【正文】 切實，不得畏難回避，互相推諉或無故拖 延。 第十條 工作時間不準擅自離開工作崗位和所在區(qū)域，從事與工作無關的事，不準串崗、脫崗、打磕睡、睡崗。 第八條 上班時間不得干私活 ，吃零食，班前班中嚴禁喝酒（業(yè)務接待除外）。 第六條 公司員工必須嚴守職業(yè)道德，遵守公司一切規(guī)章制度，服 從指揮。 要團結有愛、和睦相處、相互幫助、密切配合、求同存異、顧全大局，正確處理公司與個人的關系。 發(fā)現(xiàn)事故隱患和發(fā)生意外情況，應立即報告，并及時采取必要的措施進行有效防止。遵守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，忠誠企業(yè)，形成相互尊重，互勉 共進的良好氛圍，與公司同發(fā)展共命運。 充分發(fā)揮各自的聰明才智，努力鉆研業(yè)務技能，盡心盡責地完成自已所承擔的工作，為公司的發(fā)展貢獻力量。 對違法違紀的人或事進行制止和舉報的權利。 享有對公司發(fā)展提合理化建議和對公司各級管理人員提出意見的權利。 第二章 員工的權利和義務 第三條 員 工的權利 享有法律賦予的公民權利。目錄 I 目 錄 一、公司基本管理制度 員工管理制度?????????????????????? 1 二、生產、計劃、工藝管理制度 生產調度會議制度?????????????? ? ????? 14 生產調度值班制度??????????????? ? ???? 16 生產調度報告制度???????????????? ? ??? 17 生產調度交接班制度??????? ????????? ? ?? 18 生產調度巡回檢查制度?????????????? ? ??? 19 交接班制度??????????????????? ? ??? 20 車間值班主任管理規(guī)定??????????????? ? ?? 22 工藝技術管理規(guī)定????????? ? ?????? ? ??? 24 生產經營報表編報制度???????????? ? ???? 68 1能源管理 規(guī)定 ???????????????????? ? 74 1計量管理辦法 ? ?? ?????????????? ? ??? 78 三、機動、工程技術管 理 1特種設備管理規(guī)定??????????????? ? ??? 81 1工程項目建設管理辦法????????? ? ??????? 89 1工程預 (結 )算管理規(guī)定???? ?????? ? ?????? 113 四、質量、安全、環(huán)保管理制度 1事故管理規(guī)定???????????????????? ? 119 目錄 II 1避免事故獎勵辦法?????????????????? 122 1安全檢修制度???????????????????? 125 1硫化氫防護安全管理制度??????????????? 132 臨時 用電安全管理規(guī)定???????????????? 135 2受限空間作業(yè)安全管理規(guī)定?????????????? 146 2進入受限空間作業(yè)安全管理規(guī)定???????????? 149 2土建施工作業(yè)安全管理規(guī)定?????????????? 154 2高處作業(yè)安全管理規(guī)定???????????????? 157 2吊裝作業(yè)安全管理規(guī)定???????????????? 159 2動火作業(yè)安全管理規(guī)定???????????????? 163 2鏟車、挖掘機、叉車、推土機廠區(qū)作業(yè)安全管理規(guī)定?? ? 171 2外來施工單位入廠施工作業(yè)安全管理規(guī)定???????? 174 2安全檢查管理制度?????????????????? 176 現(xiàn)場檢查管理辦法?????????????????? 180 五、財務資產管理制度 3貨幣資金管理辦法???????????????? ?? 182 3票據(jù)管理辦法????????????????? ??? 190 3差旅費報銷規(guī)定??????????????????? 194 六、人事、勞資、培訓管理制度 3員工招聘管理辦法???????????????? ?? 199 3培訓管理制度??????????????????? ? 202 3離職人員手續(xù)辦理規(guī)定?????????????? ?? 207 目錄 III 3勞保用品管理規(guī)定??????????????? ??? 