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加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)工作匯報(bào)doc-文庫(kù)吧資料

2024-11-09 17:07本頁(yè)面
  

【正文】 和考評(píng)基層檢察工作,切實(shí)推進(jìn)管理科學(xué)化水平;通過(guò)建立與渭南經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和檢察工作實(shí)際需要相適應(yīng)的基層檢務(wù)保障體系,提高檢務(wù)保障水平,切實(shí)推進(jìn)保障現(xiàn)代化建設(shè),達(dá)到“西部一流、全國(guó)先進(jìn)”和“全市有好形象、全省有好位置、全國(guó)有好影響”的目標(biāo)。企事業(yè)單位配備保安員,加強(qiáng)技防設(shè)施建設(shè),強(qiáng)化內(nèi)部安全防范,所需經(jīng)費(fèi)由各單位自行解決。鎮(zhèn)組建5人組成的專業(yè)治安巡邏隊(duì),由鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘用,派出所管理,其工資待遇及所需經(jīng)費(fèi)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌解決。工資福利待遇為基本工資500元/月,考核考勤獎(jiǎng)勵(lì)工資每人每年30004000元,協(xié)警的工作職責(zé)和任務(wù)由公安機(jī)關(guān)按有關(guān)規(guī)定予以確定。設(shè)立中心警務(wù)室。其主要職責(zé)是協(xié)助村治保、調(diào)解組織開(kāi)展矛盾糾紛排查化解、收集反饋有關(guān)信息和處理應(yīng)急性事件,開(kāi)展法制宣傳、重點(diǎn)人群管理、安置幫教、社區(qū)矯正、流動(dòng)人口服務(wù),組織實(shí)施治安巡邏防范工作等。建立村級(jí)綜治工作站。三是進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)治安綜治基礎(chǔ)工作。該鎮(zhèn)進(jìn)一步明確綜治辦的負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)社會(huì)穩(wěn)定、政法綜治、司法調(diào)解、反邪教、民政優(yōu)撫、信訪等工作職能,安排綜治辦牽頭組織或開(kāi)展綜治專項(xiàng)行動(dòng)和重點(diǎn)整治活動(dòng)。并以鎮(zhèn)成立綜治工作中心和矛盾糾紛排查化解中心,由分管政法副書(shū)記任主任,安排綜治、公安、司法、民政、計(jì)生、土管、經(jīng)發(fā)辦等多部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員,合作辦公,辦公地點(diǎn)設(shè)在司法所,做到兩個(gè)中心兩塊牌子、一套人馬,中心由綜治辦牽頭落實(shí)例會(huì)、首問(wèn)責(zé)任、情況報(bào)告、分流督辦、檢查考評(píng)等工作制度,建立健全協(xié)作聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)社會(huì)治安聯(lián)合防控、矛盾糾紛聯(lián)合調(diào)解、重點(diǎn)工作聯(lián)勤聯(lián)動(dòng)、突出問(wèn)題聯(lián)合治理、基層平安聯(lián)合創(chuàng)建。該鎮(zhèn)進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)鎮(zhèn)社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)組織,由黨委書(shū)記任主任,分管政法副書(shū)記任副主任,吸收政法、宣傳、教育、綜治、司法、公安、婦聯(lián)等部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員。為扎實(shí)開(kāi)展“綜治基層基礎(chǔ)建設(shè)推進(jìn)年”活動(dòng),干汊河鎮(zhèn)圍繞“強(qiáng)基層、創(chuàng)平安、保穩(wěn)定、促增長(zhǎng)”主題,進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級(jí)綜治組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、機(jī)構(gòu)建設(shè)。這兩村村情比較復(fù)雜,特別是洪山村基層組織煥散,洪山、大榻兩村小組還存著矛盾。那洋公路貫通其中,村委會(huì)下轄洪山、大榻、武因等三個(gè)自然村,總戶數(shù)511戶,人口3190人。主要收入以水稻、花生、尖辣、養(yǎng)殖業(yè)、手工業(yè)、運(yùn)輸業(yè)為主?;厩闆r:崖碧、洪山兩村都是沿北部灣大道的兩個(gè)村委會(huì),其中崖碧村委會(huì)下轄低崖碧、高崖碧、官昌、水北等4個(gè)自然村,總戶數(shù)496戶,人口2516人。