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南墅鎮(zhèn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作自查報(bào)告-文庫(kù)吧資料

2024-11-15 02:40本頁(yè)面
  

【正文】 ”,有 到場(chǎng)宣傳、吸納人才,不僅為我系旅游管理專業(yè),更為全校各專業(yè)畢業(yè)生搭建了實(shí)習(xí)、就業(yè)等服務(wù)平臺(tái)。我系利用系網(wǎng)站、黨總支、團(tuán)總支博客、系、飛信、公用郵箱等現(xiàn)代化信息途徑及多媒體教室、就業(yè)宣傳欄等多種直觀形式發(fā)布最新就業(yè)信息和開(kāi)展就業(yè)日常咨詢服務(wù),為畢業(yè)生提供如就業(yè)政策、求職技巧、自我設(shè)計(jì)應(yīng)聘書(shū)、就業(yè)手續(xù)辦理等。每學(xué)期初,我系學(xué)生就業(yè)各工作小組均在第一次例會(huì)上主題討論和學(xué)期的工作重點(diǎn),制定工作計(jì)劃。我系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子專題討論學(xué)生就業(yè)工作每月平均2次,并從政策、經(jīng)費(fèi)等各方面給就業(yè)指導(dǎo)部門提供了最大便利,在工作場(chǎng)所、設(shè)備等方面加大投入,保證了學(xué)生就業(yè)工作的順利進(jìn)行。由系黨政領(lǐng)導(dǎo)牽頭,我系成立了以系主任為組長(zhǎng)的就業(yè)指導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作辦公室專門負(fù)責(zé)我系的學(xué)生就業(yè)工作,由系黨總支副書(shū)記兼任大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作辦公室主任,按照崗位職責(zé)與分工開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)工作。系務(wù)會(huì)建立了每?jī)芍芏ㄆ趯iT討論我系畢業(yè)生就業(yè)工作的機(jī)制,研究解決我系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作遇到的問(wèn)題和困難,對(duì)我系的畢業(yè)生就業(yè)工作提出意見(jiàn)和要求,有力地保障了就業(yè)工作的開(kāi)展。我系20 屆畢業(yè)生含 三個(gè)專業(yè),共 人,從他們?nèi)胄5疆厴I(yè)的全過(guò)程中,我系全體領(lǐng)導(dǎo)和老師在他們身上傾注了大量心血,面向培養(yǎng)合格人才與就業(yè),采取了一系列措施,努力為他們營(yíng)造一個(gè)良好的成才氛圍。水利學(xué)院 第四篇:系 畢業(yè)生就業(yè)工作自查報(bào)告系 畢業(yè)生就業(yè)工作自查報(bào)告根據(jù)山東省人力資源社會(huì)保障廳、教育廳《關(guān)于開(kāi)展高校畢業(yè)生就業(yè)工作檢查評(píng)估的通知》,按照學(xué)院的統(tǒng)一部署,我系對(duì)照學(xué)院《畢業(yè)生就業(yè)工作檢查評(píng)估方案及任務(wù)分解》中考評(píng)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了認(rèn)真自查,分析出了我系畢業(yè)生就業(yè)工作的優(yōu)勢(shì)和特色,更找出了差距與不足,我們將在以后的工作中,揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,再接再厲,使我系的畢業(yè)生就業(yè)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。認(rèn)真接待用人單位來(lái)訪,耐心解答畢業(yè)生就業(yè)困惑是我院就業(yè)工作人員秉承的優(yōu)良作風(fēng)。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,得到全校師生和用人單位各方面的積極配合,我院就業(yè)工作成效喜人。其中考取碩士研究生173人,%;到國(guó)有企業(yè)185人,占33%;到民營(yíng)企業(yè)和其他企業(yè)140人,占25%;到科研設(shè)計(jì)單位50人,%;到國(guó)家機(jī)關(guān)及事業(yè)單位9人,%。初次就業(yè)率、年終就業(yè)率統(tǒng)計(jì)按要求上報(bào)。其中招聘單位涉及到北京、天津、山東、深圳及河北省各地區(qū)。第二,舉辦專場(chǎng)校園招聘會(huì),就業(yè)信息發(fā)布常態(tài)化。②協(xié)議書(shū)發(fā)放能夠做到編號(hào)管理,錄入計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)登記管理,每一個(gè)環(huán)節(jié)和簽章程序都嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范。六、就業(yè)管理與服務(wù)規(guī)范就業(yè)工作,提升就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)質(zhì)量第一,學(xué)生就業(yè)管理與服務(wù)工作的特點(diǎn)是重在平時(shí)的積累。在拓寬就業(yè)渠道的同時(shí),我院始終嚴(yán)格按照學(xué)院要求認(rèn)真落實(shí)畢業(yè)生推薦工作,對(duì)用人單位進(jìn)行認(rèn)真而有重點(diǎn)地推薦,規(guī)范管理、嚴(yán)格審查《畢業(yè)生推薦表》,該表格的補(bǔ)辦數(shù)量?jī)H為1%。