【正文】 了讓政策措施更好的落實到位，我們應(yīng)該做到：首先，加大執(zhí)行力度，各個部門要真正領(lǐng)悟政策的重要精神、深入學(xué)習(xí)并加以貫徹，對于貫徹中遇到的問題要及時總結(jié)、及時解決。李鴻忠同志在講話中總結(jié)了過去五年湖北的發(fā)展并提出了未來五年的奮斗目標(biāo)，目標(biāo)已經(jīng)確定，關(guān)鍵就在于落實，政策和目標(biāo)的落實有其重要的積極意義：第一，好的政策和目標(biāo)只有落實才能發(fā)揮其真正的作用，落實的過程中我們需要深入基層，只有實實在在的行動，才能了解群眾所需所想，發(fā)揮合力，共同出謀劃策，政策才會取得好的效果。第四篇：2012年湖北省公務(wù)員面試真題及答案解析2012年湖北省公務(wù)員面試真題及答案李鴻忠在湖北省第十次黨代表會上提出“落實就是發(fā)展 落實才有希望”，請談?wù)剬@句話的看法。請假制度是每個職工必須自覺遵守的紀(jì)律，任何人都不得違反規(guī)定。嚴(yán)守工作紀(jì)律，是提高工作效率，提升工作作風(fēng)的重要保證。如果因為緊急事情而耽誤了上班時間，正好督查人員發(fā)現(xiàn)，我會事實就是地承認(rèn)錯誤，不逃避、不狡辯，虛心接受批評，如果按原則會有所懲罰，比如扣工資或扣獎金等，我也會心甘情愿、坦然地接受。一天，因緊急事耽誤了上班時間，正好被督查隊人員發(fā)現(xiàn)了，你怎么辦？ 【解析】對每個工作人員來說，不遲到、不早退，嚴(yán)格遵守單位的各項規(guī)章制度和工作紀(jì)律是應(yīng)有的職業(yè)操守。真正做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”?？茖W(xué)發(fā)展觀提出的以人為本思想，所強調(diào)的都是以人民群眾為根本，以人民群眾的根本利益為出發(fā)點和目的。因此在現(xiàn)實生活中，一些人心理上患得患失，工作上怕苦怕累，生活上貪圖享受，作風(fēng)上損公肥私，卻振振有辭地歸結(jié)為“以人為本”。科學(xué)發(fā)展觀意義上的以人為本，強調(diào)發(fā)展為了人民，發(fā)展依靠人民，發(fā)展成果由人民共享，體現(xiàn)了黨的根本宗旨，體現(xiàn)了黨執(zhí)政的根本出發(fā)點和歸宿。當(dāng)你筋疲力盡之際、當(dāng)你陷于絕境之時，請不要放棄，請再堅持一會兒，終會到達成功的彼岸，享受堅持所帶來的幸福！，但現(xiàn)在變成了以個人為本，以人情為本，談?wù)勀愕目捶??！笆郎蠠o難事，只怕有心人?！袄K鋸木斷，水滴石穿”，“不積跬步，無以致千里”，這淺顯的道理誰都明白，但真正能做到的卻不多。而那些放松警惕，疏忽大意，沒有堅持到底的同學(xué)，他們的成績也往往是差強人意。越是到關(guān)鍵時刻，越是到最后關(guān)頭，我們越是要一如既往，腳踏實地，咬緊牙關(guān)，堅持到底。明末農(nóng)民起義領(lǐng)袖李自成正是因為被暫時的勝利沖昏了頭腦，才盲目輕敵。良好的開端固然很重要，但是，僅有良好的開端是不夠的，走一百里路的人，要把已走完的九十里路當(dāng)作只走完了全程的一半，才能更好地走完剩下的路，一件事情要想取得圓滿的結(jié)局，必須具備堅持到底的精神。說明做事愈接近成功愈困難，愈要認(rèn)真對待。由此，我想到了溫總理在一次記者招待會引用的一句古訓(xùn)：“行百里者半九十”。2012山東公務(wù)員面試真題專家解析（5月20日下午）聯(lián)創(chuàng)世華公考研究院 付凱%*90%*90%*90%*90%=59%，談?wù)勀愕睦斫?。