xx同志第一環(huán)節(jié)征求意見情況報告[5篇]-文庫吧資料
2024-11-09 12:49本頁面
【正文】 定深入基層管理辦法，制定深入基層制度，強制性要求領(lǐng)導(dǎo)干部周期性的深入基層，去了解群眾情況，解決群眾困難。按照上級部門的要求，進(jìn)一步抓好工作紀(jì)律的督促檢查，對違規(guī)違紀(jì)等行為，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑息。三、邊查邊改情況對可以邊查邊改的問題，我們確定了專項治理工作，并制定了整改措施，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和牽頭責(zé)任單位、責(zé)任人，確保整改立竿見影、取得實效。部分辦公設(shè)施不夠節(jié)儉。在公務(wù)用車、辦事等方面還有浪費現(xiàn)象。在工作和生活中同厲行節(jié)約的要求還有差距，因公有參與請吃或吃請的情況。個別領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉節(jié)約意識。對平橋交通的長遠(yuǎn)發(fā)展在戰(zhàn)略上做得還不夠充分，存在“守攤子”思想。服務(wù)意識有待增強，有事交代給部門辦理的多，直接聯(lián)系服務(wù)群眾的少，工作效率不夠高。指定工作任務(wù)模糊，不能有效指導(dǎo)基層工作的思路。缺乏與基層干部和職工做思想交流，領(lǐng)導(dǎo)對下屬關(guān)心還不夠。缺乏較為完善的獎懲機(jī)制，對工作推動缺乏創(chuàng)新，往往通過搞評比來推動工作。文件和會議還不夠精簡高效。（一）形式主義方面。針對查實的“四風(fēng)”和干部作風(fēng)等方面意見，能夠馬上改的問題立即改，短期內(nèi)改不好的問題列計劃、定時限集中改，以實際行動贏得群眾的支持。針對群眾反映強烈的突出問題，班子成員帶著問題到基層進(jìn)行調(diào)查研究，到各自分管單位和運輸企業(yè)中，通過明察與暗訪相結(jié)合的方式，聽取群眾的意見建議。召開黨委中心組、集中培訓(xùn)等群眾路線教育實踐活動座談會4次，主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、班子成員與部門負(fù)責(zé)人之間、部門負(fù)責(zé)人與干部職工之間，面對面座談，充分征求大家對局班子提出的意見建議。同時設(shè)立了專門的征求意見箱、電子郵箱和專線電話，扎實做好民主評議工作。一是發(fā)放意見表。四是在奢靡之風(fēng)方面1自己放松對自己的要求，與社會風(fēng)氣隨波逐流，講排場比闊氣，對接待的規(guī)格、招待的檔次低了總覺得不好意思；有時借工作關(guān)系安排招待吃請來聯(lián)系個人感情，有時相互宴請。二是在官僚主義方面?zhèn)€人公仆意識不強、群眾感情淡漠，對群眾的疾苦和訴求麻木不仁，對實際情況不了解不關(guān)注；總想做老好人，奉行“好人主義”，工作中回避矛盾、是非不分，只栽花不栽刺；工作怕得罪人，不敢抓、不敢管，礙于情面，上捧下拉、左右逢源，甚至對出了問題的干部包庇縱容、姑息遷就?，F(xiàn)將個人征求意見環(huán)節(jié)情況報告如下：一、征求意見情況結(jié)合黃崗實際，按照開展“大走訪、結(jié)對子、解難題” 即“大走訪”活動的要求，我本人分別在機(jī)關(guān)、馬大塘村、肖坎村召開3次座談會發(fā)放征求意見表42份征求意見建議，到群眾家中田間地頭走訪、開展談心談話，集中走訪調(diào)研，面對面聽取群 1眾各方面的意見建議梳理出以下問題：是水肖坎村和馬大塘村群眾反映要加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的投資建設(shè)力度，特別是水利、道路方面；兩村干部公仆意識淡薄、服務(wù)態(tài)度差、辦事拖拉；村主要領(lǐng)導(dǎo)存在吃拿卡要的現(xiàn)象；肖坎村主要領(lǐng)導(dǎo)一個人說了算，財務(wù)管理制度不健全，社會撫養(yǎng)費征收罰款有些不開票；肖坎村和馬大塘村在低保危房改造上存在優(yōu)親厚友、不公平公正；馬大塘村村民馬學(xué)軍反映派出所刁難馬學(xué)運工廠不給其上公安戶口問題；7油坊村董某反映去年蓋放房子相關(guān)稅費已交村建設(shè)部門，到現(xiàn)在不給開票問題；馬大塘村群眾座談會上反映派出所在上公安戶口時不要計生相關(guān)證明、違規(guī)收取幾百到2000元不等的費用問題。第二篇：第一環(huán)節(jié)征求意見報告李俊同志教育實踐活動第一環(huán)節(jié)征求意見情況報告黃寺崗鎮(zhèn)紀(jì)委書記根據(jù)我鎮(zhèn)黨的群眾路線教育實踐活動的總體安排，第一環(huán)節(jié)“學(xué)習(xí)教育、聽取意見”，圍繞有針對性地解決思想信
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