廣告行業(yè)勞動合同-展示頁
2025-04-15 02:16本頁面
【正文】 雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限： 有固定期限：從 年 月 日起至 年 月日止。 本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，如有未盡事宜可另行簽訂補(bǔ)充條約，其補(bǔ)充條約與本合同具同等法律效力。甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律要告知乙方，乙方要予以遵守并服從甲方的管理?！ ∥?、乙方自行處理吃宿問題。每個月休息 四、勞動報酬： 甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度，約定乙方正常工作時間工資為元/月。 二、工作內(nèi)容： 乙方的工作崗位為，完成甲方分配的工作事務(wù)。 甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________ 代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________ _________年________月_______日_________年________月_______日廣告行業(yè)勞動合同2 用人單位(甲方)： 地址： 職工(乙方)：身份證號碼： 甲乙雙方根據(jù)國家和省市的有關(guān)勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同?！ ”竞贤谏Ш?若有條款與國家新頒布實施的法律、法規(guī)或政策抵觸的,以國家新的法律、法規(guī)或政策為準(zhǔn)。 七、違約和解除合同責(zé)任 八、聘用合同爭議處理 九、其它事項 本合同一式二份,由甲乙雙方簽字蓋章并生效,甲乙雙方各執(zhí)一份?！ ?2)乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的?！ ?3)乙方被開除、自動離職以及死亡的?！ ?3)按照國家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入普通高等、中等專業(yè)學(xué)校,應(yīng)征入伍,以及經(jīng)甲方 有下列情況之一的,聘用合同終止: (1)聘用合同期滿?！ ?7)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人 有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同: (1)試用期內(nèi)的?！ ?4)被依法追究刑事責(zé)任的?！ ?2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評教育仍不改正的?！ ∫曳皆诤贤趦?nèi)的工時制度、公休假日均按國家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。底薪為:__________元+_______%的期提成?！ ∪蟪旰捅ｋU、福利待遇 乙方自己接到廣告類生意，可分得50%提成?！ 《⒐ぷ鲀?nèi)容和工作條件 甲方根據(jù)單位情況和有關(guān)人事政策法規(guī),通過雙向選擇、擇優(yōu)聘任、競爭上崗等方法,確定乙方的工作崗位,其崗位職責(zé)按簽訂的崗位聘任合同或崗位責(zé)任書執(zhí)行。 廣告行業(yè)勞動合同1 甲方(單位)名稱:乙方(職工)姓名:________________性別:________ 出生年月:__________年______月_____日文化程度:_________居民身份證號碼__________________________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本聘用合同確定勞動關(guān)系并共同遵照執(zhí)行。本文格式為Word版，下載可任意編輯廣告行業(yè)勞動合同廣告行業(yè)勞動合同 隨著法律觀念的日漸普及，越來越多事情需要用到合同，它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是我精心整理的廣告行業(yè)勞動合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。 一、合同期限: 無固定期限合同,除按規(guī)定變更、解除、終止外,本合同可至乙方達(dá)到退休年齡時終止?！ 〖追礁鶕?jù)乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。試用期未3個月，在試用期間,公司給予_________元的試用期工資，加上伙食津貼300/月,轉(zhuǎn)為正式員工后,每月薪金為__________元?！ 「鶕?jù)按勞分配為主體、多種分配方法并存的分配制度,甲方依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)等情況,以貨幣按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報酬,不得克扣或無故拖欠,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方建立檔案工資。特殊情況請參閱《公司管理制度》 四、工作紀(jì)律 甲方應(yīng)明確并切實加強(qiáng)公司內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全考核制度,做到職權(quán)清楚、 甲方有權(quán)根據(jù)國家現(xiàn)行有關(guān)法律、法規(guī)和政策,制定本單位的規(guī)章制度,乙方有違反 乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí)政治文化,主動參加崗位技能培訓(xùn),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志, 五、聘用合同的變更、解除、終止 因特殊情況致使合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,也可以 乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同: (1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。 (3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,泄露商業(yè)秘密事項給甲方利益造成重大損害的?！ ?5)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當(dāng)工作 (6)連續(xù)兩年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的?！ ?2)甲方未按照國家規(guī)定或聘用合同支付工作報酬或提供工作條件的。 (2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)的?！ ∮邢铝星闆r之一的,甲方不得終止或解除聘用合同: (1)在正常的合同工作期間的?！ ×?、甲乙雙方解除合同應(yīng)以書面形式通知對方,其中有本聘用合同第五條第2款的第7項情形的,應(yīng)提前30天通知對方?！ ”竞贤瑧?yīng)當(dāng)由當(dāng)事人簽字,確因故需代簽的,須經(jīng)合法授權(quán),否則,代簽無效?！ ”竞贤幢M事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,由甲乙雙方依現(xiàn)行法律、法規(guī)和政策商定。 一、合作期限： 從月日起至日止?！ ∪趧訒r間： 每天勞動時間從上午8：00至12：00，下午14：00至18：00。甲方每月15日前向乙方支付上月貨幣工資。 六、勞動紀(jì)律： 甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的各項法
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