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正文內(nèi)容

安全標(biāo)準(zhǔn)化管理制度匯編-文庫吧資料

2024-12-24 01:43本頁面
  

【正文】 技術(shù)操作規(guī)程分送有關(guān)部門并認(rèn)真執(zhí)行。 二、要定期組織對各種機械設(shè)備、電氣設(shè)備、工業(yè)建筑物進行安全檢查,對不符合安全技術(shù)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)的,要組織解決,對暫時解決不了的隱患,組織相關(guān)單位采取可靠的防護 10 措施,并限期解決。 第二十一條 設(shè)備工程部的職責(zé) 一、保證公司機械、動力、工業(yè)建筑等的安全完好,保證安全運行。 六、在對各單位進行綜合考評時,應(yīng)把安全生產(chǎn)列為重點考核內(nèi)容。 四、凡新產(chǎn)品、新項目投產(chǎn)前,不符合職業(yè)安全、 衛(wèi)生要求的不得下達計劃和安排生產(chǎn)。 二、在制訂技改計劃時,必須按國家規(guī)定的比例,安排安全技術(shù)措施計劃。 三、參與協(xié)助傷亡事故的搶救和善后處理,參與公司應(yīng)急救援工作。 第十九條 公司辦公室的職責(zé) 一、在調(diào)研中,應(yīng)把安全生產(chǎn)列為經(jīng)常性的課題之一。 七、發(fā)現(xiàn)隱患要及時解決,做好記錄,同時采取控制措施,發(fā)生事故要立即搶救,保護現(xiàn)場,及時報告。 五、檢查崗位各項安全制度執(zhí)行情況,嚴(yán)格勞動紀(jì)律,不違章指揮,有權(quán)制止一切違章作業(yè),遇有險情時,有權(quán)立即指揮在場人員撤離現(xiàn)場。 三、組織班組級安全教育。 第十七條 班組長的職責(zé) 一、對本班組操作人員在生產(chǎn)建設(shè)中的安全健康負責(zé),并維護正常生產(chǎn)秩序。 五、每周按標(biāo)準(zhǔn)組織一次安全活動。 四、經(jīng)常檢查并保持工作地點的文 明生產(chǎn)。 二、認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)政策、法規(guī)及公司單位的有關(guān)指示,嚴(yán)格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和交接班制度。 三、負責(zé)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。對因設(shè)備、建(構(gòu))筑物原因造成的傷亡事故負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 五、檢查段長(車間主任、坑長等)的安全生產(chǎn)工作情況和安全員的工作。 三、及時研究解決生產(chǎn)中的不安全問題。 第十四條 生產(chǎn)副廠長(副礦長)的職責(zé) 一、協(xié)助廠長(礦長)抓好全面的安全生產(chǎn)工作,對安全生產(chǎn)負具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 九、嚴(yán)格執(zhí)行個體防護用品和保健津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) 。 八、發(fā)生傷亡事故時, 要緊急搶救,保護現(xiàn)場,立即上報,并查明原因,采取防范措施,避免事故擴大和重復(fù)發(fā)生。 七、組織制定和執(zhí)行施工安全技術(shù)措施方案,與生產(chǎn)同步進行的檢修工程的安全措施及進行生產(chǎn)試驗的臨時安全措施。 五、定期對員工進行 安全考核,不合格者不準(zhǔn)上崗獨立工作,特種作業(yè)人員要持有操作證,方可單獨作業(yè)。 三、 每周對本單位組織一次安全檢查,針對廠(礦)生產(chǎn)情況提出相應(yīng)的安全防范措施,對檢查和發(fā)現(xiàn)的隱患和塵毒危害,及時安排力量解決,對本廠(礦)不能解決的要及時上報,安排解決。 8 第十三條 廠長(礦長)的職責(zé) 一、 對所領(lǐng)導(dǎo)的廠(礦)安全生產(chǎn)工作負全面責(zé)任。 五、操作人員、管理人員晉級或浮動晉級,要把安全生產(chǎn)列為重點考核條 件。 三、在招標(biāo)工作中,要充分考慮施工單位的資質(zhì)問題,沒有施工資質(zhì)的在招標(biāo)時應(yīng)給予否決。 第十二條 計劃財務(wù)副總經(jīng)理的職責(zé) 一、按審定的計劃,保證安全技術(shù)措施所需的費用,并合理開支。 四、參與重大事故的調(diào)查,組織技術(shù)力量對重大事故(含傷亡 事故、設(shè)備事故、險肇事故)發(fā)生的技術(shù)原因進行分析、鑒定,并提出改進措施。 二、組織科研、技術(shù)攻關(guān)、改建、設(shè)計、施工和生產(chǎn)過程中,根據(jù)國家和上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)的條例、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真組織職業(yè)安全、衛(wèi)生的科研和新技術(shù)的應(yīng)用。 第十條 經(jīng)營副總經(jīng)理的職責(zé) 負責(zé)分管部門、處(科)的安全生產(chǎn)工作。 二、負責(zé)組織定期的消防安全、廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、應(yīng)急救援物資檢查,對 重大火災(zāi)事故,組織人員進行調(diào)查分析,提出處理意見。 四、負責(zé)審批設(shè)備大、中修計劃,對安全措施不完善的不予審批 五、對因設(shè)備、建(構(gòu))筑物原因造成的傷亡事故負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。認(rèn)真貫徹“三同時”(即職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時驗收,并同時使用)的原則。 第八條 設(shè)備副總經(jīng)理的職責(zé) 一、保證從更新改造資金中安排安全技術(shù)措施項目的經(jīng)費,不得挪用,組織安排安全措施項目實施。 