勞動合同法實施中的若干問題-文庫吧資料
2024-11-03 22:31本頁面
【正文】 用工和分配自主權(quán) ；,四是認為?勞動合同法?重新制造“鐵飯碗〞，不利于對職工的管理；,五是認為?勞動合同法?讓“炒〞人更難了，嚴重傷害了那些尚未就業(yè)和流動就業(yè)的勞動者，造成了新的失業(yè)現(xiàn)象。ng)保護勞動者，沒有同時保護企業(yè)，不利于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系；,二是認為?勞動合同法?增加了企業(yè)(qǐy232。)?勞動法?的適用范圍,關(guān)于簽訂無固定期限勞動合同,關(guān)于勞務派遣的規(guī)定,關(guān)于制定規(guī)章制度的民主程序,關(guān)于集體合同的規(guī)定,第四頁，共十三頁。ng)合同法?立法中爭議的主要問題,關(guān)于?勞動法?的立法(l236。,?勞動(l225。,第一(d236。od242。nch232。 y236。n)
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