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在“關(guān)鍵在于落實(shí)”干部作風(fēng)整頓活動動員大會上的講話5篇-文庫吧資料

2024-11-09 17:22本頁面
  

【正文】 般化,自我感覺良好;有的組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),法律意識淡薄,陽奉陰違,隨意不上班、脫崗、超假,我行我素,有令不行,有禁不止,只求索取,不講奉獻(xiàn);部分教職工心不在焉,把精力沒放在教育教學(xué)上,搞第二職業(yè),以千方百計賺錢為目的,不務(wù)正業(yè),敗壞教風(fēng),影響形象,等等。不然,我們的校長和教職工就會背離教育宗旨、損壞教育形象、貽誤教育事業(yè)、影響教育發(fā)展、大失群眾期盼。5月23日全縣教育系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部大會上,縣委王書記指出,我縣教師隊伍中存在著許多問題,不安心,不穩(wěn)定,想跳槽,想當(dāng)官的教師為數(shù)不少;一些校長、班子成員心思不在工作上,不深入研究教學(xué),不帶課講課,整天喝酒,打麻將;一些校長熱衷于社會交往,不關(guān)心老師工作生活;部分校長、老師思想觀念陳舊,教育教學(xué)方法落后,重教書,輕育人或只教書不育人,教育培養(yǎng)的學(xué)生思想道德品質(zhì)較低,隨意破壞公共設(shè)施和公共衛(wèi)生。這次活動對于進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),增強(qiáng)教師隊伍整體素質(zhì),提高教育工作質(zhì)量和服務(wù)水平,不斷推動教育事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,努力辦好人民滿意的教育都具有深遠(yuǎn)的意義。參加今天會議的有:局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工,各中學(xué)、學(xué)區(qū)、九年制學(xué)校,職業(yè)中專、東關(guān)小學(xué)、縣幼兒園主要負(fù)責(zé)同志,共計80多人。同志們,干部作風(fēng)整頓既是長期而艱巨的歷史任務(wù),也是重大而緊迫的現(xiàn)實(shí)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門也要落實(shí)組織機(jī)構(gòu),抽調(diào)精干力量,細(xì)化活動方案,精心組織實(shí)施,確?;顒娱_展落到實(shí)處、見到實(shí)效。紀(jì)檢監(jiān)察、組織等部門都要強(qiáng)化自身素質(zhì)、注重自身形象,切實(shí)履行職責(zé),堅持原則、秉公執(zhí)紀(jì),敢于硬起手腕,嚴(yán)肅查辦,動真碰硬。凡是要求大家做到的,自己首先做到;凡是要求下級做到的,上級首先做到;凡是要求基層做到的,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)首先做到,一級做給一級看,一級帶一級,一級抓一級。五要抓組織領(lǐng)導(dǎo),形成齊抓共管的工作合力。四要抓逗硬考核,形成正確的選人用人導(dǎo)向。制度建設(shè)是作風(fēng)整頓的根本問題,“制度健全,則有規(guī)有矩,干事心齊勁足;制度缺失,則無章無法,隊伍思想渙散”。要堅持對問題查處和責(zé)任追究時時抓,月月抓,年年抓,時時處處繃緊干部作風(fēng)整頓這根弦,徹底打破干部作風(fēng)一抓就靈驗(yàn),一松就反彈的“怪圈”。要把開展作風(fēng)整頓與解決實(shí)際問題緊密結(jié)合起來,當(dāng)前,特別要認(rèn)真排查梳理征地拆遷、影響加快發(fā)展、影響重點(diǎn)工程建設(shè)和干部作風(fēng)四個方面的突出問題,采取有力措施,切實(shí)加以解決。