今后，我也要不斷努力，寬以待人。只要不造成大的?fù)面影響，就沒有必要再去追查信息的來源，而是應(yīng)該把精力放在如何做好自己的工作上，用優(yōu)秀的表現(xiàn)來回應(yīng)這些信息。如果自己的確存在問題，那就要在以后的工作和生活中加以改正，并加強自身約束，提高自我要求；如果自己沒有問題，在以后的工作中也要嚴(yán)于律己，有則改之無則加勉，同時要善于自省，防止以后出現(xiàn)此類問題。雖然查無實據(jù)，但這件事既然發(fā)生在我身上，就必然有我自身的原因。同時，因為我的原因而使單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事的工作、生活受到了干擾，我要誠懇的向大家道歉。第一，針對具體情況向領(lǐng)導(dǎo)和同事作出解釋，謠言止于透明。此次發(fā)言，也提醒我要時刻加強自身能力，實現(xiàn)自我完善。提升這種“軟實力”，需要“硬功夫”打底?？傊?，語言表達能力是工作中所必須要具備的一種“軟實力”。第四，在發(fā)言中要做到用事實說活。這篇發(fā)言稿是我精心準(zhǔn)備的，稿子的內(nèi)容早已熟記于心，做到脫稿沒有問題。我會保持平常心，不會因為這一點而影響自己的發(fā)言。第一，主持人要求要舉鮮活生動的例子，真實的數(shù)據(jù)，這樣的講話更能引起聽眾的共鳴，得到他們的認(rèn)同和喝彩。但是，有些會議中的講話者，習(xí)慣于說假話、說套話，拿著稿子一念到底，生硬呆板。輪到你發(fā)言了，你發(fā)現(xiàn)你的發(fā)言稿和前面的幾位都差不多，但是脫稿又很難，你怎么做？良好的語言表達能力，是工作中履職盡責(zé)的客觀需要。食品安全問題需要全社會的關(guān)注與參與。最后，食品安全問題發(fā)展到今天，已經(jīng)超越出傳統(tǒng)的食品衛(wèi)生或食品污染的范圍，已經(jīng)涉及到人類的生存和健康發(fā)展的食品管理和保護問題。第四，增加產(chǎn)品的監(jiān)測點及檢測標(biāo)準(zhǔn)，對同種物質(zhì)實施多種方法檢測。有效引導(dǎo)食品生產(chǎn)及經(jīng)營商良性發(fā)展，確保行業(yè)自律和部門監(jiān)管的雙管齊下，提高生產(chǎn)者、經(jīng)營者的個人道德素質(zhì)，為老百姓營造安全、健康的食品消費氛圍。國家食品監(jiān)管職能部門加大懲處力度，對于從事制假（劣）、販假（劣）的商家，無論品牌規(guī)模一律嚴(yán)懲不貸。第一，加強市場監(jiān)管與懲處力度。究其原因，一方面消費者出于對大型超市、大品牌等商家的信任，忽略了對于商品真實品質(zhì)的鑒別；另一方面商品種類千千萬，普通消費者的鑒別方法能力有限，商家造假“技術(shù)高超”，消費者根本不知怎樣鑒別。2012山東公務(wù)員面試真題專家解析（5月19日下午）聯(lián)創(chuàng)世華公考研究院 彭燁冉人們購物習(xí)慣是看標(biāo)簽生產(chǎn)日期、保質(zhì)期，而不去核實商品的真實品質(zhì)，你想到了什么？ 人們購物習(xí)慣是看標(biāo)簽，尤其是在購買食品時，對生產(chǎn)日期、保質(zhì)期非常關(guān)注，這說明目前消費者的自我保護意識越來越強，在選購商品時會選擇標(biāo)簽齊全的商品。第四，“天下之事，必作于細(xì)”，按照常規(guī)會議的要求，提前落實相關(guān)會議準(zhǔn)備物品，如會議記錄的筆記本，錄音筆、服裝和名片等；落實相關(guān)會議的經(jīng)費；如到外地開會，還要落實相關(guān)交通、食宿等相關(guān)內(nèi)容。