208 3員工休假管理規(guī)定????????????????? ? 213 3考勤制度??????? ??????????????? 216 勞動組織及定員管理規(guī)定????????????? ?? 221 4工資管理制度?????????????? ?????? 224 4綜合獎金發(fā)放辦法?????????? ?????? ?? 237 4績效考核實施辦法??????????????? ??? 242 七、行政事務管理制度 4車輛管理規(guī)定??????????????? ????? 250 4來人來客接待管理規(guī)定????????????? ??? 254 4公司證照辦理責任部門劃分規(guī)定??????????? ? 256 4辦公用品發(fā)放使用管理規(guī)定??????????? ??? 261 4公司檔案管理制度?????????????????? 263 4衛(wèi)生管理規(guī)定???????????????????? 270 50、出入廠區(qū)須知???????????????????? 273 5內保管理規(guī)定???????????????????? 275 八、綜合管理制度 5合同管理制度???????????????????? 277 5合同審查、生效管理規(guī)定??????????????? 280 5合理化建議制度??????????????????? 283 5節(jié)能降耗獎懲制度?????????????????? 287 5關于對造成企業(yè)經濟損失責任人實行處罰的規(guī)定????? 290 目錄 IV 九、物資管理制度 5物資管理制度 ???????????????????? 294 十、營銷管理制度 5油品經銷管理規(guī)定?????????????????? 312 5 外購 油品 入庫管理規(guī)定????????????? ??? 320 十一、計算機、信息管理制度 60、計算機管理規(guī)定??????????????????? 322 6計算機網絡管理規(guī)定????????????????? 325 6通信管理規(guī)定???????????????????? 331 十二、后勤事務管理制度 6倒班樓管理規(guī)定??????????????????? 333 6綠化管理規(guī)定???????????????????? 337 6員工食堂管理制度?????????????????? 340 6員工用餐管理規(guī)定?????????????????? 345 一、公司基本管理制度 1 員工管理制度 第一章 總則 第一條 為樹立公司整體形象，加強和規(guī)范公司管理行為，培養(yǎng) 和造就一支紀律嚴明，素質過硬的員工隊伍，促進企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、快速發(fā)展，結合本公司實際情況，制訂本管理制度。 由于編者能力有限，所以本《匯編》中肯定會有許多不足之處。 本《匯編》 匯集了 2021 年 SCXX 化工股份有限公司重新制定、修訂以及現(xiàn)行有 效的各項規(guī)章制度，對部分規(guī)章進行了必要的合并、補充、完善與調整 。以下簡稱《匯編》。 SCXX 化工股份有限公司 公司規(guī)章 制度匯編 發(fā)布時間： 2021 年 6 月 30日 實施時間： 2021 年 7 月 1 日 前 言 規(guī)章制度是建設現(xiàn)代化企業(yè)生存發(fā)展最重要的基礎工作，是企業(yè)開展各項工作的根本保證。 為了便于公司員工能進一步了解和遵守公司的一些基本的規(guī)章制度，也便于更好地管理、規(guī)范指導員工的日常工作與行為，保證員工隊伍的精干、優(yōu)化、高效，結合公司的有關規(guī)定， 同時根據(jù)公司優(yōu)化管理流程和調整結構、整合業(yè)務、改革管理機制的需要，使公司各項管理工作 進一步向科學化、規(guī)范化 、程序化、系統(tǒng)化、法制化邁進，促進科學管理、從嚴管理，實現(xiàn)依法管理、依規(guī)運作，建立起與公司體制、機制相適應的完善的規(guī)范和制度體系，特編制《公司規(guī)章制度匯編》。 本《匯編》 是公 司所有員工必須了解和遵守的管理制度、行為準則和最基本的管理規(guī)定 。各項規(guī)章制度全部由公司有關職能部門起草，經 各 部門 討論修訂 ，公司總經理審批后，由公司綜合辦負責《匯編》編審、校對，并統(tǒng)一 印刷成冊。對此，敬請員工對在實施過程中 產生 的問題提出 寶貴的意見 ，便于及時修改、補充和完善。 