【人力資源管理】聘用合同-展示頁
2024-12-15 00:39本頁面
【正文】 關(guān)系，依法不具備與本單位建立勞動(dòng)關(guān)系的主體資格，甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商，根據(jù)《民法典》訂立本聘用合同，供雙方共同遵守。
一、聘用期限：從年月日至年月日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
乙方同意按甲方工作需要，在崗位（工種）工作，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成該崗位（工種）所承擔(dān)的各項(xiàng)內(nèi)容；乙方同意，甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、身體狀況以及甲方生產(chǎn)經(jīng)營的需要等情況，對(duì)乙方崗位進(jìn)行調(diào)整；
甲乙雙方確認(rèn)工作地點(diǎn)為或。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
甲乙雙方協(xié)商確定實(shí)行以下每月勞動(dòng)報(bào)酬為：
。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
乙方同意，甲方可根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的薪酬制度調(diào)整乙方工資。
四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方有對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育的義務(wù)，必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制定的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程以及工作規(guī)范；服從
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1