特別是在作風(fēng)整頓期間有以下過錯行為的將從重從嚴(yán)追究責(zé)任,具體講就是“四個凡是,四個一律”,凡是對市委市政府重大決策、重點(diǎn)工作落實(shí)不力、消極應(yīng)對的;凡是被綿陽市作風(fēng)整頓辦公室曝光、通報的;凡是在工作時間打麻將、玩游戲、炒股票、斗地主、看電影等從事與公務(wù)活動無關(guān)的;凡是在工作中有“吃、拿、卡、要”行為被查實(shí)的,領(lǐng)導(dǎo)干部一律就地免職,一般干部考核評定為不稱職;單位一律取消當(dāng)評優(yōu)評先資格,并核減單位編制;單位負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)一律不得評為優(yōu)秀;聘用人員一律予以解聘。因此,在此次整頓活動中,我們必須做到以下三點(diǎn),一是嚴(yán)格問責(zé)。二要抓查處問責(zé),嚴(yán)肅查處一批違法違紀(jì)的人和事。要堅持開門整頓,把走群眾路線貫穿和體現(xiàn)到活動的全過程,把問題解決、群眾滿意作為衡量活動成效的重要標(biāo)準(zhǔn),充分發(fā)揚(yáng)民主、認(rèn)真聽取民意、吸收群眾參與、接受群眾監(jiān)督,使干部作風(fēng)整頓活動與黨員干部的期待、人民群眾的需要相對接。四、強(qiáng)化措施,確保干部作風(fēng)整頓取得實(shí)效作風(fēng)整頓是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,是一項(xiàng)長期任務(wù),必須按照“標(biāo)本兼治、整體推進(jìn)”的方針,著力在完善機(jī)制體制、狠抓長效管理上下功夫,真正使干部作風(fēng)整頓抓緊抓實(shí)、抓出成效。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市級部門黨政“一把手”要充分發(fā)揮表率作用,敢于響亮提出“向我看齊”、“從我做起”,把所有心思凝聚到干事業(yè)上、把全部精力集中在抓落實(shí)上,始終保持一股闖勁、一股沖勁、一股韌勁,說了就算、定了就干、干就干出樣子來,真正做到帶著大家干、做給大家看,爭做實(shí)干家。這些規(guī)定,就是要求黨員干部要忠誠黨的事業(yè),為了黨的事業(yè)勤政務(wù)實(shí)、抓好落實(shí)。三是大力弘揚(yáng)崇尚實(shí)干、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng),增強(qiáng)抓落實(shí)的自覺性。對拖拖拉拉的典型,要拉出來亮亮相,媒體上曝曝光。比如在舊城改造征地拆遷中,有的單位換了領(lǐng)導(dǎo)后成效就是不一樣,為什么會這樣,工作人員還是那些、面對的問題矛盾和對象也是那些,但是效果就不同,歸根到底,這仍然是作風(fēng)問題,好的作風(fēng)必然會產(chǎn)生好的效果。抓工業(yè),工業(yè)戰(zhàn)線的同志就要到企業(yè)廠礦去;抓農(nóng)業(yè),農(nóng)口的同志就要到田間地頭去;抓城建、抓交通,住建局、交通局的領(lǐng)導(dǎo)就要到工地上去;抓招商引資的同志就要走出去;抓社會建設(shè),鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門的領(lǐng)導(dǎo)就應(yīng)該深入社區(qū)去;抓社會穩(wěn)定,管政法、管穩(wěn)定的同志就得站到矛盾糾紛的第一線去等等。對重大任務(wù)、關(guān)鍵環(huán)節(jié),要時刻掛在心上、緊緊盯住不放、牢牢抓在手上,過細(xì)研究部署、親自解決問題,做到既當(dāng)指揮員、又當(dāng)戰(zhàn)斗員。抓落實(shí),要求我們求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,抓得具體抓得細(xì)致抓得扎實(shí),抓住關(guān)鍵、抓到一線,立說立行、雷厲風(fēng)行。