干部作風(fēng)加強建設(shè)考核總結(jié)與干部作風(fēng)培訓(xùn)活動總結(jié)會議講話匯編-文庫吧資料
2024-11-22 22:53本頁面
【正文】 士，對傳統(tǒng)文化有很深的研究。這次培訓(xùn)課題雖然只有兩個，但是對于課題的選擇，黨委是作了深入研究和反復(fù)斟酌的，總的原則就是“需要什么，選擇什么”。通過緊鑼密鼓的學(xué)習(xí)活動，大家切實統(tǒng)一了思想，明確了方向，鼓足了干勁，堅定了信心。同志們可以感受到，對今年的作風(fēng)培訓(xùn)活動，黨委、辦事處是將其作為教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育活動的一個延續(xù)，以整風(fēng)的精神進行了嚴肅對待?？偨Y(jié)這次活動，我認為體現(xiàn)了“三個特點”，達到了“三個效果”。我們街道全體副科級領(lǐng)導(dǎo)干部、各社區(qū)總支書記、各部門負責(zé)人共計55位同志做了表態(tài)發(fā)言。整個活動中，兩位專家教授給我們做了專題報告。對實地考核或抽查中發(fā)現(xiàn)的弄虛作假行為要通報批評，情節(jié)嚴重的要嚴肅處理。各級各部門要嚴格考核紀律，堅決反對弄虛作假，嚴防走形式、走過場，確?？己嗽u價的客觀性和真實性?？己丝偨Y(jié)階段的工作涉及面大，時間緊、任務(wù)重，各級各部門各單位要按照規(guī)定的時間要求，高質(zhì)量地完成考核總結(jié)階段的各項工作。各級各部門各單位作風(fēng)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要精心組織，加強督促檢查，確?？己丝偨Y(jié)工作做到客觀真實。四、考核總結(jié)階段的工作要求（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各級各部門在考核工作結(jié)束后要召開總結(jié)大會，總結(jié)成績，明確今后工作方向，對在作風(fēng)效能建設(shè)中涌現(xiàn)的先進單位和先進個人進行表彰。建立健全長效機制工作要在20*年2月5日前完成。各級各部門在認真總結(jié)的基礎(chǔ)上，要將作風(fēng)效能建設(shè)活動中的好做法和新經(jīng)驗上升為制度，形成長效機制，長期堅持。深化改革工作要在20*年2月5日前完成。（二）進一步深化改革。各級各部門都要形成本地本部門開展作風(fēng)效能建設(shè)的總結(jié)報告，各縣（區(qū)）各部門各單位的總結(jié)報告要提交市作風(fēng)效能辦，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各縣（區(qū)）直部門的總結(jié)報告要提交縣（區(qū)）作風(fēng)效能辦。各級各部門要結(jié)合考核工作，對本地本部門開展作風(fēng)效能建設(shè)活動的做法、成效和經(jīng)驗進行全面總結(jié)。三、切實搞好總結(jié)提高在做好考核工作的同時，各級各部門要對本地本部門開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動進行全面總結(jié)，并根據(jù)黨的十七大精神，結(jié)合實際進一步完善整改措施，鞏固和擴大作風(fēng)效能建設(shè)活動的成果。二、認真做好考核工作考核工作是轉(zhuǎn)變干部
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