六、對全公司職業(yè)安全、衛(wèi)生設(shè)施的正常使用負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 四、按權(quán)限組織調(diào)查分析、處理傷亡事故和重大險肇事故,擬定改進措施,組織落實。 二、組織領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)檢查,落實整改措施等。 十、按國家規(guī)定審定本單位安全工作機構(gòu)和安全管理人員的編制。 八、按權(quán)限審定安全生產(chǎn)的表揚、獎勵、處分。 六、批準(zhǔn)本單位內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)。 四、及時研究、解決安全生產(chǎn)方面的重大問題。 二、按權(quán)限審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計劃,根據(jù)國家規(guī)定保證所需的經(jīng)費開支,有計劃地解決重大隱患和職 業(yè)危害,不斷改善勞動條件。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)時,同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。 第四條 本制度適用于西林鋼鐵集團公司隸屬的各單位。 第二條 各單位在生產(chǎn)工作中要把安全生產(chǎn)工作擺在第一位,實行安全管理第一領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。 各部門崗位人員,必須認(rèn)真按照安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定要求,照章辦事.全面做好本職工作。 6 各部門應(yīng)指定專人按照《 安全工作要點 》對本部門各崗位的人員,在執(zhí) 行安全生產(chǎn)責(zé)任制方面進行檢查和考核,以確保本公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的貫徹執(zhí)行。 各部門要將公司的安全生產(chǎn)責(zé)任制層層傳達,組織學(xué)習(xí)掌握本部門、本崗位的安 全職責(zé),按照“誰主管,誰負責(zé)”的原則,認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。年終對責(zé)任制執(zhí)行情況綜合評審,提出修改方案,提交安委會批準(zhǔn)。 安全生產(chǎn)責(zé)任制由生產(chǎn)安環(huán)部負責(zé)制定、溝通、培訓(xùn)與評審。 修訂后的的安全生產(chǎn)責(zé)任制報主管安全的副總經(jīng)理,由其組織專門的評審,評審 結(jié)束后上報總經(jīng)理批準(zhǔn)實施。當(dāng)出現(xiàn)以下特殊情況時,必須對其進行修訂:國家法律法規(guī)發(fā)生 變化;公司機構(gòu)發(fā)生變化;各部門的業(yè)務(wù)職能發(fā)生變化;各崗位人員的工作職責(zé)發(fā)生變 化以及總經(jīng)理認(rèn)為必要時。 安全生產(chǎn)責(zé)任制修正后,向公司級高層、中級管理層、作業(yè)區(qū)、班組逐級進行說明。 安全生產(chǎn)責(zé)任制實行一年后,安全管理部門要對安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況進行綜合評審,由安全生產(chǎn)處提交公司安委會 進行討論后修改。 安全生產(chǎn)責(zé)任制起草過程中,生產(chǎn)安環(huán)部要與各單位進行充分溝通,并了解具體情 況后制定。 各基層單位 /部門要將公司的安全生產(chǎn)責(zé)任制層層傳達,組織學(xué)習(xí),掌握本部門、 本崗位的安全職責(zé),并對本部門各崗位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況進行檢查和考 核, 以確保安全生產(chǎn)責(zé)任制的貫徹執(zhí)行。 5 分管副總經(jīng)理負責(zé)審核安全生產(chǎn)責(zé)任制。 2適用范圍 適用于公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定、溝通、培訓(xùn)、評審與績效測量管理。 專職安全管理人員經(jīng)過安全管理培訓(xùn),應(yīng)具備必要的安全生產(chǎn)專業(yè)知識和安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗,持證上崗。 安全生產(chǎn)委員會定期召開會議,總結(jié)公司當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢,籌劃后步安全生產(chǎn)工作,并形成會議紀(jì)要由主任簽發(fā)。 總經(jīng)理負責(zé)批準(zhǔn)成立日常安全管理 機構(gòu) —— 安全環(huán)保處。 各單位負責(zé)人負責(zé)批準(zhǔn)本單位專職安全管理人員的任命及兼職安全管理人員的任命。 2 范圍 適用于公司 及各單位 安全管理機構(gòu)設(shè)置及人員任命的管理。 每季度 對安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)的完成情況進行評估和考核 。 各部門 /單位負責(zé)對全體員工逐級進行安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)的教育培訓(xùn),并形成記錄。 安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)的分解與實施 生產(chǎn)安環(huán)部負責(zé)制定安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)的實施計劃 ,確定 責(zé)任人、實施進度、檢查頻次 , 并對安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況 進 行監(jiān)測,形成記錄。 結(jié)合本公司安全生產(chǎn)方針、年度安全工 作計劃、公司重大危險源、重要環(huán)境因素 等因素進行編制 。 4管理內(nèi)容 安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)編制 。 