第三，認(rèn)真閱讀和學(xué)習(xí)同事前期準(zhǔn)備的相關(guān)會議材料，掌握基本性質(zhì)、原則，弄清楚工作的步驟、程序。第一，及時與領(lǐng)導(dǎo)進行溝通，聽取領(lǐng)導(dǎo)的指示，領(lǐng)會工作精神，明確會議主題，時間和地點，理解會議目的，認(rèn)識會議背景,全面了解會議的重點和相關(guān)注意事項。作答參考：業(yè)務(wù)座談會可以通過交流，取得信息，互通有無；經(jīng)過討論，集思廣益，相互學(xué)習(xí)；通過發(fā)言，互相啟發(fā)，取長補短，可謂作用重大。假如我能有幸成為一名公務(wù)員，我一定要立足本職崗位，踏實工作，虛心學(xué)習(xí)、甘于奉獻，力爭做一名心胸寬廣、真誠守信、樂于奉獻和具有高度責(zé)任感的人民喜歡的好公仆。許多官員沒有作為一個公務(wù)員“服務(wù)公益”的職業(yè)精神，而是把官員當(dāng)做謀私利的手段；許多商人為了多賺錢，不惜往寶寶奶粉里加三聚氰胺，往火腿上加敵敵畏，用工業(yè)酒精造假酒，給孩子打過期疫苗；許多教師沒有教書育人，而是一味進行課外輔導(dǎo)賺課時費，一心盯著課題經(jīng)費等經(jīng)濟層面。以職業(yè)精神為例，對于沒有責(zé)任心，沒有職業(yè)精神的人來說，工作既是對自己的不負(fù)責(zé)，更是對工作的一種褻瀆，“干一行，愛一行”本是對本職業(yè)的歸屬感、責(zé)任感和信譽感的體現(xiàn)，干一行就要有這一行的職業(yè)精神。這樣的人，我喜歡。原因何在？少德。古有秦檜、和紳，今有成克杰、胡長清等，若論才，雖非才高八斗，卻足經(jīng)綸滿腹?！柏?zé)任勝于能力”，責(zé)任意味著一種擔(dān)當(dāng)，一種使命，只有切實履行責(zé)任，盡職盡責(zé)地對待自己的工作，才能完美展現(xiàn)自身的能力與價值?！熬雍投煌?，只有學(xué)會寬容的人，才能設(shè)身處地地為別人著想，才能最大限度地理解別人，最終獲得他人的理解和尊重；“人無信則不立”，誠實守信既是華夏文明的精髓，中華民族的傳統(tǒng)美德，同是也是我們的立身之本，做人和做事的基本準(zhǔn)則。作答參考：和諧社會需要健康的人際關(guān)系，正如一位哲學(xué)家所說：“世界上沒有兩片完全相同的葉子”，不同人的性格、教育背景和成長經(jīng)歷不一樣，對其它人的看法也不就不一樣。第二題：生活中，有的人你是喜歡的，有的人是不喜歡也不討厭的，還有的人是最厭惡的。從個人方面，也應(yīng)不斷學(xué)習(xí)相關(guān)交通法規(guī)，樹立交通安全意識，主動遵守交通法規(guī)，學(xué)會保護自己。從政府層面上來說，應(yīng)在健全相關(guān)交通安全法規(guī)的基礎(chǔ)上，加大管理、監(jiān)管和處罰力度，增加交通安全犯罪的成本；應(yīng)加強政府各相關(guān)部門間的協(xié)同作戰(zhàn)，形成道路安全隱患有部門治理，源頭管理責(zé)任有部門落實，宣傳教育有部門推動，嚴(yán)重違章有部門依法查處，發(fā)生事故有協(xié)作的交通安全責(zé)任機制；應(yīng)加大交通安全方面的宣傳教育，不斷增強群眾的交通法制和交通安全意識，提高自我保護能力，自覺抵制違章行為等。以暴制暴，盡管可能暫時讓違章司機不得不有所收斂，但這種非理智的沖動，會引發(fā)社會秩序混亂。