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正文內(nèi)容

20xx新勞動(dòng)法關(guān)于試用期辭職的規(guī)定-展示頁

2025-01-17 01:05本頁面
  

【正文】 勞動(dòng)報(bào)酬,以及勞動(dòng)者要求了解的其他情況。新勞動(dòng)法關(guān)于試用期辭職的規(guī)定
  【核心提示】試用期并簽訂了勞動(dòng)合同后,在試用期內(nèi),只要提前3天呈交書面辭職通知書就可以依法辭職,不算違約,同時(shí)可以依法拿到屬于自己的一切應(yīng)得的報(bào)酬,如試用期已過則要提前30天書面提出辭職申請(qǐng)才行!至于你說你和公司沒簽訂合同那要看你進(jìn)該公司的實(shí)際時(shí)間來定,如是進(jìn)廠一個(gè)月以后還沒訂合同的話就沒有必要提前了,你可以即時(shí)通知即刻離職,無須等公司批準(zhǔn),而且不但可以拿到工資而且還可以依法得到一筆經(jīng)濟(jì)賠償,具體請(qǐng)參考以下資料:
  第二章勞動(dòng)合
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