獎(jiǎng)賞，自此重賞之下必有勇夫這句話傳遍天下，很多“士人”也紛紛投靠秦國(guó)，因?yàn)榍貒?guó)可以實(shí)現(xiàn)他們的意志，得到相應(yīng)的報(bào)酬。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部要苦練本領(lǐng)，主動(dòng)到基層一線、吃勁崗位上去鍛煉，為自己“培土”“施肥”“修枝”，把“實(shí)干精神”和“事業(yè)實(shí)績(jī)”寫(xiě)在大地上，當(dāng)好事業(yè)發(fā)展的“螺絲釘 ”。領(lǐng)導(dǎo)干部承載著偉大使命與重要 責(zé)任，要將自身放入實(shí)踐火爐中去冶煉，成為堅(jiān)而不催的千錘之鐵、百煉之鋼；把自己放到風(fēng)浪交加的實(shí)戰(zhàn)場(chǎng)上去鍛煉，成為定心忍性的頂風(fēng)石竹、沙漠胡楊，經(jīng)得住烈火焚燒，也耐得住風(fēng)霜相侵，熔鑄出干事創(chuàng)業(yè)的鋼筋鐵骨。致天下之治者在人才。領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻葆有一顆“為民心”，要有“一絲一粒，我之名節(jié)；一厘一毫，民之脂膏”的自律意識(shí)，對(duì)金錢和權(quán)力才能保持戒懼之心，不被“糖衣炮彈”打翻人生信仰，不被“蝸角虛名”帶偏人生航道，不讒于美食金錢，不溺于物欲世俗， 慎微于細(xì)謹(jǐn)小節(jié)，慎獨(dú)于一言一行，加強(qiáng)修心與修身，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)。要把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面，明確“比學(xué)趕超”的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵，樹(shù)立正確的價(jià)值取向，加成實(shí)實(shí)在在的幸福感。 煨以品性，塑造自身的黨性修養(yǎng)。同時(shí)，還要注意萃取知識(shí)的“甜味”，我們常言，“真理的味道有點(diǎn)甜”，有點(diǎn)甜，非活學(xué)活用不能品出。要將理論讀物作為枕邊良卷，而非案頭擺設(shè)，在“讀書(shū)破萬(wàn)卷”中汲取其中豐富的思想營(yíng)養(yǎng)，在“開(kāi)卷有益”中提升自己的學(xué)識(shí)涵養(yǎng)，為實(shí)際工作的開(kāi)展提供指導(dǎo)遵循。 煨以思想，豐富自身的學(xué)識(shí)涵養(yǎng)。 “煨”是用微火慢煮，令五味調(diào)和生香，燉出湯汁濃郁、湯色澄亮的“好湯”。 《關(guān)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核的通知》學(xué)習(xí)心得二 近日，中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》），要求各地區(qū)各單位組織人事部門(mén)圍繞推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合實(shí)際認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)?！闭?jī)考核對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部起著非常重要的引領(lǐng)和導(dǎo)向作用，在政績(jī)考核中突出民生指標(biāo)，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部像抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)一樣抓民生保障，像落實(shí)發(fā)展指標(biāo)一樣落實(shí)民生任務(wù)，是我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨體現(xiàn)。 民之所望，施政所向。因此，政績(jī)考核不能只聽(tīng)工作匯報(bào)、只看統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)， 搞“紙上談兵”，也要用好人民群眾這把“尺子”，深入田間地頭、街頭巷尾，多問(wèn)一問(wèn)、多看一看，在社會(huì)各階層中進(jìn)行幸福指數(shù)、滿意度指數(shù)、安全指數(shù)等方面的民意調(diào)查，并將其納入考核體系之中，實(shí)現(xiàn)多雙眼睛同時(shí)審視領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)，形成多主體、多層次、全方位的考核機(jī)制。《通知》指出，要增強(qiáng)政績(jī)考核群眾參與度，注重分析群眾主觀感受指標(biāo)，用好政務(wù)服務(wù)“好差評(píng)”、社會(huì)公眾生態(tài)環(huán)境滿意度調(diào)查、基本公共服務(wù)滿意度調(diào)查結(jié)果，在政績(jī)考核中充分反映群眾感受、體現(xiàn)群眾評(píng)價(jià)。政績(jī)考核聚焦民生指標(biāo)，就是要引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“人民至上”理念，把人民標(biāo)尺作為執(zhí)政的“指揮棒”、決策的“標(biāo)準(zhǔn)桿”、考核的“衡量尺”，把為民造福作為最重要政績(jī)；就是要引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部多聚焦多發(fā)力，切實(shí)以更 多惠民舉措，把教育、醫(yī)療、菜籃子等突出民生問(wèn)題及時(shí)解決到位，創(chuàng)造高質(zhì)量發(fā)展的人民政績(jī)?？