生產(chǎn)安環(huán)部負責(zé)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)的編制和實施情況的檢查。 3職責(zé) 最高管理者負責(zé)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)的批準(zhǔn)。1. 安全生產(chǎn)目標(biāo) ................................................................................................................................ 3 安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)管理制度 ............................................................................................... 3 .............................................................................................................................. 4 組織機構(gòu)和人員 .................................................................................................................... 4 安全管理機構(gòu)與人員任命管理制度 ............................................................................... 4 職責(zé) ...................................................................................................................................... 4 安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度 ............................................................................................. 4 安全生產(chǎn)責(zé)任制 ........................................................................................................... 6 ...................................................................................................................................... 14 安全投入使用管理制度 ........................................................................................................ 14 法律法規(guī)與安全管理制度 ........................................................................................................... 16 法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范 ........................................................................................................... 16 法律法規(guī)與其他要求識別程 序 .................................................................................... 16 合規(guī)性與其他要求評價控制程序 ................................................................................ 17 規(guī)章制度 ............................................................................................................................. 18 文件管理制度(文件控制程序) ................................................................................ 18 記錄管理制度(記錄控制程序) ................................................................................ 23 操作規(guī)程(各崗位) ........................................................................................................... 25 文件和檔案管理 .................................................................................................................. 25 安全生產(chǎn)檔案管理制度 .............................................................................................. 25 ..........................................................................................
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