員工聘用合同書-文庫吧資料
2024-11-16 23:55本頁面
【正文】 乙方考入普通高等院校、中等專業(yè)學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的?！ ∫曳接幸韵虑闆r之一的甲方可以隨時解除聘用合同： 1〕以欺詐手段訂立本合同的； 2〕嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律給甲方利益造成較大損害的；3〕瀆職、瀆職、營私舞弊給甲方造成損失的； 4〕甲方商業(yè)、技術(shù)機(jī)給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的；5〕不能勝任本合同約定的工作經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；6〕患病或非因工負(fù)傷、醫(yī)療滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；7〕年度考核不合格；8〕年累計曠工時間達(dá)5天；9〕被公派出國境〕或因私出國境〕逾15天不歸的； 10〕不履行聘用合同經(jīng)批評教育不改正； 11〕本合同訂立時根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的?！ ∮幸韵虑闆r之一的本聘用合同自行終止：1〕甲方依法宣布破產(chǎn)或被撤消、解散。在本合同有效內(nèi)任何一方由于工作任務(wù)調(diào)整或因本合同所根據(jù)的客觀情況發(fā)生變化要求變更時需經(jīng)雙方協(xié)商一致后可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容并按原簽訂程序見?聘用合同變更記錄?。乙方所得股份在離任后自動歸還甲方。乙方享受規(guī)定的帶薪公休假、婚假、產(chǎn)假、喪假及甲方規(guī)定的年休假假的待遇按和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。薪酬的詳細(xì)約定有：見習(xí)內(nèi)工資確定為 元人民幣/月；見習(xí)滿后工資定為 元人民幣/月。由于工作需要確需延長工作時間時須經(jīng)乙方同意并按有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方加班工資或安排倒休?！ ∫曳绞芷搁g的人事根據(jù)本人自愿接收的畢業(yè)生除外〕可由甲方委托人才中介效勞機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)統(tǒng)一代。同時甲方對乙方進(jìn)展職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、平安消費(fèi)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 其他規(guī)定由詳細(xì)崗位的詳細(xì)規(guī)定〕。否那么應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償和法律責(zé)任?！ ∫曳奖仨毬男斜Ｊ丶追缴虡I(yè)機(jī)的義務(wù)不得將甲方的技術(shù)成果和技術(shù)資料擅自公開或出讓。乙方必須承受甲方的考核根據(jù)考核的結(jié)果承受甲方對乙方的獎懲。三、乙方必須履行的義務(wù) 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守的法律法規(guī)遵守甲方制定的各項
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