江蘇省勞動(dòng)合同條例-展示頁
2024-12-16 23:45本頁面
【正文】 組織依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，對(duì)用人單位履行勞動(dòng)合同的情況進(jìn)行監(jiān)督。 第四條 訂立、變更和履行勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)遵守法律、法規(guī)，遵循平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，保障勞動(dòng)者的人格尊嚴(yán)、安全健康和獲取勞動(dòng)報(bào)酬、參與***管理等權(quán)利。用人單位使用勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。但國家另有規(guī)定的除外。 ２００３年１０月２５日 第一章 總則 第一條 為了調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系，完善勞動(dòng)合同制度，保護(hù)勞動(dòng)者和用人單位的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)法律、行政法規(guī)，結(jié)合本省實(shí)際，制定本條例。江蘇省勞動(dòng)合同條例 對(duì)于相互間的合作來說自然要有契約精神，因此要?jiǎng)澐趾秒p方的職責(zé)才行，以下是為大家提供的“江蘇省勞動(dòng)合同條例”，希望能幫助大家解決疑慮，感謝大家的閱覽。 江蘇省第十屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)公告 第２７號(hào) 《》已由江蘇省第十屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第六次會(huì)議于２００３年１０月２５日通過，現(xiàn)予公布，自２００３年１２月１日起施行。 第二條 在本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體工商戶、民辦非企業(yè)單位，以及國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等用人單位（以下統(tǒng)稱用人單位）與勞動(dòng)者形成勞動(dòng)關(guān)系的，適用本條例。 第三條 勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。 依法訂立的勞動(dòng)合同，對(duì)當(dāng)事人具有約束力。 第五條 縣級(jí)以上
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