(雙基辦)報(bào):市雙基辦、局各領(lǐng)導(dǎo)發(fā):各監(jiān)管分局、各科室、各直屬單位第四篇:加強(qiáng)綜治基層基礎(chǔ)建設(shè)加強(qiáng)綜治基層基礎(chǔ)建設(shè)夯實(shí)綜治基層基礎(chǔ)試點(diǎn)工作綜治工作的難點(diǎn)在基層基礎(chǔ),重心在基層基礎(chǔ),關(guān)鍵也在基層基礎(chǔ)。在下步工作中,一定要進(jìn)一步加大工作力度,提高工作效率,在雙基建設(shè)中探索好經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)造新亮點(diǎn),為岱岳分局各項(xiàng)工作的全面發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。六是強(qiáng)化改革創(chuàng)新,順利實(shí)現(xiàn)了市區(qū)兩級(jí)技術(shù)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)合作。2008年,岱岳分局被省局列為全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)清償負(fù)債工作縣級(jí)局扶持對(duì)象,這充分體現(xiàn)了省局對(duì)基層建設(shè)的關(guān)懷和重視。不僅提高了各項(xiàng)工作的管理效率,還大大提高了管理的科學(xué)性和規(guī)范性。去年以來(lái),共組織全局規(guī)內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓(xùn)12批次,外派20余人參加了15批次各種專業(yè)培訓(xùn),先后選送6名年輕同志分別到市局機(jī)關(guān)有關(guān)科室、市稽查局等掛職鍛煉,通過(guò)與市級(jí)技術(shù)機(jī)構(gòu)的合作,23名技術(shù)機(jī)構(gòu)工作人員分別到市計(jì)量所、市質(zhì)檢所學(xué)習(xí)鍛煉,對(duì)加速人才培養(yǎng)工作起到了良好的推動(dòng)作用。二是強(qiáng)化人事管理,徹底理順了人事編制等管理關(guān)系。岱岳分局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)張復(fù)田在匯報(bào)中提出,2009年以來(lái),岱岳質(zhì)監(jiān)分局按照省局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范基層管理加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)的指示精神和市局工作部署,思想重視,搶抓機(jī)遇,嚴(yán)密組織,注重實(shí)效,結(jié)合區(qū)局工作實(shí)際,認(rèn)真抓好了雙基建設(shè)各項(xiàng)工作的落實(shí),促進(jìn)了全局各項(xiàng)工作的發(fā)展,一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),抓好了省市局工作部署的貫徹落實(shí)。第三篇:加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)工作簡(jiǎn)報(bào)第18期泰安市質(zhì)監(jiān)局岱岳分局“雙基建設(shè)”工作辦公室2009年4月4日市局“三深入”活動(dòng)調(diào)研組到岱岳分局調(diào)研雙基建設(shè)工作4月4日上午,市局“深入基層、深入企業(yè)、深入調(diào)研”活動(dòng)第五調(diào)研組,在市局黨組成員、市稽查局李希恩局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,到岱岳質(zhì)監(jiān)分局調(diào)研“雙基建設(shè)”工作。四、積極推進(jìn)縣(市、區(qū))統(tǒng)計(jì)信息化軟硬件建設(shè),爭(zhēng)取全部完成市到縣會(huì)議視頻系統(tǒng)的延伸,各縣市于8月底前做準(zhǔn)備,年底前全部開(kāi)通。三、突出重點(diǎn),分類指導(dǎo)。健全縣級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu),確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府設(shè)置統(tǒng)計(jì)工作崗位,積極探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站的建站模式,不斷充實(shí)基層統(tǒng)計(jì)力量。