畢業(yè)論文---人事信息管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)報(bào)告-畢業(yè)設(shè)計(jì)-展示頁(yè)
2025-01-31 00:51本頁(yè)面
【正文】 員工是否需培訓(xùn)信息 F16假期結(jié)余單 F5培訓(xùn)信息查詢結(jié)果 F17考勤信息 F6培訓(xùn)信息修改記錄 F22培訓(xùn)人員出勤信息查詢 F7刪除員工信息 F23新進(jìn)、離職員工信息查詢 F8新員工信息 F24檔案信息查詢 F9店鋪號(hào)、工作證 F26培訓(xùn)人員出勤信息查詢結(jié)果返回 F10員工檔案查詢結(jié)果 F29檔案信息存檔 F11返還工作證 F25離職人員考勤信息 F12簽字退工單 F30不合格考勤信息 F13工作證，退工單 F31簽字離職單 F28員工信息查詢結(jié)果 F32離職單簽字 F27考勤表 F33工資信息 F21工資明細(xì)查詢信息 F34檔案信息記錄 F19員工信息查詢結(jié)果 F35員工培訓(xùn)信息存檔 F18查詢有否需要培訓(xùn)員工 F22培訓(xùn)人員出勤信息查詢 F36工資信息查詢結(jié)果返回 F37員工工號(hào)、姓名 F38審閱離職員工信息 6 F1 F3 F2 F4 F5 F8 F10 F6 F9 F12 F29 F 1 F9 F18 F20 F13 F14 F38 F23 F15 F28 F22 F26 F16 F21 F33 F37 F34 F31 F32 F27 F30 F25 F17 數(shù)據(jù)流程圖頂層圖 P3 考勤管理 P4 員工檔案管理 P2 培訓(xùn)管理 P1 招聘管理 人事部 員工 營(yíng)運(yùn)部 P5 離職人員管理 總經(jīng)理 P6 薪資管理 F36 F35 F11 檔案信息 D3 員工信息 D1 工資信息 D5 考勤信息 D4 培訓(xùn)信息 D2 F24 7 從圖上可以看到整個(gè)人事管理信息系統(tǒng)的功能從總體上可分為招聘管理、培訓(xùn)管理、考勤管理、離職人員管理、員工檔案管理和薪資管理六大部分，由于人事部日常工作以薪資計(jì)算、考勤為主，因此整個(gè)系統(tǒng)以考勤薪資結(jié)算為主要管理對(duì)象。綜上所述，我們開發(fā)建設(shè)一個(gè)管理系統(tǒng)是可行的。整個(gè)系統(tǒng)一旦投入使用，可大大提高人事部各項(xiàng)管理工作的效率和準(zhǔn)確性，緩解工作人員的工作強(qiáng)度。軟件開發(fā)方面的費(fèi)用也不需要很多。而且，就目前人事部管理人員的計(jì)算機(jī)水平，只要稍加指導(dǎo)就可以使用。再加上一般人事部門會(huì)擁有較專業(yè)的 IT人員，在系統(tǒng)開發(fā)過(guò)程中可以得到技術(shù)上的支持。 總之，通過(guò)使用計(jì)算機(jī)進(jìn)行處理及管理取代以往的繁復(fù)的低效的手工方式，提高人事部管理工作的現(xiàn)代化水平。 運(yùn)用數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)，為公司內(nèi)的員工基礎(chǔ)信息、排班信息、出勤信息和在職、離職情況提供存儲(chǔ)，更新，查詢等功能。 4 解決方案與用戶需求 建設(shè)一個(gè)能解決上述問(wèn)題的人事管 理系統(tǒng)。 現(xiàn)行系統(tǒng)主要問(wèn)題分析 現(xiàn)行系統(tǒng)存在以下幾個(gè)問(wèn)題： 部門之間信息交流少，信息渠道不暢，工作不易協(xié)調(diào)。 通過(guò)對(duì)員工成本支出數(shù)據(jù)存 儲(chǔ)的查詢，為我們及時(shí)提供各類管理信息，支持管理決策。具體要求如下： 對(duì)查詢業(yè)務(wù)實(shí)行計(jì)算機(jī)處理，減少大量手工工作量，從而極大地減少錯(cuò)誤。 ，員工可攜帶工作證或工號(hào)牌修改本人的檔案信息或查詢加班、假期等的結(jié)余信息。 ，需將辭職申請(qǐng) 遞交人事部，經(jīng)審核后交總經(jīng)理批示。匯總表報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批示，領(lǐng)導(dǎo)同意后于每月 10 日通過(guò)銀行將員工工資打進(jìn)工資卡。并統(tǒng)計(jì)出員工的假期結(jié)余情況以供查詢。部門經(jīng)理根據(jù)試用期人員的日常表現(xiàn)為其打分，最終決定是否錄用。同時(shí)人事部按照工號(hào)登記新員工檔案信息。然后擇日安排部門經(jīng)理對(duì)其進(jìn)行面試。 人事 管理系統(tǒng)的總 需求 目標(biāo) 在計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，數(shù)據(jù)庫(kù)和先進(jìn)的開發(fā)平臺(tái)上，利用現(xiàn)有的軟件，配置一定的硬件，開發(fā)一個(gè)具有開放體系結(jié)構(gòu)的、易擴(kuò)充的、易維護(hù)的、具有良好人機(jī)交互界面的人事管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)人事調(diào)動(dòng)，工資變化，增員減員自動(dòng)化，高效的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。對(duì)于中小型企業(yè)來(lái)說(shuō)來(lái)說(shuō)，利用計(jì)算機(jī)支持高效率完成日常事務(wù)，是適應(yīng)現(xiàn)代要求、推動(dòng)管理走向科學(xué)化、規(guī)范化的必要條件。 1： 20217421001957 姓名：朱寶 指導(dǎo)老師：曹靜 完成日期： 2021年 11月 12日 2 目 錄 3
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