組織部長學(xué)習(xí)研討會發(fā)言稿范文-展示頁
2025-03-10 01:17本頁面
【正文】 等。在選配方面，嚴(yán)把能力水平、年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷水平等關(guān)口，打破以往就地取材模式，采取內(nèi)挖、外引、擇優(yōu)相結(jié)合的方式，拓寬用人視野，真正把思想政治素質(zhì)好、道德品行好、工作作風(fēng)好、群眾口碑好，帶富能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、服務(wù)意識強(qiáng)、廉潔意識強(qiáng)的人員選入村（社區(qū)）兩委班子 。但離打造活力型基層干部隊(duì)伍還有一定差距。近年來，在強(qiáng)化基層干部建設(shè)方面我們也進(jìn)行了一些探索，也取得了一些成績。主要表現(xiàn)在思想觀念與發(fā)展新形勢不相適應(yīng)，能力素質(zhì)與農(nóng)村發(fā)展新任務(wù)不相適應(yīng)，工作方法與基層群眾新期盼不相適應(yīng)。農(nóng)村基層組織和干部隊(duì)伍是農(nóng)村工作的中堅(jiān)力量，是黨在廣大農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)?？h實(shí)際，我們把重心放在農(nóng)村，從打造一支農(nóng)村帶頭人隊(duì)伍、提升農(nóng)村綜合治理能力、轉(zhuǎn)型農(nóng)村黨群服務(wù)陣地三個方面入手，進(jìn)一步夯實(shí)黨的基層組織建設(shè)。 一、以夯實(shí)基層組織為核心，在強(qiáng)基固本上花氣力 黨的力量來自組織。進(jìn)一步從夯實(shí)基層基礎(chǔ)、建強(qiáng)干部隊(duì)伍、凝 聚優(yōu)秀人才等 amp。習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時的重要講話，為我們貫徹落實(shí)好新時代黨的組織路線、不斷把黨建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力指明了正確方向、提出了明確要求。組織部長學(xué)習(xí)研討會發(fā)言稿范文 組織部長學(xué)習(xí)研討會發(fā)言稿范文 黨的十九屆五中全會，站在兩個一百年奮斗目標(biāo)的歷史交匯點(diǎn)上，擘畫了發(fā)展藍(lán)圖，規(guī)劃了實(shí)踐路徑，作出了戰(zhàn)略部署。新時代黨的組織路線為加強(qiáng)黨的組織建設(shè)提供了科學(xué)遵循，為增強(qiáng)黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力提供了重要保證。踐行新時代黨的組織路線的具體舉措，應(yīng)該對標(biāo)習(xí)近平總書記五個抓好的具體要求，結(jié)合實(shí)際、把握關(guān)鍵，突出重點(diǎn)、務(wù)實(shí)重干。個方面入手，一條條的細(xì)化、實(shí)化、具體化。要想有力有效推動新時代黨的組織路線落實(shí)落地，就要進(jìn)一步從組織上把黨鞏固好、建設(shè)強(qiáng)，結(jié)合 amp。 一是要著力打造一支活力型基層干部隊(duì)伍。隨著脫貧攻堅(jiān)重點(diǎn)任務(wù)的圓滿完成， 鄉(xiāng)村振興成為今后一段時間的工作重心，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)生活、活動方式、組織形式等都發(fā)生了深刻的變化，這也使農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè)面臨新的挑戰(zhàn)。究其原因主要還與農(nóng)村基層干部隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)偏大、學(xué)歷水平較低、思想觀念固化有較大的關(guān)系。例如開展雙培雙提一帶動活動，強(qiáng)化班子致富帶富能力；開展村級班子述職評議，推行村干部工資績效管理，激發(fā)村級班子干事創(chuàng)業(yè)活 力；創(chuàng)新培訓(xùn)方式，提高村級班子業(yè)務(wù)能力素質(zhì)等。村（社區(qū)）兩委換屆工作已經(jīng)全面啟動，我們要以此為契機(jī)，把加強(qiáng)村級黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)作為農(nóng)村基層組織建設(shè)的重中之重，從選配、管理、培養(yǎng)三方面強(qiáng)力入手，切實(shí)抓好這一頭雁工程。在管理方面，要從激發(fā)內(nèi)生動力入手，通過正面負(fù)面結(jié)合、物質(zhì)精神雙贏的方式進(jìn)一步提高農(nóng)村基層干部管理效果。通過分類施策、充分激勵，村干部干與不干一個樣，干好干壞一個樣，干多干少一個樣的狀況的到了一定程度的扭轉(zhuǎn)。要在原有常規(guī)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新培訓(xùn)方式。二是加強(qiáng)與高校、職業(yè)學(xué)校等院校的合作，堅(jiān)持因材施教開展訂單培訓(xùn)；三是大力實(shí)施一村一名大學(xué)生計(jì)劃，有計(jì)劃選送優(yōu)秀年輕村干部參加學(xué)歷培訓(xùn)；四是堅(jiān)持闊視野、提素質(zhì)的理念，定期組織村干部開展體驗(yàn)式教學(xué)的實(shí)地培訓(xùn)；五是針對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，組織包含行業(yè)部門專業(yè)人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村
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