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審計(jì)人員心理壓力調(diào)查報(bào)告與審計(jì)會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)匯編-文庫(kù)吧資料

2024-11-23 00:44本頁(yè)面
  

【正文】 成績(jī)突出,我校審計(jì)處被評(píng)為XX年度新鄉(xiāng)市內(nèi)審工作先進(jìn)單位,兩人被評(píng)為校級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和三育人工作先進(jìn)個(gè)人。全年共開展各項(xiàng)審計(jì)400余項(xiàng),為學(xué)校節(jié)約了大量資金。審計(jì)會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)在校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)主管部門的指導(dǎo)幫助下,我們審計(jì)處全體同志認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)三個(gè)代表重要思想和十六大會(huì)議精神,一如既往地貫徹和落實(shí)《審計(jì)法》、《審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》和國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。要幫助審計(jì)人員掌握心理調(diào)試的方法,通過(guò)心理調(diào)試改變對(duì)壓力的敏感性。,提高審計(jì)人員心理調(diào)試能力。當(dāng)今社會(huì)許多人過(guò)分關(guān)注外在動(dòng)力而忽視了內(nèi)在動(dòng)力,因此當(dāng)外在動(dòng)力沒有得到滿足時(shí)感覺痛苦,得到滿足后又感覺空虛,造成幸福度不高,都是因?yàn)楹鲆暳藘?nèi)在動(dòng)力的原因。,激發(fā)審計(jì)人員的內(nèi)在動(dòng)力。只有樹立正確的“三觀”,才能認(rèn)清社會(huì)主義革命和建設(shè)的艱巨性、長(zhǎng)期性和復(fù)雜性,自覺地把個(gè)人利益與集體利益、國(guó)家利益結(jié)合起來(lái),在改造客觀世界的同時(shí)注意改造自己的主觀世界,在創(chuàng)作經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)注意回報(bào)社會(huì)與人們,從而實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。,引導(dǎo)審計(jì)人員樹立正確的“三觀”。通過(guò)開展豐富多彩的文體活動(dòng),加深審計(jì)人員的了解和交流,使大家不僅是工作上的同事,更是生活上的朋友,優(yōu)化機(jī)關(guān)人際關(guān)系,從而提升生活質(zhì)量和幸福度,對(duì)提高審計(jì)人員的身心健康將起到重要作用。因?yàn)槿穗H關(guān)系造成的心理壓力成為職場(chǎng)壓力的一個(gè)重要方面,主要是團(tuán)隊(duì)成員互相之間缺乏信任和交流,使原本小小的誤會(huì)不僅得不到及時(shí)的解決,反而積累成為大的矛盾,不少職場(chǎng)中人因此而苦惱。對(duì)在工作中身心有不良癥狀的,要視情況進(jìn)行調(diào)整,為其松綁減壓。要盡可能解決審計(jì)人員和家屬同時(shí)出差無(wú)法照顧家庭的困難,對(duì)于夫妻雙方同時(shí)出差的,在對(duì)方外出期間,盡可能安排審計(jì)人員就地審計(jì),或與對(duì)方單位協(xié)調(diào)解決。針對(duì)審計(jì)人員因出差無(wú)法照顧家庭帶來(lái)的心理壓力,組織上應(yīng)該在政策允許的范圍內(nèi),幫助解決審計(jì)人員的家庭困難。審計(jì)人員普遍感到的工作壓力審計(jì)上是感覺自己的能力不能適應(yīng)工作需要,最有效的方法是通過(guò)教育培訓(xùn)使審計(jì)人員不斷提升自己的工作水平,提高對(duì)對(duì)困難的解決能力,使困難的工作變得輕松。減輕壓力的最直接方法是在源頭就把緊張性刺激消除掉,因此,審計(jì)機(jī)關(guān)要針對(duì)不同的壓力源采取不同的減壓措施。同時(shí),審計(jì)機(jī)關(guān)作為審計(jì)人員所依靠的組織,在這兩個(gè)方面都可以發(fā)揮積極的作用。因此,當(dāng)我們覺得壓力過(guò)大時(shí),解決方法主要是兩個(gè)渠道:一是泄洪,消除壓力源;二是筑壩,增強(qiáng)心理的抵御能力。三、緩解審計(jì)人員心理壓力的對(duì)策和建議心理壓力的大小是相對(duì)于每個(gè)人的心理承受能力而言的,同樣的壓力對(duì)于不同的人有不同的反應(yīng)。當(dāng)審計(jì)人員感到承受的壓力超過(guò)其心理承受能力時(shí),其不良情緒會(huì)直接挫傷審計(jì)人員的工作積極性和熱情,甚至銷蝕其意志與事業(yè)心,形成職業(yè)倦怠。有的易怒,煩惱不堪、牢騷滿腹;有的麻木,感覺一切都令人生厭,對(duì)他人的喜怒哀樂無(wú)動(dòng)于衷,失去廣泛的興趣,嚴(yán)重時(shí)還會(huì)有絕望之感;有的多疑,有的偏執(zhí),有的自卑,有的自負(fù)……,這些人格障礙明顯影響其社會(huì)功能和職業(yè)功能,造成對(duì)社會(huì)環(huán)境的適應(yīng)不良,在給身邊的人帶來(lái)煩惱的同時(shí),自身也會(huì)因不適應(yīng)環(huán)境感到痛苦。(三)形成異常性格。如消化系統(tǒng)會(huì)胃部不適、腹瀉、便秘、攝食障礙等。如皮膚會(huì)出現(xiàn)痤瘡、頭皮屑、黑眼圈、皺紋等。(二)危害生理健康。除了嚴(yán)重精神障礙外,神經(jīng)癥是較為常見的心理疾病病,WHO根據(jù)各國(guó)和調(diào)查資料推算,全世界人口中的58%是神經(jīng)癥,是重性精神病的
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