己祟I(lǐng)導(dǎo)干部的 民生政績(jī)是一項(xiàng)龐大的系統(tǒng)工程，不能把政績(jī)考核當(dāng)個(gè)“筐”，什么指標(biāo)都往里裝，要建立一個(gè)全面、細(xì)致、準(zhǔn)確的民生檔案，讓考核有科學(xué)扎實(shí)、精準(zhǔn)全面的依據(jù)。《通知》指出，要注重考核民生保障目標(biāo)任務(wù)完成情況，當(dāng)前和今后一段時(shí)期，要突出對(duì)做好重點(diǎn)群體就業(yè)工作、完成剩余貧困人口脫貧任務(wù)、完善重大疫情防控救治體系和公共衛(wèi)生體系建設(shè)等情況的考核。 ____總書(shū)記指出，正確政績(jī)觀要“追求人民群眾的好口碑、歷史沉淀之后真正的評(píng)價(jià)”，領(lǐng)導(dǎo)干部的一切工作都是為了讓人民群眾過(guò)上更美好的生活 ，要始終踐行以人民為中心的發(fā)展思想，多做讓老百姓看得見(jiàn)、摸得著、得實(shí)惠的實(shí)事，創(chuàng)造出實(shí)打?qū)嵉?、?jīng)得起人民檢驗(yàn)的政績(jī)。而什么是政績(jī)、為誰(shuí)創(chuàng)造政績(jī)、怎樣衡量政績(jī)？人民群眾是一把重要標(biāo)尺?！秾?duì)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展政績(jī)考核通知》學(xué)習(xí)心得 ,20XX（推薦五篇） 第一篇：《對(duì)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展政績(jī)考核通知》學(xué)習(xí)心得 ,2020 《關(guān)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核的通知》學(xué)習(xí)心得 55 篇 《關(guān)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核的通知》學(xué)習(xí)心得一 近日，中共中央組織部印發(fā)的《關(guān)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》），強(qiáng)調(diào)要把人民群眾的獲得感、幸福感、安全感作為評(píng)判領(lǐng)導(dǎo)干部推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展政績(jī)的重要標(biāo)準(zhǔn)。為官一任，干什么，怎么干？政績(jī)考核就是一根指揮棒。人民群眾是歷史的主體，是社會(huì)物質(zhì)文化的創(chuàng)造者，當(dāng)然也是政績(jī)考核最權(quán)威的評(píng)判者。 要聚焦民生指標(biāo)，在政績(jī)考核中突出“顯功”，不搞“形象工程”。聚焦民生指標(biāo)就是要從群眾最關(guān)心的問(wèn)題抓起、反映最強(qiáng)烈的問(wèn)題改起，梳理民 生領(lǐng)域存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，加快補(bǔ)齊民生短板。“人民標(biāo)尺”上，要體現(xiàn)人均可支配收入、教育支出等反映老百姓生活水準(zhǔn)的“刻度”；收入差距、重復(fù)上訪率等反映社會(huì)公平的“刻度”；失業(yè)率、最低工資標(biāo)準(zhǔn)等反映社會(huì)保障的“刻度”。 要傾聽(tīng)人民心聲，在政績(jī)考核中體現(xiàn)“潛功”，夯實(shí)群眾“底子”。在黨的執(zhí)政理念中，一直強(qiáng)調(diào)“以民為本”，領(lǐng)導(dǎo)干部在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展中干得怎樣，是真抓實(shí)干還是虛偽作秀，人民群眾是直接的受眾者，最有感觸，也最能評(píng)判，是考準(zhǔn)考實(shí)干部政績(jī)的 關(guān)鍵。組織部門(mén)肩負(fù)考察識(shí)別干部重任，絕不能讓默默干事的“老實(shí)人”吃虧、讓只會(huì)做表面功夫的“戲精”出彩，要廣開(kāi)言路，走群眾路線，切實(shí)把“群眾心聲”當(dāng)作晴雨表，把群眾的“好差評(píng)”作為檢驗(yàn)干部的“正衣鏡”、考核 政績(jī)的“度量衡”，方能讓形象工程、政績(jī)工程這些形式主義土壤越來(lái)越貧瘠，從而考準(zhǔn)考實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)。 ____總書(shū)記強(qiáng)調(diào)：“要始終把人民安居樂(lè)業(yè)、安危冷暖放在心上，用心用情用力解決群眾關(guān)心的就業(yè)、教育、社保、醫(yī)療、住房、養(yǎng)老、食品安全、社會(huì)治安等實(shí)際問(wèn)題。我們要切實(shí)發(fā)揮好政績(jī)考核“指揮棒”作用，讓考 核以民心為標(biāo)尺、以實(shí)績(jī)?yōu)榭剂?，方能讓廣大領(lǐng)導(dǎo)干部滿懷真情辦好各項(xiàng)民生實(shí)事，用自己的“辛勤指數(shù)”，不斷換取人民群眾的“幸福指數(shù)”，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí) 績(jī)。《通知》強(qiáng)調(diào)，要“引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀，不斷提高貫徹新發(fā)展理念能力和水平， 提高制度執(zhí)行力和治理能力”。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要在自我凈化、自我完善、自我革新和自我提高中正其身、率以正，煨以“思想”、“品性”與“本領(lǐng)”，圍繞貫徹新發(fā)展理念、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展強(qiáng)化自身建設(shè)，當(dāng)好表率、以身作則，不斷提高治理能力，立好干事創(chuàng)業(yè)“風(fēng)向標(biāo)”。