老人雖有失去親人之痛，砸的也是違章車輛，可能在一定程度上能夠引起社會關(guān)注，從而帶動社會各界對違章駕駛的重視，但這種做法欠妥，司機雖是違章，老人已是違法。交通事故使個人或落下終生殘疾，或喪失生命，給無數(shù)家庭帶來了失去親人的巨大痛苦，這也不利于社會的安定團結(jié)和和諧發(fā)展。對于題目中老人親人被撞身亡，事后老人砸車行為，我有以下幾點看法：第一，我對老人的親人因車禍去世深表同情，對超速司機的無德行為極為憤慨，對老人的悲傷心情非常理解。2012山東公務(wù)員面試真題專家解析（5月19日上午）聯(lián)創(chuàng)世華公考研究院 孫建鵬第一題：一位老人的親人被超速的車撞死了，他就在路邊守著，看見超速的車就砸，車主說老人違法，老人說車主違法在先，對此你怎么看。只要在自己的本職工作崗位上認(rèn)真努力，都能做出一番成績來。這個崗位我自己不喜歡，但是可能是領(lǐng)導(dǎo)有意安排，是給我一個鍛煉的機會，或者是自己作為一個新人對于崗位的熟悉不夠，或者是自己的期望值過高等等，無論如何，我都會服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，把自己的本職工作做好。因為新到一個單位，我自己對單位的相關(guān)工作及職責(zé)劃分并不是很了解，同時領(lǐng)導(dǎo)對于我也可能因為我新來而了解不夠，所以出現(xiàn)這樣的安排也在所難免。第三題：新到單位領(lǐng)導(dǎo)給你安排了你不喜歡的崗位，你怎么辦? 【解析】新到一個單位，領(lǐng)導(dǎo)給我安排了一個我并不喜歡的崗位，對此我會以一個積極的心態(tài)樂觀對待。因此，政府也應(yīng)該更加關(guān)注公民的幸福感，著力改善民生，讓整個社會的幸福指數(shù)不斷提高。這讓人們無法從心底感受到幸福。這個故事也讓我想到了幸福指數(shù)的問題，幸福指數(shù)是對人們通常所說的幸福感的量化，是人們根據(jù)一定價值標(biāo)準(zhǔn)對自身生活狀態(tài)所作的滿意度方面的評價。對于很多人來講，幸福并不一定是物質(zhì)的滿足，很多時候更應(yīng)該是精神的滿足。一方父母官，固然為所在城市的建設(shè)日新月異而高興，卻更加為當(dāng)?shù)乩习傩瞻簿訕窐I(yè)而欣慰。第二題：皇帝給皇后一座城堡，皇后悶悶不樂，給他一個發(fā)夾，皇后很高興，請你就幸福在哪里談?wù)効捶?? 【解析】皇帝給皇后一座城堡，皇后悶悶不樂，因為對于皇后來講，城堡對她來講已經(jīng)不再需要；皇帝給她一個發(fā)夾，皇后卻很高興，因為對于皇后來講，一個發(fā)夾卻體現(xiàn)出了皇帝的關(guān)心和愛護，細(xì)微之處見真情，細(xì)微之處見幸福。但同時我們也應(yīng)該看到，對于這些獎勵，如何處理以及處理結(jié)果我們不應(yīng)該再去過多關(guān)注，我們更應(yīng)該關(guān)注吳菊萍的高尚品德而非其他。一方面，吳菊萍的義舉得到公司20萬的獎勵，這是對于吳菊萍行為的充分肯定，也是對于道德標(biāo)兵和模范的肯定，全社會都應(yīng)該向吳菊萍學(xué)習(xí)，也應(yīng)該向公司學(xué)習(xí)，在全社會形成一個良好的道德風(fēng)尚。2012山東公務(wù)員面試真題專家解析（5月18日下午）聯(lián)創(chuàng)世華公考研究院 郭旭第一題：吳菊萍因為義舉，公司獎勵了20萬，但是就沒有后續(xù)報道了，有人說他應(yīng)該把錢捐出來，否則影響她的形象，你怎么看? 【解析】被譽為“最美媽媽”的吳菊萍徒手接住了從樓上墜下的孩子，在全國道德模范評選中榮獲見義勇為模范稱號。