【摘要】如何設計年度培訓計劃與預算方案KeyCompetencesforKeyPerson?課程內(nèi)容?培訓的目的和作用?培訓體系?年度培訓計劃結構?制定年度培訓計劃過程與技巧?年度培訓計劃寫作要點?年度培訓計劃與預算方案范例?年度培訓計劃推介?常見問題與表格第一部分關于
2025-03-12 09:52
【摘要】如何設計年度培訓計劃與預算方案KeyCompetencesforKeyPerson?課程內(nèi)容?培訓的目的和作用?培訓體系?年度培訓計劃結構?制定年度培訓計劃過程與技巧?年度培訓計劃寫作要點?年度培訓計劃與預算方案范例?年度培訓計劃推介?常見問題與表格第一部分關于培訓
2025-02-23 14:36
2024-10-13 15:19
【摘要】如何設計年度培訓計劃與預算方案課程內(nèi)容?培訓的目的和作用?培訓體系?年度培訓計劃結構?制定年度培訓計劃過程與技巧?年度培訓計劃寫作要點?年度培訓計劃與預算方案范例?年度培訓計劃推介?常見問題與表格第一部分關于培訓體系培訓的目的和作用?傳遞公司文化和企業(yè)價值觀
2025-03-02 08:30
【摘要】如何設計年度培訓計劃與預算方案KeyCompetencesforKeyPerson?課程內(nèi)容?培訓的目的和作用?培訓體系?年度培訓計劃結構?制定年度培訓計劃過程與技巧?年度培訓計劃寫作要點?年度培訓計劃與預算方案范例?年度培訓計劃推介?常見問題與表格第一部分關于培訓?培訓的目的和作用?培訓體系培訓的目的和作用
2025-01-16 20:36
2025-03-02 11:06
【摘要】以終為始-培訓的結果與過程管理TrainingforResult???????????????????????
2025-03-02 11:13
2025-03-02 11:26
2025-03-02 11:17
【摘要】以終為始-培訓的結果與過程管理TrainingforResult?徐斌—項目總監(jiān),人力資源管理咨詢首席顧問;中國政府(國務院體改辦)人力資源國際項目5位特聘專家之一、京城十大咨詢與培訓講師。?徐斌博士,首都經(jīng)貿(mào)大學、香港工商管理學院教授、曾在跨國公司擔任資深經(jīng)理。北京大學企業(yè)家
2025-03-02 11:16
2025-02-23 14:44
2025-02-26 12:45