領(lǐng)導(dǎo)干部提高治理能力的前提和基礎(chǔ)在思想，這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)思想淬煉。具體而言，領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)要注重萃取知識(shí)的“原味”，不能讀在表面、讀得零碎、讀解粗略，要在多讀、讀深、讀透 中研肌析理，用上真學(xué)真知的“門(mén)內(nèi)功夫”，避免將“功夫”花費(fèi)在抄抄寫(xiě)寫(xiě)，卻未真正觸及真理本身的“靈魂”。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部要在實(shí)踐中提升“學(xué)”的層次，學(xué)以致用方能升華所學(xué)所知，將真理的科學(xué)內(nèi)涵與精神實(shí)質(zhì)融會(huì)貫通，提升分析形勢(shì)、研判現(xiàn) 象、剖析問(wèn)題的實(shí)際能力，在實(shí)踐中強(qiáng)化對(duì)治理理念、治理規(guī)律和治理方法的認(rèn)知。講政治、強(qiáng)黨性，堅(jiān)定執(zhí)行中央決策部署是領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的重要素質(zhì)，領(lǐng)導(dǎo)干部要在全面貫徹黨的理論和路線方針政策中提升治理能力，做好內(nèi)在建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)干部的“比”應(yīng)當(dāng)是比學(xué)識(shí)、比差距，而非比權(quán)力、比金錢；領(lǐng)導(dǎo)干部的“學(xué)”應(yīng)當(dāng)是學(xué)方法、學(xué)本領(lǐng)，而非學(xué)歪風(fēng)、學(xué)偷懶；領(lǐng)導(dǎo)干部的“趕”應(yīng)當(dāng)是趕先進(jìn)、趕速度，而不 是趕熱鬧、趕名利；領(lǐng)導(dǎo)干部的“超”應(yīng)當(dāng)是超前謀劃、超越自我，而非超出邊界、超越底線。 煨以本領(lǐng)，加強(qiáng)自身的能力培養(yǎng)。實(shí)踐鍛煉是領(lǐng)導(dǎo)干部提高制度執(zhí)行力和治理能力的重要途徑。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部而言，善于研判時(shí)代大勢(shì)是一種本領(lǐng)，善于謀篇布局是一種本領(lǐng)，掌握把事做好干成的方法也是一種本領(lǐng)，每一項(xiàng)本領(lǐng)都需要在實(shí)踐的磨礪和經(jīng)驗(yàn)的夯基壘土中成就。 《關(guān)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核的通知》學(xué)習(xí)心得三 工作是否完成，工作是否優(yōu)秀，通過(guò)國(guó)家印發(fā)的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》來(lái)作綜合判斷，從而區(qū)分出優(yōu)秀和平庸的工作者，條例還強(qiáng)調(diào)要推行能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰的正確導(dǎo)向，樹(shù)立工作者正確的政績(jī)觀，從而推進(jìn)黨和國(guó)家工作高質(zhì)量完成。大量人才涌入秦國(guó)，讓秦國(guó)迅速壯大，也為秦國(guó)將來(lái)一統(tǒng)天下奠定了基礎(chǔ)。 我國(guó)通過(guò)干部職工的政績(jī)考核來(lái)定位干部職工的薪資待遇及晉升條件，推動(dòng)政績(jī)考核的高質(zhì)量發(fā)展，讓高科技人才更好的服務(wù)國(guó)家，同樣也要讓這些高科技人才能夠得到重用，得到更好的報(bào)酬，他們就是重賞之下的“勇夫”，他們會(huì)用他們所有的智慧和技術(shù)建設(shè)更強(qiáng)大的國(guó)家，這些“勇夫”就是國(guó)家事業(yè)發(fā)展的主心骨，推動(dòng)國(guó)家事業(yè)發(fā)展的帶頭人。近日，中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核的通知》，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)考核指明了方向。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要對(duì)標(biāo)對(duì)表，做足內(nèi)功，充盈智慧，書(shū)寫(xiě)政績(jī)考核合格卷。講政治是馬克思主義政黨的根本要求，是黨員干部補(bǔ)鈣壯骨、強(qiáng)身健體的重要保證。政治定力強(qiáng)不強(qiáng)、政治擔(dān)當(dāng) 夠不夠、政治勇氣足不足，關(guān)乎黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)。 “領(lǐng)異標(biāo)新二月花”，激發(fā)創(chuàng)新動(dòng)力。中國(guó) 40 多年改革實(shí)踐表明，惟創(chuàng)新者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強(qiáng)，惟創(chuàng)新者勝。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹(shù)立新發(fā)展理念，抓重點(diǎn)破難題、 補(bǔ)短板鍛長(zhǎng)板，拿出改革創(chuàng)新的實(shí)招、硬招，于危機(jī)中育新機(jī)，于變局中開(kāi)