大家工作的目標(biāo)是一致的，只要能順利完成自己的工作，只要能形成一個和諧團結(jié)的工作團隊，個人的這點小問題我是不會計較的。三、我不會因為同事邀功而產(chǎn)生對同事的看法。二、工作中我要實事求是，不貪功，不邀功，如果同事這樣做，我也會考慮是否自身存在某些不足。一、齊心協(xié)力完成工作是我們自己的職責(zé)所在。第三題：你和同事共同參加一項工作,在工作圓滿完成之后,功勞卻被同事?lián)屪?你會如何處理? 解析：正確處理好和同事的關(guān)系是順利開展工作的前提。通過這個事例，我更加明確了有時候說不的重要性，同時也要處理好人際關(guān)系。我當(dāng)時毫不思索的向他說了“不”。但是如果是在做群眾工作的過程中，面對人民群眾的合理訴求，我們一定要換位思考，要站在群眾的利益處理問題，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。三、和別人說不，還要明確說不的對象。二、和別人說不，要掌握說不的方法。對于生活和工作中關(guān)系到原則的問題，一定要說不。無論是在生活中還是在工作中，我們都應(yīng)該處理好與家人、朋友、同事的關(guān)系。）第二題：怎么和別人說“不”?結(jié)合自身實際，說說自己的經(jīng)歷。總之，廣大青年應(yīng)以胡主席的講話為奮斗的目標(biāo)，努力提升自我，為祖國的發(fā)展、社會的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。五是培養(yǎng)青年的高尚品行。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。廣大青年應(yīng)提高自身，艱苦磨練，努力培養(yǎng)自己艱苦奮斗的精神，為社會的建設(shè)與發(fā)展貢獻力量。三是培養(yǎng)青年艱苦奮斗的精神。二是培養(yǎng)青年刻苦學(xué)習(xí)的精神。作為共青團干部，我會從以下幾點來培養(yǎng)青年人的高尚品行：一是培養(yǎng)廣大青年的理想。作為共青團干部，如何培養(yǎng)青年人的高尚品行？ 解析：青年是祖國的未來和希望。第四，希望廣大青年堅持開拓創(chuàng)新。第二，希望廣大青年堅持刻苦學(xué)習(xí)?！舅悸方馕觥恳?、李鴻忠的這句話是強調(diào)政策執(zhí)行、落實的重要性；二、再好的的政策如果沒有落實就是零；聯(lián)系實際，舉例談我們的發(fā)展，落實到位有了效果，沒有落實就錯位；三、行動、執(zhí)行的重要，我們有些人往往有好的想法、計劃，但是不落實就沒有效果； 考題二、你如何看待媒體問政是執(zhí)政方式創(chuàng)新還是政府作秀？【思路解析】一、媒體問政作為一種新的與民交流溝通、聽取民意的方式，如電視問政、網(wǎng)絡(luò)問政等，在政府與群眾的交流互動中起到了越來越重要的作用；二、在當(dāng)前的問政方式上不失是一種創(chuàng)新，利用電視、網(wǎng)絡(luò)等更廣泛、便捷的方式，打破區(qū)域、時間、群體的限制，使得與民眾的交流更全面、到位、深入、公正、公開；三、當(dāng)然也有人認(rèn)為政府有作秀的嫌疑，的確個別地方，個別干部使得這種問政方式流于形式，如微博很長時間不更新，或者沒有體現(xiàn)問政的用意；四、媒體問政本事是一種進步，不能因為個別的不作為事件而否定其效果。我們不應(yīng)懷疑讀書的價值，而要多讀書，讀好書，勤修為，重養(yǎng)性，通過讀書與學(xué)習(xí)，提高自身的素養(yǎng)