【摘要】《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)》總復(fù)習(xí)自學(xué)考試“基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)”總復(fù)習(xí)(1) 第一章 總論 第一節(jié) 會(huì)計(jì)的基本概念 一、會(huì)計(jì)的產(chǎn)生和發(fā)展 會(huì)計(jì)是適應(yīng)生產(chǎn)發(fā)展和加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益的要求而產(chǎn)生的?! ∫话阏J(rèn)為從單式記帳法過度到復(fù)式記帳法是近代會(huì)計(jì)形成的標(biāo)志。 二、會(huì)計(jì)的職能 會(huì)計(jì)的職能就是指會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管
2025-07-06 02:34
【摘要】風(fēng)險(xiǎn)管理一、選擇、填空是在一定情況下的概率度。當(dāng)損失機(jī)會(huì)(概率)是0或1時(shí),就沒有風(fēng)險(xiǎn)?!具x擇】的基本的含義是損失的不確定性。【填空】把風(fēng)險(xiǎn)定義為對(duì)損失的不確定性,客觀的不確定性是實(shí)際結(jié)果與預(yù)測結(jié)果的離差。風(fēng)險(xiǎn)定義為實(shí)際結(jié)果與預(yù)測結(jié)果的離差度。損失原因(Peril)和危險(xiǎn)因素(Hazard)。
2024-09-24 09:45
【摘要】《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)學(xué)》第三版200910考試考前復(fù)習(xí)資料第一部分考核方式介紹 1第二部分復(fù)習(xí)指導(dǎo) 12 客觀題(單選、多選、判斷題)復(fù)習(xí)指導(dǎo) 12 計(jì)算分析題復(fù)習(xí)指導(dǎo) 82 綜合題復(fù)習(xí)指導(dǎo) 11第一部分考核方式介紹一、考核形式:閉卷二、考試時(shí)間:2小時(shí)。三、試卷結(jié)構(gòu):試卷題型共5種,即單項(xiàng)選擇
2025-05-09 18:51
【摘要】倫理:一是指人與人,人與世界關(guān)系的事實(shí);二是指這關(guān)系的規(guī)律,從這關(guān)系中引申出的秩序、法則、道理,以及應(yīng)當(dāng)如何的規(guī)范要求。道德:倫理關(guān)系規(guī)律的法則、道德給人提出的規(guī)范要求;人將這種客觀規(guī)律自覺轉(zhuǎn)換為內(nèi)心和行為的準(zhǔn)則,并形成個(gè)人品德。倫理的雙層含義:一方面,倫理是客觀的社會(huì)關(guān)系事實(shí);另一方面,倫理包含著應(yīng)當(dāng)怎樣的客觀要求和好壞、善惡、是非、正邪的價(jià)值取向。倫理
2025-02-02 09:12
【摘要】績效:又稱工作表現(xiàn),它一般包括兩個(gè)方面:一方面指工作結(jié)果,相當(dāng)于通常所說的業(yè)績,如工作效率、工作生產(chǎn)的效益或利潤等;另一方面指影響工作的結(jié)果產(chǎn)生的行為、技能、能力和素質(zhì)等。因此,績效包括靜態(tài)的結(jié)果內(nèi)容,也包括動(dòng)態(tài)的工程。1、績效一般分為組織績效和人員績效兩類。2、績效管理主要關(guān)注的是人員個(gè)體績效。3、人員工作績效的關(guān)鍵因
2024-09-20 12:26
【摘要】.....LessonlInternationalBusiness1.certificateofdeposit大額存單2.managementcontractproject“交鑰匙”工程4.copyrig
2025-05-09 13:24
【摘要】......第一部分綜合知識(shí)1、名詞解釋1、廣義犯罪學(xué):P2指在研究犯罪現(xiàn)象的基礎(chǔ)上,探求犯罪發(fā)生的原因及防控犯罪對(duì)策的科學(xué)。2、犯罪學(xué):P4是一門研究犯罪現(xiàn)象的產(chǎn)生及發(fā)展、變化的規(guī)律,探求犯罪原因及防控犯罪
2025-05-11 06:13
【摘要】自學(xué)考試勞動(dòng)關(guān)系學(xué)復(fù)習(xí)資料(論)*市場經(jīng)濟(jì)條件下我國勞關(guān)的發(fā)展: 1、勞關(guān)主體利益明晰化。勞關(guān)就其實(shí)質(zhì)而言,是一種利益關(guān)系,但在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)條件下勞關(guān)的這種性質(zhì)特點(diǎn)被掩蓋。2、勞關(guān)類型多樣化。多樣化指勞關(guān)不再是公有制的一統(tǒng)天下,除公有制勞關(guān)外,非公有制勞關(guān)會(huì)得到發(fā)展。3、勞關(guān)的形成合同化?;趧陉P(guān)主體的明晰和利益的多元化,以勞合的形式建立勞關(guān)?! ?、勞關(guān)運(yùn)行的市場化。按市場機(jī)制