通過(guò)走出校門與著名建筑企業(yè)聯(lián)系,不定期舉行規(guī)模不等的校園招聘會(huì),定期向用人單位征集、匯總就業(yè)信息,積極開(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng)。努力拓寬就業(yè)渠道是做好畢業(yè)生就業(yè)工作的前提。我院還發(fā)揮全員育人的優(yōu)勢(shì)、調(diào)動(dòng)本院教職工的積極性,專業(yè)教師積極幫助廣大學(xué)生聯(lián)系用人單位,開(kāi)拓市場(chǎng)、收集信息。我院在畢業(yè)班學(xué)生黨員、干部中選出了就業(yè)信息員,由班主任帶領(lǐng)各班就業(yè)信息小組,利用海報(bào)、畢業(yè)班網(wǎng)上聊天室、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)等多種形式,確保招聘會(huì)信息、具體的用人單位需求信息能夠充分傳達(dá)給在校外實(shí)習(xí)的畢業(yè)生。吸引用人單位前來(lái)招聘,提高就業(yè)率及就業(yè)質(zhì)量,同時(shí)也擴(kuò)大了我校在社會(huì)上的影響,加強(qiáng)了學(xué)校與用人單位的聯(lián)系與合作。第二,搭平臺(tái)建基地,積極拓寬就業(yè)渠道。③利用寒暑假、實(shí)習(xí)等時(shí)間組織教師到用人單位實(shí)地考察,了解就業(yè)現(xiàn)狀以及就業(yè)單位對(duì)畢業(yè)生的評(píng)價(jià)與要求,征求用人單位對(duì)課程設(shè)置、專業(yè)技能、綜合素質(zhì)培養(yǎng)等各方面的意見(jiàn)和建議。主要方法有兩項(xiàng):①利用單位招聘的機(jī)會(huì)開(kāi)展座談,發(fā)放調(diào)查表等形式進(jìn)行調(diào)查。三、就業(yè)市場(chǎng)開(kāi)拓多層面集中開(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng),為畢業(yè)生就業(yè)拓展空間市場(chǎng)需求是我們做好學(xué)生培養(yǎng)和就業(yè)工作的風(fēng)向標(biāo)。于各階段未就業(yè)的學(xué)生院系都會(huì)進(jìn)行不定期的統(tǒng)計(jì),依據(jù)動(dòng)態(tài)登記的名單,對(duì)于就業(yè)困難的學(xué)生,院系進(jìn)行有重點(diǎn)地推薦。鑒于各專業(yè)班級(jí)就業(yè)達(dá)標(biāo)時(shí)間不同,就業(yè)難度也不同的實(shí)際情況,院部采取一系列積極的激勵(lì)措施,獎(jiǎng)勵(lì)了先進(jìn)、鞭策了后進(jìn)。依據(jù)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員的分工,院部經(jīng)常召開(kāi)就業(yè)工作專題會(huì)議,本有近十次之多。將任課教師的專業(yè)特長(zhǎng)引入到就業(yè)工作中,這大大提高了我院2011屆畢業(yè)生的擇業(yè)信心,提高了就業(yè)的穩(wěn)定性。就業(yè)講座分為專題講座和邀請(qǐng)校外就業(yè)指導(dǎo)專家舉辦講座兩種方式,主要涉及面試技巧、簡(jiǎn)歷制作方法、就業(yè)流程與離校手續(xù)等方面,期間還邀請(qǐng)了學(xué)校招生就業(yè)處的就業(yè)指導(dǎo)專家、中水十一局人力資源部經(jīng)理以及學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)就職業(yè)生涯規(guī)劃、就業(yè)形勢(shì)、職業(yè)心理、職業(yè)態(tài)度以及專業(yè)發(fā)展等問(wèn)題開(kāi)設(shè)專題講座,與學(xué)生面對(duì)面交流,從不同的角度向?qū)W生傳達(dá)社會(huì)對(duì)學(xué)生的要求與挑戰(zhàn),激發(fā)了廣大學(xué)生的成才責(zé)任感,提高學(xué)生的擇業(yè)能力。我院就業(yè)指導(dǎo)采取課堂內(nèi)集中授課與就業(yè)指導(dǎo)講座相結(jié)合的方式開(kāi)展。真正做到了有人(專人負(fù)責(zé),專兼職結(jié)合)、有錢(不挪用經(jīng)費(fèi)還適當(dāng)補(bǔ)貼)、有物(計(jì)算機(jī)打印機(jī)等硬件設(shè)施)、有室(會(huì)議室做招聘洽談室)。為畢業(yè)生就業(yè)工作提供辦公場(chǎng)所、咨詢場(chǎng)所、招聘洽談室等,有專供就業(yè)工作使用的計(jì)算機(jī)和打印機(jī),室外設(shè)就業(yè)信息專欄。組織機(jī)構(gòu)健全,有完善的工作體系本院就業(yè)工作運(yùn)行機(jī)制是從上到下和從下到上的閉合循環(huán)系統(tǒng),人員組成從院領(lǐng)導(dǎo)、畢業(yè)班輔導(dǎo)員、班主任和導(dǎo)師、各教學(xué)班到各宿舍實(shí)施全覆蓋。20102011多次在領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)議上研究探討人才培養(yǎng)方案的修訂、強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)和畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題,并多次專門召開(kāi)工作就業(yè)工作會(huì)議,對(duì)畢業(yè)生面臨的就業(yè)問(wèn)題進(jìn)行商討,形成“領(lǐng)導(dǎo)重視就業(yè)、人人關(guān)心就業(yè)、事事想著就業(yè)”的就業(yè)工作思路。年12月28日 2011第三篇:畢業(yè)生就業(yè)工作自查報(bào)告(精
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