人社局20xx年上半年工作總結和下半年規(guī)劃-展示頁
2025-04-07 13:33本頁面
【正文】 友的一封信》，通過線上宣傳的方式全面轉發(fā)；同時通過多種渠道和平臺發(fā)布淮上區(qū)企業(yè)用工需求招工表，結合農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務等工作主動開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策宣傳，截止目前，全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道共介紹 1559 人在本區(qū)企業(yè)實現(xiàn)就業(yè)。 二是促進返鄉(xiāng)人員家鄉(xiāng)就業(yè)。針對這種情況，及時對區(qū)里的四家疫情重點物資生產(chǎn)企業(yè)指派專人進行對接，通過淮上區(qū)人才市場網(wǎng)絡開展多渠道的線上招聘，同時通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)街道為重點防疫物質生產(chǎn)企業(yè)補充了 50 余人，為疫情防控物質的生產(chǎn)提供了人員保障。 一是多舉措助力重點企業(yè)用工。 及時把企業(yè)招用人員及個體經(jīng)營者等各類就業(yè)人員全部進行實名制登記，實現(xiàn)全年新增就業(yè) 5747 人。截至 5 月底，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險基金征繳額 萬元，完成任務的 %。人社局 20XX年上半年工作總結和下半年規(guī)劃 人社局 2020 年上半年工作總結和下半年規(guī)劃 2020 年上半年，我局人社工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和市人社局的精心指導下，以十九大精神為工作指引，面對嚴峻疫情，克服重重困難，全力開展人力資源和社會保障各項具體業(yè)務，以民生工程和目標任務為中心，積極落實就業(yè)政策，強化各項社會保障，構建和諧勞動關系，做好人事人才管理，按序時進度完成各項目標任務，為完成全年工作目標任務打下了堅實的基礎?，F(xiàn)就上半年重點工作開展情況匯報如下： 一、上半年工作完成總體情況 新增城鎮(zhèn)就業(yè) 5747 人，完成任務的 88%；城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參續(xù)保繳費 51246 人 ,完成任務 83%；發(fā)放養(yǎng)老保險金待遇人員 39331 人，對符合領取條件的人員養(yǎng)老金發(fā)放率達 100%；就業(yè)技能培訓 3225 人，完成比例 230％，申報資金 萬元；開發(fā)公益性崗位數(shù)完成 400 人，完成比例 100%。 二、重點工作開展情況 （一）就業(yè)工作開展情況 。 。 疫情期間，工人放假，抗疫物質生產(chǎn)企業(yè)開工能力不足。通過各方渠道為重點企業(yè)解決用工 60 余人，推送給企業(yè)求職者信息 200 余人。 充分利用街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）的就業(yè)服務網(wǎng)絡，逐一摸排有外出務工意向的返鄉(xiāng)農民工，了解其基本情況和就業(yè)意愿，做到不漏一戶，不漏一人。 三是搭建平臺拓寬就業(yè)渠道。截至目前，淮上區(qū)共舉辦各類招聘會 30余場，提供就業(yè)崗位 5000 余個。 受疫情影響，勞動關系領域面臨新情況新問題。此次線上培訓共有 205 家企業(yè)參加， 通過這次線上培訓加強了勞動用工指導服務，主動化
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