對于一些難啃的“硬骨頭”,一定要以一種“咬定青山不放松、不達(dá)目的不罷休”的勁頭,敢于亮劍、永不言敗,鍥而不舍、百折不撓,持之以恒、堅持不懈,直至攻城拔寨、凱旋而歸。全市廣大黨員干部要始終保持一種干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),積極投身到發(fā)展經(jīng)濟(jì)、項(xiàng)目建設(shè)、服務(wù)群眾等工作的推進(jìn)和實(shí)踐中,做到今日事今日結(jié),白天不夠晚上補(bǔ),平時不夠假日補(bǔ),以積極主動的態(tài)度、信心百倍的勁頭,爭時間、搶速度,千方百計推進(jìn)工作開展。相反,精神不振的人,在順境中會不思進(jìn)取、得過且過;在逆境中會消極萎靡、一事無成?!叭耸且悬c(diǎn)精神的”。三、明確導(dǎo)向,大力弘揚(yáng)三種優(yōu)良作風(fēng)當(dāng)前,全市上下要緊緊圍繞“關(guān)鍵在于落實(shí)、根本在于解決問題”這一主題,在全市大力弘揚(yáng)新風(fēng)正氣、抵制歪風(fēng)邪氣,以強(qiáng)有力的舉措推進(jìn)干部作風(fēng)整頓,真正把干部作風(fēng)整頓的成效體現(xiàn)在推動科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展上。同時,我市市級換屆工作已全面展開,月底我們還要召開黨代會,明年1月還將要召開人代會、政協(xié)會,選出新一屆市委、市人大、市政協(xié)、市政府領(lǐng)導(dǎo)班子,帶領(lǐng)全市人民勇當(dāng)排頭兵、再創(chuàng)新輝煌,奮力推進(jìn)江油發(fā)展新跨越。兄弟縣市千帆競發(fā)、百舸爭流,江油的發(fā)展逆水行舟、不進(jìn)則退。當(dāng)前,我市經(jīng)濟(jì)社會正處在跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期。少數(shù)干部貪圖享受,鋪張浪費(fèi),辦事講排場、比闊氣,助長了奢靡之風(fēng);個別干部無視黨紀(jì)法規(guī),整天熱衷于吃吃喝喝,出沒于燈紅酒綠之地,工作日打牌、賭博等等。有些單位工作起點(diǎn)低,只求過得去,不求過得硬,工作面貌長期得不到改變;一些干部能力和素質(zhì)不強(qiáng),抓產(chǎn)業(yè)、搞工作、謀發(fā)展沒有思路,沒有章法,沒有舉措;少數(shù)干部不求工作有起色,專想職務(wù)有新安排,整天熱衷于找關(guān)系、跑門路、占位子、混日子。此外,不抓落實(shí)、抓不落實(shí)、不解決問題,影響了江油發(fā)展環(huán)境的情況也仍然存在,比如個別垂直管理部門認(rèn)為人、財、物都?xì)w上級主管部門管理,對市委、市政府的安排部署推諉拖延、執(zhí)行不力。在重大項(xiàng)目征地拆遷中,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位執(zhí)行政策不一致,亂開口子,不通氣、不協(xié)調(diào),造成不穩(wěn)定因素,給市委、市政府工作帶來很大被動。三是作風(fēng)漂浮、責(zé)任不強(qiáng)、落實(shí)不力。有的衙門作風(fēng)較濃,門難進(jìn)、臉難看、事難辦;有的失職瀆職,門也好進(jìn)、臉也好看、話也好聽,但事久拖不辦,問題久拖不決;有的濫用職權(quán),故意刁難服務(wù)對象,不給好處不辦事,給了好處亂辦事,“開門歡迎你,關(guān)門收拾你”。個別單位對干部監(jiān)督管理不嚴(yán),對不良風(fēng)氣和現(xiàn)象不抓不管,放任自流。有的干部思想老化,固步自封、坐井觀天、夜郎自大;有的干部精神萎靡不振,暮氣沉沉,工作不在狀態(tài);有的干部在其位不謀其政,在其崗不盡其責(zé),自己不干事,還對干事的人評頭論足,指手劃腳。但是,我們必須清醒地看到,隨著災(zāi)后重建全面完成,干部隊伍中庸、懶、散、冷現(xiàn)象在某些地方、某些部門、某些單位逐漸抬頭。