最全面試攻略-文庫吧資料
2024-10-28 14:09本頁面
【正文】 從邏輯上知道你處理整個事件或解決這個問題的步驟。例如： ? 請描述你使用過一些什么樣的計劃來助你達(dá)到目標(biāo) ? 請描述一個你負(fù)責(zé)的最有挑戰(zhàn)性/最成功的活動。 對所有職位而言，必備能力和素質(zhì)包括： 勝任某個職位的技術(shù)能力； 自信心； 客戶服務(wù)觀念； 管理能力；,50,如何準(zhǔn)備行為模式問題的面試,團(tuán)隊合作性； 注重實效； 主動進(jìn)??； 分析思維能力； 人際溝通能力； 時間觀念； 解決實際問題的能力。為什么用人單位會采用行為模式問題面試，行為模式問題面試的原理是：一個人過去的行為模式是他的未來行為的最好預(yù)測。,43,44,45,三大技能,案例診斷的技能 研究問題的技能 溝通技能,46,請記住,面試官使用情景面試的目的： 評估求職者解決問題的能力，表述和溝通的技巧，邏輯思維能力，還有應(yīng)變能力和處理壓力的能力。,41,注意事項,有時當(dāng)面試官打電話給你的時候，你正在公共場所，處于一個非常嘈雜的環(huán)境里，如果在這樣的狀態(tài)下作電話面試，很容易使自己處于較為被動的局面，你在接到電話時，不妨禮貌地回答：“對不起，我現(xiàn)在正在路上，能允許我二十分鐘后回電話給您嗎？我該怎樣稱呼您？您的聯(lián)絡(luò)電話是……”找一個較為方便和安靜的地方回電。如果你需要多一點時間來思考回答某個問題，你可以說：讓我想一下?？赡苡袝r候你會發(fā)現(xiàn)沉默的時間有點長，那是因為你看不見面試官在做什么。 當(dāng)面試官作自我介紹的時候，你定要確認(rèn)自己清楚了對方的名字。不要以為面試官看不到自己而無所謂，因為聲音是可以傳達(dá)狀態(tài)的。 準(zhǔn)備一杯水，這樣不會因為緊張而嗓音沙啞。在回答問題的時候，我們要讓對方感受到專業(yè)和自信。,39,主要面試類型及策略,電話面試： 電話面試通常是初步測試候選人在電話中的表現(xiàn)是否和簡歷相吻合以及表達(dá)能力、應(yīng)變能力等溝通技能如何，并且解除面試官對求職者簡歷中存在的某些疑問等。 3. 保持彈性，讓一切充滿可能性。注意每一項能力應(yīng)有具體事例支撐） 2.你的長處（優(yōu)勢）是什么？你能為我們做什么，你為什么認(rèn)為你適合這份工作？我們?yōu)槭裁匆陀媚悖?30,3.你認(rèn)為你的弱點是什么？你的輔導(dǎo)員、老師和同學(xué)/同事是怎樣認(rèn)為的 4.你為什么對這份工作感興趣？你為什么要來我們這里工作？你對我們公司有多少了解？ 5.你對工資有什么要求（不是一個具體的數(shù)字，而是一個范圍） 1. 勇于為自己爭取公正的待遇，誠實而不欺瞞。,28,講話時的嗓音和語速,嗓音可以看出一個人是否緊張，是否自信等，平時應(yīng)多練習(xí)演講、交談的藝術(shù)，控制說話的語速，不要尖聲尖氣，聲細(xì)無力，應(yīng)保持音調(diào)平靜，音量適中，回答簡練，不帶“嗯”、“這個”等無關(guān)緊要的習(xí)慣語，這些都顯示出在自我表達(dá)方面不專業(yè)。切忌目光猶疑，躲避閃爍，這是缺乏自信的表現(xiàn)。記住要保持和面試官的眼睛接觸，這將有助于傳達(dá)你的自信。,25,身體語言包括,說話時的目光接觸； 身體姿勢控制； 習(xí)慣動作； 講話時的嗓音語速等。 身體語言在人際交流中占50%以上，大家一定遇到過面試失敗的例子，分析起來，專業(yè)也對口，也沒說過什么不得體的話，一句話，不知道輸在哪里。,24,可以使用適當(dāng)?shù)氖謩輥韽?qiáng)調(diào)你所表達(dá)的重點。 不要東扯西拉套近乎。 語言簡明扼要。 語言清晰，吐字準(zhǔn)確。 語言富有一定的表現(xiàn)力。,23,口頭表達(dá)技巧——簡約而不簡單,口頭表達(dá)能力的強(qiáng)弱在面試過程中起著非常重要的作用。 4. 24小時之內(nèi)發(fā)出書面感謝信。 2. 輕聲起立并將坐椅輕手推至原位置。 7. 進(jìn)入面談辦公室前，可以嚼一片口香糖，消除口氣，緩和穩(wěn)定緊張的情緒。 5. 神情專注，切忌邊說話邊整理頭發(fā)。 3. 眼睛平視，面帶微笑。,20,求職面試過程的禮儀,1. 任何情
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1