第二條 凡公司員工的管理事項，除公司其它規(guī)章制度另有規(guī)定外，均應遵守本制度。 享有公司規(guī)定的工資、福利等待遇的權利。 參加公司組織的活動和了解公司公布的信息的權利。 第四條 員工的義務 自覺遵守國家的法律、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度。 自覺地維護公司的形象、信譽和利益。 一、公司基本管理制度 2 自覺遵守保密規(guī)定，不泄露公司的機密和信息。 以公司利益為重，要注重節(jié)約，杜絕浪費。 第三章 勞動紀律 第五條 公司員工必須遵守公司的考勤制度，遵守公司規(guī)定的作息時間，嚴禁替班、換班。 第七條 所有員工上班時間佩帶上崗證， 按規(guī)定穿戴工作服及其它勞動防護用品。 第九條 上班期間不得看與工作無關的書籍、上網 、聊天、嬉戲、打游戲和玩手機。 第十一條 上下班時要穿戴整齊、排隊進出公司。 一、公司基本管理制度 3 第十三條 工作時間內未經批準不得接見親友或擅自離開工作崗位。 第十五條 尊重公司信譽，凡個人意見涉及公司方面者，未經許可不得對外發(fā)表，除辦理本公司指定任務外，不得用本公司名義。 第十七條 公司員工必須服從所屬部門、班組負責人在其職權范圍內的工作調動和管理。做到工后場地清，地面無雜物、油漬，保持廠區(qū)車間、班組現(xiàn)場整潔，道路通道暢通無阻。 第十九條 生產區(qū)內嚴禁吸煙。 第二十一條 員工之間要團結友愛、互相尊重、互相幫助、文明禮貌。 第二十三條 愛護公司財物，不準將公司的財物據(jù)為已有，嚴禁偷盜、損壞和浪費公司財物。 第二十五條 嚴禁惹事生非、無理取鬧、起哄、散布謠言、消極怠工、擾亂正常生產工作秩序 。 第二十七條進出公司大門的自行車、助力車和摩托車應推行。 第二十九條 貫徹“安全第一、預防為主”的方針，嚴格遵守安全操作規(guī)程，嚴禁違章指揮和違章作業(yè)。 第三十一條 認真執(zhí)行環(huán)境保護管理規(guī)則，嚴格遵守操作規(guī)程，嚴禁違章指揮和違章作業(yè)。禁火區(qū)（以進入東大門和辦公區(qū)門崗為界）內嚴禁攜帶煙火入內。 第三十四條 未經允許，不得私自操作非本崗位管理的設備、機具。 一、公司基本管理制度 5 第三十五條 保安在廠區(qū)范圍內進行檢查，相關人員應積極協(xié)助，外來人員未經辦公室同意不得擅自留宿。 保護公司財產、搶救事故有功，使員工人身安全或公司利益免受重大損失的，一次性獎勵 5003000 元。 維護公司信譽、抵制歪風邪氣，維護正常生產和工作秩序， 事跡突出，一次性獎勵 5001000 元。 第六章 處 罰 第三十七條 違反下列情形之一者 ，通報批評，扣款 20 元。 上班時間吃零食，非工作上網、聊天、嬉戲、看與工作無關的書籍。 上班和工作時間穿拖鞋、赤腳、赤膊。 一、公司基本管理制度 6 檢查或監(jiān)督人員未認真履行職責，情節(jié)輕微。 工作記錄不整潔，不規(guī)范。 第三十八條 違反下列情形之一者，給予記過處分，扣款 50 元。 在工作時間內打磕睡、喧嘩、吵鬧，妨礙他人工作。 不符合門衛(wèi)管理制度，不服從門崗人員勸阻。 參加會議使用通訊工具，隨意走動 ,沒有會議記錄，不按要求傳達。下班前不整理內務，桌面不整潔，椅子不歸位；室內有雜物，桶內有臟水。 接班 前不準時參加交接班會，不到崗位現(xiàn)場巡檢確定；接班后不及時填寫接班記錄和履行交接班簽字手續(xù)。 1上班時間不按公司規(guī)定穿戴勞保用品。并處兩個月不得綜合獎。 代人或委托他人登記考勤記錄。 私自攜帶危險品進公司或工作場所尚未造成傷害。 相互打架斗毆吵罵 未造成嚴重后果者。 泄露技術、業(yè)務上的秘密、尚未造成損失。 遇非常事變故意回避，擅自脫離崗位尚未造成影響和損失的。工作時間在工作場所做與工作無關的事務。 1不服從主管人員工作安排，拒絕聽從主管人員指揮、監(jiān)督。 1撿、拾公司或他人財物而不報、據(jù)為已有。不認真履行管理責任，致任職部一、公司基本管理制度 8 門完成生產工作任務差，經勸導仍無明顯改善。 1公司組織的各類考試考核中作弊。 各級管理人員，不按時到崗值班。 2不經門崗進入廠區(qū)，門衛(wèi)人員執(zhí)崗不嚴，使出租車、未經許可人 員進廠。 2瞞報、涂改或毀壞各類原始記錄、單證、或帳目，未造成損失。 2當班問題沒解決或生產不正常，未經部門領導同意就擅自離開崗位。 2在責任區(qū)內發(fā)現(xiàn)煙頭、煙灰、煙盒及非生產用打火機、火柴。 一、公司基本管理制度 9 因責任心不強造成長 明