這些成就,都是在省委、省政府,綿陽市委、市政府堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,廣大黨員干部實(shí)實(shí)在在干出來的。12”特大地震、國際金融危機(jī)和洪澇災(zāi)害等多重考驗(yàn),我們大力弘揚(yáng)偉大的抗震救災(zāi)精神,進(jìn)一步加大抓落實(shí)的工作力度,取得了實(shí)實(shí)在在的成效。二、統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識加強(qiáng)干部作風(fēng)整頓的重要性和必要性此次干部作風(fēng)整頓活動的主題是“關(guān)鍵在于落實(shí)、根本在于解決問題”,通過此次干部作風(fēng)整頓,進(jìn)一步提高廣大干部抓落實(shí)的能力和水平,把口頭上講的、紙上寫的東西付諸行動,把黨和國家的路線方針政策、上級和自身工作部署及措施要求落實(shí)到實(shí)踐中去、落實(shí)到基層中去、落實(shí)到群眾中去,把好的思路、好的政策、好的措施落實(shí)好、執(zhí)行好。靖平書記講話的全文刊登在10月9日的綿陽日報上,希望大家下來后認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、貫徹落實(shí)。三是對搞好作風(fēng)整頓活動從精心組織、接受監(jiān)督、解決突出問題三個方面提出了具體要求。要發(fā)揚(yáng)事無巨細(xì)、事必躬親、事必問責(zé)的“三事”精神,抓具體、抓深入、抓效率;四要解決好工作機(jī)制問題,強(qiáng)化抓落實(shí)的制度保障。要樹立綿陽干部忠誠、敬業(yè)、勤奮、實(shí)干的好形象,形成自覺抓落實(shí)、敢于抓落實(shí)、善于抓落實(shí)的好風(fēng)尚;二要解決好精神狀態(tài)問題,提高抓落實(shí)的主動性。二是提出了要緊密結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真解決四個方面的問題。靖平書記強(qiáng)調(diào),在思路已經(jīng)明確、各地各部門負(fù)責(zé)同志陸續(xù)到位的情況下,整頓干部作風(fēng),強(qiáng)調(diào)抓落實(shí),繞不開、等不起、拖不得、坐不住。會議由市長曾萬明主持,與會人員觀看了《干部作風(fēng)明查暗訪專題片》,錦明副書記對作風(fēng)整頓工作作了具體安排,靖平書記作了重要講話。下面,結(jié)合傳達(dá)綿陽市干部作風(fēng)整頓活動動員大會精神,就做好我市干部作風(fēng)整頓工作,我講幾點(diǎn)意見。第二篇:在全市干部作風(fēng)整頓活動動員大會上的講話在全市“關(guān)鍵在于落實(shí)”干部作風(fēng)整頓活動動員大會上的講話宋開慧(2011年10月11日)同志們:今天,市委在這里召開全市干部作風(fēng)整頓活動動員大會,主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹綿陽干部作風(fēng)整頓動員大會精神,安排部署我市作風(fēng)整頓工作,進(jìn)一步深化創(chuàng)先爭優(yōu),轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),治理“庸懶散冷”,查處“吃拿卡要”,動員全市上下以務(wù)實(shí)的作風(fēng)狠抓六項(xiàng)重點(diǎn)工作,奮力實(shí)現(xiàn)“六個確?!?,在全市營造自覺抓落實(shí)、敢于抓落實(shí)、善于抓落實(shí)的濃厚氛圍,把“關(guān)鍵在于落實(shí)、根本在于解決問題”鮮明地寫在干事創(chuàng)業(yè)的旗幟上。同志們,干部作風(fēng)整頓既
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