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20xx人事科個人工作總結_整理醫(yī)院人事科個人工作總結-文庫吧資料

2024-11-19 22:41本頁面
  

【正文】 組織落實完成了年終考核。
根據醫(yī)院業(yè)務發(fā)展的需要,為了提高醫(yī)院有些科室的業(yè)務水平以及進一步完善醫(yī)院的人才架構,在醫(yī)院領導及有關人才引進政策的指引下,20XX年我院引進碩士研究生3人,本院自己培養(yǎng)博士2名,達到了三級醫(yī)院所需的基本人才要求,使醫(yī)院相關科室的業(yè)務水平得到了提高,同時醫(yī)院的整體業(yè)務水平也得到了進一步加強。
20XX年我們組織人事科在醫(yī)院領導的正確領導下,努力學習,積極工作,同心協(xié)力,努力完成上級及院領導交給我們的各項工作任務。
,相互間的協(xié)調溝通還不夠。為了讓全院各科人員能夠及時,準確的了解醫(yī)院的人事動態(tài),根據院領導的要求,對所有人員變動、調整及各項通知文件,都能夠及時準確地下發(fā)到各個科室。對需要向各部門匯報的材料,能及時送達目的。
、準確地進行匯報和管理。

“省臨床醫(yī)療中心”的申報材料。因即將成立,為了擴大高層次人才技術力量及后備人材的力量,在領導的指示下,通過在各大院校等互聯(lián)網上發(fā)布招聘啟示及參加大學等招聘會方式,收到并整理20XX年應屆碩士生應聘材料共計份。同時對去年的名人事代理人員及時繳納了養(yǎng)老金、醫(yī)保金等各項保險金,從而穩(wěn)定了編外人員的隊伍。根據省廳的指導意見,為了更好地對編外護理人員進行管理,院通過競爭上崗、達標上崗,選拔編外護理人員中業(yè)務能力強、工作表現突出者開展了人事代理工作,今
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