如何加強新時期文化市場稽查隊伍建設-展示頁
2025-04-02 00:32本頁面
【正文】 低迷消沉?？h級稽查大隊人員是從文化系統(tǒng)內(nèi)部調(diào)劑來的，存在人員結構不合理，年齡偏大，文化程度偏低的現(xiàn)象，大專以上文化程度稽查隊員少，專業(yè)知識不強，再則文化市場稽查工作，一年四季，各種專項整治工作接連不斷，就拿我縣來說，今年進行了“網(wǎng)吧專項整治工作”、“掃黃打非‘百日’行動工作”、“凈化社會文化市場專治行動”、“國慶平安保障行動”、“文化市場安全專項整治行動”、“校園周邊專項整治行動”、“清理整頓出版物市場行動”等等，從年初到歲末，各項集中整治工作接連不斷，只有那么2—3個執(zhí)法人員，使得他們長期忙于各種專項整治行動，無法靜下心來專心學習，這無意中造成稽查人員對法律法規(guī)掌握不透、理解不深，業(yè)務知識和執(zhí)法能力跟不上形勢發(fā)展的原因，以至于個別執(zhí)法人員在執(zhí)法中以罰代管、執(zhí)法不嚴、有法不依的現(xiàn)象。既是行政部門，又是執(zhí)法機構，在一定程度上引起了執(zhí)法不公，重權輕責現(xiàn)象?；殛犖榈陌l(fā)展與文化市場的發(fā)展不相適應，目前文化市場隊伍是“小隊伍”面臨“大市場”，由于人員少，資金緊缺，執(zhí)法設備跟不上形勢發(fā)展，加上縣級執(zhí)法人員享受的公務員待遇還沒有提到政府的議事日程，嚴重影響到執(zhí)法隊員的情緒，影響到稽查工作的順利開展。我縣文化市場稽查大隊現(xiàn)有人員4人，在編人員3人，其余1人為借調(diào)。年初連同本單位其他一般工作人員同等預算，（包括工作經(jīng)費），并無辦案經(jīng)費。大專2人，中專2人，相應的法律專業(yè)無一人。45歲以上2人，35—40歲的1人，35歲以下1人。全縣文化稽查隊共有編制3人，實有人數(shù)4人，超編1人。目前，執(zhí)法隊伍的政治思想，文化知識，業(yè)務水平參差不齊，如何提高執(zhí)法人員綜合素質(zhì)，加強執(zhí)法隊伍建設，是管理好文化市場的關鍵。文化市場稽查的“小隊伍”如何面臨“大市場”，是值得深思的問題，也是文化市場繁榮和發(fā)展面臨的一個新鮮課題。如何加強新時期文化市場
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