干部作風(fēng)加強建設(shè)考核總結(jié)與干部作風(fēng)培訓(xùn)活動總結(jié)會議講話匯編-全文預(yù)覽
【正文】 心投入，達(dá)到了收心凝神，聚力發(fā)展的效果。王中教授是國家知名文化人士，對傳統(tǒng)文化有很深的研究。通過緊鑼密鼓的學(xué)習(xí)活動，大家切實統(tǒng)一了思想，明確了方向，鼓足了干勁，堅定了信心?？偨Y(jié)這次活動，我認(rèn)為體現(xiàn)了“三個特點”，達(dá)到了“三個效果”。整個活動中，兩位專家教授給我們做了專題報告。各級各部門要嚴(yán)格考核紀(jì)律，堅決反對弄虛作假，嚴(yán)防走形式、走過場，確保考核評價的客觀性和真實性。各級各部門各單位作風(fēng)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要精心組織，加強督促檢查，確?？己丝偨Y(jié)工作做到客觀真實。各級各部門在考核工作結(jié)束后要召開總結(jié)大會，總結(jié)成績，明確今后工作方向，對在作風(fēng)效能建設(shè)中涌現(xiàn)的先進(jìn)單位和先進(jìn)個人進(jìn)行表彰。各級各部門在認(rèn)真總結(jié)的基礎(chǔ)上，要將作風(fēng)效能建設(shè)活動中的好做法和新經(jīng)驗上升為制度，形成長效機制，長期堅持。（二）進(jìn)一步深化改革。各級各部門要結(jié)合考核工作，對本地本部門開展作風(fēng)效能建設(shè)活動的做法、成效和經(jīng)驗進(jìn)行全面總結(jié)。二、認(rèn)真做好考核工作考核工作是轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動的重要內(nèi)容，是對開展好此項活動進(jìn)行全面總結(jié)的基礎(chǔ)性工作。一、考核總結(jié)階段的主要任務(wù)這一階段的主要任務(wù)是認(rèn)真組織對整個活動進(jìn)行考核，搞好總結(jié)提高，進(jìn)一步深化整改，健全和完善作風(fēng)效能建設(shè)長效機制，使機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)制度化、規(guī)范化。根據(jù)《*市集中開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動實施方案》（南辦發(fā)〔20*〕25號）以及《全區(qū)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動考核總結(jié)階段實施方案》（桂作風(fēng)效能組發(fā)〔20*〕14號），我市轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動從20*年12月至20*年2月為考核總結(jié)階段。要適時開展一次“回頭看”，重點檢查突出問題的整治、整改措施的落實、規(guī)章制度的建立健全和貫徹執(zhí)行情況，切實做好查缺補漏工作，鞏固和擴(kuò)大整改成果，進(jìn)一步推動作風(fēng)效能建設(shè)的深入開展。（一）認(rèn)真做好總結(jié)?？偨Y(jié)工作要在20*年2月20日之前完成。（三）建立健全長效機制。（四）召開總結(jié)大會。各級各部門要增強政治責(zé)任感，把做好考核總結(jié)工作作為貫徹黨的十七大精神，深入推進(jìn)作風(fēng)效能建設(shè)的重要措施來抓，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自部署，切實履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確?？己丝?
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