2025-05-11 22:03
【摘要】第一章績效管理概述選擇題1.從管理學(xué)的角度看,績效一般可以分為員工個(gè)人團(tuán)隊(duì)組織績效2.績效的性質(zhì)分為,多因性,多維性,動(dòng)態(tài)性3.坎貝爾認(rèn)為員工的績效有三個(gè)主要的決定因素陳述性知識(shí)程序性知識(shí)技能動(dòng)機(jī)4.卡迪、多賓斯、沃德曼提出影響員工績效的因素應(yīng)分為
2025-05-09 13:25
【摘要】出口商:凡經(jīng)營出口業(yè)務(wù),在本國市場上買進(jìn)商品再賣給國外買主的企業(yè),通稱出口商。出口商以自己的名義買賣貨物,自己選擇貨物的種類并決定買進(jìn)和出售的價(jià)格,自由資金、自由庫存、承擔(dān)交易風(fēng)險(xiǎn)。進(jìn)口商:是以自己的名義從國外進(jìn)口貨物,并向國內(nèi)市場銷售獲取商業(yè)利潤的企業(yè)。分銷商:被出口企業(yè)指定銷售其產(chǎn)品的商號(hào)稱為分銷商。出口企業(yè)與進(jìn)口國某商號(hào)訂立長期契約,以進(jìn)口商商號(hào)特許經(jīng)營的
【摘要】第一章總論會(huì)計(jì):以貨幣為主要計(jì)量單位,對(duì)各單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行完整、連續(xù)、系統(tǒng)的反映和監(jiān)督,借以加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。它既是經(jīng)濟(jì)管理的重要組成部分,又是經(jīng)濟(jì)管理的重要工具。1、會(huì)計(jì)的基本職能:①會(huì)計(jì)核算特點(diǎn):從價(jià)值量上反映各單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)狀況;具有完整性、連續(xù)性(記錄無中斷)和系統(tǒng)性(轉(zhuǎn)換無中斷);反映全過程,預(yù)測未來經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。
2025-04-25 22:07
【摘要】《審計(jì)學(xué)》復(fù)習(xí)資料第一章審計(jì)概論本章重要考點(diǎn)串講考點(diǎn)一審計(jì)的定義和特征一、審計(jì)的定義審計(jì)是由國家授權(quán)或接受委托的專職機(jī)構(gòu)和人員,依照國家法規(guī)、審計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)理論,遠(yuǎn)用專門的方法,對(duì)被審計(jì)單位的財(cái)政、財(cái)務(wù)收支、經(jīng)營管理活動(dòng)及相關(guān)資料的真實(shí)性、正確性、合規(guī)性、合法性、效益
2025-05-21 01:23
【摘要】第一章語言和語言學(xué) 1.為什么語言和種族沒有必然聯(lián)系? 答:語言能力和生理因素、心理因素有關(guān),但語言不是一種生理現(xiàn)象,也不是一種心理現(xiàn)象,不是遺傳的,而是一種社會(huì)現(xiàn)象。語言完全是在一種語言環(huán)境中后天獲得的,所以語言和種族沒有必然聯(lián)系?! ?.簡答語言符號(hào)的特點(diǎn)?! 〈?/span>
2025-05-11 22:13
【摘要】自考語言學(xué)概論復(fù)習(xí)資料大全第一章語言和語言學(xué) 1.為什么語言和種族沒有必然聯(lián)系? 答:語言能力和生理因素、心理因素有關(guān),但語言不是一種生理現(xiàn)象,也不是一種心理現(xiàn)象,不是遺傳的,而是一種社會(huì)現(xiàn)象。語言完全是在一種語言環(huán)境中后天獲得的,所以語言和種族沒有必然聯(lián)系。
2025-05-11 22:10
【摘要】.....第一部分綜合知識(shí)1、名詞解釋1、廣義犯罪學(xué):P2指在研究犯罪現(xiàn)象的基礎(chǔ)上,探求犯罪發(fā)生的原因及防控犯罪對(duì)策的科學(xué)。2、犯罪學(xué):P4是一門研究犯罪現(xiàn)象的產(chǎn)生及發(fā)展、變化的規(guī)律,探求犯罪原因及防控犯罪對(duì)策的科學(xué)。3、
2025-05-09 05:56