一、積極利用各種渠道,加強(qiáng)與黨政領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)的溝通協(xié)調(diào),努力營(yíng)造全社會(huì)特別是黨政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心統(tǒng)計(jì)、理解統(tǒng)計(jì)、支持統(tǒng)計(jì)的良好氛圍,努力形成黨委政府高度重視、統(tǒng)計(jì)部門(mén)上下聯(lián)動(dòng)、相關(guān)部門(mén)橫向互動(dòng)的良好機(jī)制。今年是全省統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)三年全覆蓋目標(biāo)任務(wù)的收官之年。在今后工作中,我們將認(rèn)真查找不足,克服現(xiàn)實(shí)困難,改進(jìn)工作方法,不斷開(kāi)創(chuàng)恰爾巴格工作新局面。(六)站所隸屬不清,工作無(wú)法形成合力。(四)個(gè)別宗教人士年齡較大,工作水平較低,不能有效滿足信教群眾的要求,非法宗教增長(zhǎng)速度較快。四、工作中存在問(wèn)題和困難基層組織建設(shè)和綜治維穩(wěn)基層建設(shè)工作是關(guān)乎社會(huì)發(fā)展穩(wěn)定的重要政治任務(wù),恰爾巴格鄉(xiāng)雖然做出了大量的工作,但在工作中存在不少問(wèn)題和不足:(一)恰爾巴格鄉(xiāng)是流動(dòng)人口的聚集區(qū),高峰期可達(dá)6至7萬(wàn)人,人員形形色色,復(fù)雜多樣,導(dǎo)致社會(huì)維穩(wěn)工作量大、發(fā)案高、工作任務(wù)重,(二)個(gè)別區(qū)域劃分不明確,管理權(quán)責(zé)不清。堅(jiān)持全體宗教人士每年按時(shí)參加州、市統(tǒng)戰(zhàn)部開(kāi)辦的宗教人士培訓(xùn)班學(xué)習(xí)活動(dòng),派11名宗教人士參加了自治州開(kāi)辦的宗教人士培訓(xùn)班,有1名宗教人士參加自治區(qū)開(kāi)辦的培訓(xùn)班。調(diào)查組了解此情況后,便對(duì)他進(jìn)行批評(píng)教育,他本人認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤。鄉(xiāng)團(tuán)委、學(xué)校和婦聯(lián)抓好對(duì)婦女和青少年的思想教育工作,堅(jiān)決杜絕其參與宗教活動(dòng)。在我鄉(xiāng)哈爾墩村二組清真寺依麻木因年齡,身體原因,辭去了依麻木,由博斯坦村清真 寺副依麻木擔(dān)任,他在任職期間收到3封密名恐嚇信,一些信教群眾對(duì)他不滿,對(duì)他進(jìn)行恐嚇和威脅并要求他離開(kāi)。通過(guò)懸掛橫幅(170余條)、編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)(130余篇,新疆平安網(wǎng)27篇)、發(fā)放宣傳資料(30000余份)等多種形式展開(kāi)廣泛宣傳,著力營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境和輿論氛圍。認(rèn)真抓好宗教人士例會(huì)、政治學(xué)習(xí)這個(gè)環(huán)節(jié),采取以會(huì)帶訓(xùn)的方式,加大宗教人士對(duì)學(xué)習(xí)《宗教事務(wù)條列》和黨的民族宗教政策的教育培訓(xùn)力度,及時(shí)開(kāi)展三講教育,通報(bào)我鄉(xiāng)當(dāng)前的政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展的大好形勢(shì)。成立民兵應(yīng)急處突分隊(duì)45人,每月工資1000元/人,實(shí)行軍事化管理,民兵們常年擔(dān)負(fù)全鄉(xiāng)治安巡邏、搶險(xiǎn)救災(zāi)、應(yīng)急處突、急難險(xiǎn)重等任務(wù)。堅(jiān)持群防群治,筑牢維穩(wěn)防線,成立由黨員、三老人員、民兵、環(huán)衛(wèi)工人、低保戶、個(gè)體戶組成“紅袖標(biāo)”隊(duì)伍,充分發(fā)揮他們治安協(xié)防作用。狠 抓鄉(xiāng)政法隊(duì)伍的建設(shè),為負(fù)責(zé)維穩(wěn)工作的綜治副書(shū)記、武裝部部長(zhǎng)配備了治安巡邏車,并給派出所協(xié)警每月解決5000元補(bǔ)助。針對(duì)這一系列問(wèn)題鄉(xiāng)維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)將博斯坦村馬路市場(chǎng)、薩依巴格村育才巷、哈贊其村、恰爾巴格村、哈爾墩村等5個(gè)村作為全鄉(xiāng)重點(diǎn)整治部位,制定了《恰爾巴格鄉(xiāng)維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案》和《恰爾巴格鄉(xiāng)維穩(wěn)工作獎(jiǎng)懲辦法》,鄉(xiāng)綜治辦聯(lián)合派出所和武裝部進(jìn)行聯(lián)合演習(xí),每周對(duì)維穩(wěn)工作進(jìn)行一次通報(bào),每季度進(jìn)行一次表彰。下大
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