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如何區(qū)分勞動合同-雇傭合同與勞務(wù)合同勞動爭議-展示頁

2025-04-13 21:22本頁面
  

【正文】 對方支付報酬的協(xié)議。如何區(qū)分勞動合同,雇傭合同與勞務(wù)合同勞動爭議 如何區(qū)分勞動合同,雇傭合同與勞務(wù)合同勞動爭議 一、勞動合同、雇傭合同、勞務(wù)合同的概念 勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。雇傭合同是受雇人提供勞動,雇主支付報酬的協(xié)議。 二、勞動合同與雇用合同的區(qū)別 勞動合同的主體不同。勞動合同的用人單位是指在中華人民共和國境內(nèi)設(shè)立的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦
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