中青年干部培訓(xùn)班開學(xué)典禮致詞-文庫(kù)吧資料
2024-10-28 17:21本頁(yè)面
【正文】 程中，通過(guò)對(duì)十七屆四中全會(huì)、東川再就業(yè)特區(qū)建設(shè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作務(wù)實(shí)、三農(nóng)問(wèn)題、四創(chuàng)兩爭(zhēng)、突發(fā)事件應(yīng)急處理、管理者領(lǐng)導(dǎo)力的提升等知識(shí)的學(xué)習(xí)和參加情景模擬及大會(huì)演講，知識(shí)面得到拓寬，理論修養(yǎng)得到提升，綜合素質(zhì)得增強(qiáng)。最后，預(yù)祝本次培訓(xùn)班取得圓滿成功，祝同志們學(xué)習(xí)愉快，身體健康。就本次中青年干部培訓(xùn)班，我還想對(duì)在座的各位提幾點(diǎn)要求：一要端正態(tài)度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，做到勤學(xué)善思，嚴(yán)格加強(qiáng)自我管理，保持良好學(xué)風(fēng)，確保培訓(xùn)結(jié)果；二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)，與時(shí)俱進(jìn)地學(xué)，持之以恒地學(xué)，力爭(zhēng)取得較好的學(xué)習(xí)效果；三要提升素質(zhì)，尤其要提高政治意識(shí)、宗旨意識(shí)、工作能力和品德修養(yǎng)，樹立和維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象；四要促進(jìn)工作，通過(guò)培訓(xùn)，要把自己的聰明才智和專業(yè)特長(zhǎng)注入到社會(huì)實(shí)踐中，立足崗位實(shí)際和工作職責(zé)，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，共同為建設(shè)全國(guó)一流創(chuàng)新性特色高新區(qū)貢獻(xiàn)力量。同志們，我區(qū)經(jīng)過(guò)20年的篳路藍(lán)縷、奮力開拓，雖然取得了令人矚目的成績(jī)，但也還有一定的差距和不足。一個(gè)寒來(lái)暑往、春綠秋金的輪回，百年清華兼容并包的人文光輝、淵博的學(xué)科知識(shí)與深邃的社會(huì)思考，將通過(guò)此次中青年干部培訓(xùn)班淋漓展現(xiàn)。參訓(xùn)的學(xué)員都是我區(qū)的精英骨干，是經(jīng)過(guò)層層選拔、嚴(yán)格審批的中堅(jiān)力量。本次培訓(xùn)班的舉辦，是落實(shí)黨工委中心任務(wù)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際需要，提高干部科學(xué)發(fā)展意識(shí)和科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)，加快實(shí)現(xiàn)“求是創(chuàng)新、求好發(fā)展、求實(shí)富民、求高強(qiáng)區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的重要舉措。在座的都是中青年干部，關(guān)于年輕干部的成長(zhǎng)規(guī)律等問(wèn)題，我12全文查看第三篇：2012中青年干部培訓(xùn)班“清華之旅”開學(xué)典禮講話稿2012中青年干部培訓(xùn)班“清華之旅”開學(xué)典禮講話稿2012年5月8日親愛(ài)的同志們、敬愛(ài)的老師們：大家好！**區(qū)歷來(lái)非常重視中青年干部的培訓(xùn)教育工作。自2002年以來(lái)，我市每年都舉辦一期中青年干部培訓(xùn)班，為后備干部的成長(zhǎng)創(chuàng)造了良好條件，同時(shí)，制訂出臺(tái)了后備干部選拔培養(yǎng)管理辦法，通過(guò)壓擔(dān)子、上掛下派、交流輪崗等各種途徑加強(qiáng)鍛煉培養(yǎng)。這幾年，我們積極實(shí)行后備干部公開選拔的方式，通過(guò)“單位推薦、組織部門資格審查、公共知識(shí)考試、面試、考察、公示”等程序進(jìn)行公開、公平、公正地競(jìng)爭(zhēng)選拔，建立了一支素質(zhì)普遍較高，群眾公認(rèn)度較好，門類比較齊全，結(jié)構(gòu)比較合理的350名左右的市管后備干部隊(duì)伍，為適應(yīng)近期和今后領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整打下了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)，積極推動(dòng)和鼓勵(lì)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，并實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部任職最高年齡制，為年輕干部的脫穎而出創(chuàng)造了良好的制度環(huán)境。積極推行公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部制度，近兩年，我們面向全社會(huì)公開選拔了34名領(lǐng)導(dǎo)干部。職數(shù)已滿但班子中又無(wú)年輕干部的，通過(guò)“先進(jìn)后出”的辦法充實(shí)年輕干部；對(duì)特別優(yōu)秀的，實(shí)行破格提拔。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，這幾年我市按照上級(jí)《關(guān)于抓緊培養(yǎng)選拔年輕干部的通知》精神，在加快年輕干部的選拔培養(yǎng)，推進(jìn)我市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的年輕化方面做了不少工作。因此，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是年輕干部的“四觀”教育，抓緊培養(yǎng)一批具有堅(jiān)強(qiáng)黨性、現(xiàn)代理念、科學(xué)思維和較強(qiáng)執(zhí)政能力的年輕領(lǐng)導(dǎo)干部，是我們黨在新時(shí)期的一項(xiàng)重要?dú)v史任務(wù)，這是現(xiàn)實(shí)的需要。黨中央提出的這四個(gè)觀為培養(yǎng)造就大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人才指明了方向。二是目前，我們正處于全面建設(shè)小康社會(huì)的重要?dú)v史征程中，以胡錦濤同志為總書記的黨中央，在認(rèn)真總結(jié)分析世界經(jīng)濟(jì)政治發(fā)展經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，針對(duì)中國(guó)國(guó)情，就加強(qiáng)和鞏固黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政地位等問(wèn)題，多次強(qiáng)調(diào)并深刻論述了一系列重要的思想和觀點(diǎn)：一是全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，核心內(nèi)容是堅(jiān)持發(fā)展是執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)，強(qiáng)調(diào)發(fā)展要以人為本，尊重經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和自然這三大規(guī)律，按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展、統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展、統(tǒng)籌國(guó)內(nèi)發(fā)展和對(duì)外開放的五個(gè)統(tǒng)籌要求，推進(jìn)改革和發(fā)展；二是辦實(shí)事、務(wù)實(shí)效、求實(shí)績(jī)的正確政績(jī)觀，核心是解決了什么是領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)，怎樣樹立政績(jī)和為誰(shuí)樹立政績(jī)的問(wèn)題，從而把代表最廣大人民的根本利益落到了實(shí)處；三是人才資源是第一資源，人人皆可成長(zhǎng)，人才存在于人民群眾之中的人才觀，提出了黨管人才原則、人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略和黨管人才隊(duì)伍建設(shè)，做出了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)
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