20xx年宣城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘城市管理行政執(zhí)法局協(xié)管員公告-文庫吧資料
2024-11-05 05:47本頁面
【正文】 行考核。體檢合格的進(jìn)行考核。如同一崗位分?jǐn)?shù)相同的，則以面試成績分?jǐn)?shù)高者入圍體檢，若面試成績分?jǐn)?shù)也相同的，則以筆試考試主觀題最后一題分?jǐn)?shù)高者入圍體檢。體檢工作結(jié)束后，由體檢單位出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋體檢單位體檢專用公章。六、體檢、考核和決定聘用考試結(jié)束后，按筆試、面試合成總成績從高分到低分排序，等額確定體檢與考核人選。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。(二)面試面試采取“結(jié)構(gòu)化面試”方法，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1 ：2比例進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試。(一)筆試筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。五、考試考試由縣城市管理行政執(zhí)法局會(huì)同縣人力資源和社會(huì)保障局、縣民政局等相關(guān)部門組織進(jìn)行。報(bào)考者持《準(zhǔn)考證》、二代有效身份證到指定的考場參加考試。報(bào)考人在報(bào)考時(shí)提供虛假材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在筆試中作弊、在考核中進(jìn)行非組織活動(dòng)的，一經(jīng)查實(shí)，即取消參加考試、聘用資格。(5)每位報(bào)考者限報(bào)1個(gè)崗位。(3)有工作單位的應(yīng)出具單位和主管部門同意報(bào)考介紹信。報(bào)考人員需填寫《2014年金寨縣公開招聘城管協(xié)管員報(bào)考資格審查表》和《報(bào)名、考試誠信承諾書》，近期一寸正面免冠同底照片4張。(6)其他不符合招聘資格條件的。(4)尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的。(2)曾被辭退或開除公職的。(五)年齡為40周歲以下，即1974年1月1日后出生。(三)地域不限。二、招聘對象(一)遵守憲法和法律，具有良好的品行。咨詢電話： 2221902 監(jiān)督電話： 2115128 更多信息查看 安徽人事考試網(wǎng) 阜陽事業(yè)單位考試網(wǎng)阜陽中公教育地址：阜陽師范學(xué)院西湖校區(qū)向東200米路北網(wǎng)址：第四篇：2014年六安市金寨縣城市管理行政執(zhí)法局公開招聘城市管理協(xié)管員公告給人改變未來的力量2014年六安市金寨縣城市管理行政執(zhí)法局公開招聘城市管理協(xié)管員公告推薦閱讀：2013年安徽省事業(yè)單位招聘信息匯總(含16地市)為進(jìn)一步加強(qiáng)城市管理力量，經(jīng)縣政府同意，縣城市管理行政執(zhí)法局面向退役士兵公開招聘48名“以錢養(yǎng)事”城市管理協(xié)管員(“以錢養(yǎng)事”人員，不納入人事編制管理)。試用期滿后，月工資按照《阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)聘用人員考核管理辦法》執(zhí)行，并從正式聘用起，按國家規(guī)定辦理相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn))。六、有關(guān)待遇阜陽中公教育地址：阜陽師范學(xué)院西湖校區(qū)向東200米路北網(wǎng)址：中公教育考核不合格的，不再簽定勞動(dòng)合同，自動(dòng)解除聘用關(guān)系。試用期三個(gè)月。若出現(xiàn)被取消聘用資格的，在總成績?nèi)藛T中從高分到低分依次遞補(bǔ)，并繼續(xù)進(jìn)行體檢和政審。著重考察被考核對象的政治思想、道德品質(zhì)以及遵守國家法規(guī)情況等和報(bào)名時(shí)提供的本人情況是否真實(shí)有效、有無其他不良表現(xiàn)等。四、政審考察經(jīng)體檢合格者 ,確定擬聘用人員。、經(jīng)體檢不合格者不予聘用。實(shí)行一次性體檢，體檢費(fèi)用由體檢人員自行繳納。、筆試與面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。、筆試面績占 40%，面試成績占 60%，筆試成績加上面試成績?yōu)榭忌偝煽?。面試著重考察考生知識面、組織能力、綜合協(xié)調(diào)能力、思維語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、進(jìn)取精神、儀表舉止等方面。筆試成績滿分為 100分。筆試統(tǒng)考內(nèi)容為 : 公共基礎(chǔ)知識和城市管理行政執(zhí)法相關(guān)知識。、填寫承諾書： 應(yīng)聘人員必須保證所提供資料及證明材料的真實(shí)性，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為，立即取消考聘資格。、資格審查 ：經(jīng)審查符合招聘規(guī)定資格條件的，辦理報(bào)名手續(xù)，現(xiàn)場填寫《開發(fā)區(qū)阜陽中公教育地址：阜陽師范學(xué)院西湖校區(qū)向東200米路北網(wǎng)址：中公教育逾期不予報(bào)名。三、招聘辦法招聘工作按照“自愿報(bào)名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，經(jīng)面試、體檢和政審合格后，擇優(yōu)聘用。(五)年齡： 20周歲— 28周歲(1985年 12月 1日至 1993年 12月 1日)。(三)身體健康，五官端正。二、招聘條件(一)復(fù)員退伍軍人，在部隊(duì)入黨、擔(dān)任班長或立功的優(yōu)秀退伍軍人優(yōu)先。給人改變未來的力量阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)城市管理行政執(zhí)法局招聘協(xié)管員30名公告重點(diǎn)推薦： 事業(yè)單位考試網(wǎng)：224510618阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)城市管理行政執(zhí)法局是開發(fā)區(qū)管委會(huì)行使城市管理、市容監(jiān)察、控違拆違和文明創(chuàng)建的綜合部門，為滿足工作需
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