正規(guī)員工勞動合同范本5篇-展示頁
2025-04-15 03:11本頁面
【正文】 規(guī)定，在遵循合法、公正、誠懇信用原則的基礎(chǔ)上，經(jīng)公平自愿、協(xié)商全都簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。 雙方因本合同發(fā)生爭議的，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成時，當(dāng)事人可向當(dāng)?shù)鼗鶎觿趧訝幾h仲裁機構(gòu)申請調(diào)解或仲裁，申請應(yīng)自勞動爭議之日起60日內(nèi)向仲裁機構(gòu)提出。 實行定額工資的甲方員工的薪資由基本工資、加班工資和獎金三部分組成。 六、違反勞動合同的責(zé)任 乙方未按商定而提前解除勞動合同、自行離職或泄露甲方商業(yè)隱秘、違反保密商定的一律視為乙方違約，甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任并按勞動合同要求乙方擔(dān)當(dāng)合同違約責(zé)任，若違約金尚不足以彌補乙方給甲方造成損失(例如培訓(xùn)費、福利費、商業(yè)隱秘?fù)p失等)，甲方有權(quán)連續(xù)要求乙方賠償。 有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同： (1)在試用期內(nèi)。 (4)依法被追究刑事責(zé)任或觸犯《中華人民共和國治安管理懲罰法》的。 (2)嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度及公司公示的其他通知、公告。 甲方因調(diào)整生產(chǎn)、銷售管理任務(wù)和部門職能支配的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，可以變更和解除本合同。提高思想覺悟和管理技能。遵守職業(yè)道德。遵守生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)范和工作規(guī)范。 四、勞動紀(jì)律 甲方依據(jù)經(jīng)營需要建立和完善規(guī)章制度，制定崗位職責(zé)，公之于眾。 三、勞動酬勞及福利待遇 乙方根據(jù)甲方確定的工資安排方式和工資水平領(lǐng)取勞動酬勞，其基本工資不低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 乙方應(yīng)履行甲方制度的崗位職責(zé)和流程要求，按時完成本職工作。本文格式為Word版，下載可任意編輯正規(guī)員工勞動合同范本5篇 信任許多出來社會就業(yè)的人們都會接觸合同這類形式的協(xié)議，那么當(dāng)簽訂合同的時候，其實也是在保證各自利益有法律的保障，你們知道有哪些勞動合同的嗎?以下就是給大家整理的正規(guī)員工勞動合同范本，盼望對大家有所關(guān)心! 正規(guī)員工勞動合同范本1 甲方： 乙方： 身份證號： 一、合同期限 從20_年 1 月 10 日起至20_年12月31日止，含試用期30天，本合同期滿，雙方未正式書面簽約，則雙方勞動關(guān)系自然終止和解除。 二、工作內(nèi)容 甲方因工作需要，聘請乙方為甲方員工，依據(jù)狀況變化，甲方有權(quán)調(diào)整乙方職務(wù)或工種。執(zhí)行甲方的指示、命令和隨時安排的工作任務(wù)，達(dá)到甲方崗位職責(zé)要求。 每月20日前為甲方發(fā)放員工上月工資的日期，甲方不得無故克扣或拖欠。 乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的各項規(guī)章制度。愛惜甲方的財產(chǎn)。樂觀參與甲方組織的培訓(xùn)。 五、勞動合同的變更、續(xù)訂、解除及終止 勞動合同期滿或雙方商定的勞動合同終止的條件消失，勞動合同即終止。 乙方有以下情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同，而不擔(dān)當(dāng)任何經(jīng)濟補償或違約責(zé)任 (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的。 (3)嚴(yán)峻失職、營私舞弊，對甲方利益造成損害的。 (5)《勞動法》和甲方《經(jīng)營管理制度》規(guī)定其他可以解除勞動合同的情形。 (2)甲方以暴力威逼或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。 七、雙方認(rèn)為需要商定的其他事項 甲方依據(jù)工作的實際狀況，節(jié)假日期間需要正常生產(chǎn)經(jīng)營的，乙方要聽從甲方支配，同時可領(lǐng)取加班費。 八、附則 本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字后生效，甲乙雙方各一份。對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院起訴。 一、勞動合同期限 勞動合同自_______年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。甲方可依據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，根據(jù)合理誠信原則，經(jīng)與乙方協(xié)商可變動乙方的工作崗位。乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方支配的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。 三、工作時間和休息休假 甲方實行每天_____小時工作制。 甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間，掌握加班加點，保證
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