【正文】 動，為“百日競賽”創(chuàng)造條件，以競賽活動激發(fā)員工熱情和干勁。在廠黨委領(lǐng)導(dǎo)下，在綜合管理行政部門的大力支持下，廠工會負(fù)責(zé)牽頭抓“百日競賽”活動，有關(guān)人員多次深入一線、科室宣傳、督促，提高各級領(lǐng)導(dǎo)對“百日競賽”的思想認(rèn)識。百日競賽活動有組織、有計(jì)劃、有檢查，開展的卓有成效，同時克服困難做到了生產(chǎn)和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作兩不誤，這都是思想認(rèn)識到位的一個明證。在今年集團(tuán)公司倡導(dǎo)的“百日競賽”活動中，廠黨委下達(dá)了《關(guān)于全面完成05奮斗目標(biāo)百日競賽活動的實(shí)施方案》，并把此項(xiàng)活動列入月度重點(diǎn)工作來抓。所謂思想認(rèn)識到位，就是要求各級領(lǐng)導(dǎo)及廣大員工，要從思想深處真正認(rèn)識到思想政治工作和精神文明建設(shè)的重要性。概括起來，就是在思想政治工作中“堅(jiān)持三到位，做到七結(jié)合、一加強(qiáng)”的工作方法，把尊重人、理解人、關(guān)心人、以理服人、以情感人作為思想政治工作的基本原則，貫穿于思想政治工作的始終，實(shí)踐證明效果是比較好的。這些差距主要表現(xiàn)在：一是在實(shí)際工作中仍然不同程度地存在重生產(chǎn)管理、輕思想政治工作的傾向；二是教育方法單一，針對性不夠強(qiáng)，缺乏感染力；三是做思想政治工作缺乏廣泛性和群眾性，政工部門孤軍作戰(zhàn)現(xiàn)象仍然存在；四是開展思想政治工作方面存在形式主義，注重實(shí)效不夠；五是思想政治工作投入不足，致使一些工作設(shè)想和舉措落實(shí)不到位；六是基層思想政治工作者隊(duì)伍不夠壯大、人員素質(zhì)參差不齊的問題沒有從根本上得到解決。外銷銷售收入實(shí)現(xiàn)600萬元。全廠風(fēng)氣正，積極向上，班子團(tuán)結(jié)，開拓進(jìn)取，樹立了良好的形象，有效地保證了各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù)的～完成，取得了精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)雙豐收。我廠始終把加強(qiáng)思想政治工作放在重要位置去抓，并以“建一流班子，帶一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流業(yè)績，樹一流形象”，培養(yǎng)“四有”新人為總體目標(biāo)，推行廠務(wù)公開，開展“真心聽意見，熱忱送服務(wù)”的職工民主評議活動，促使干部職工增強(qiáng)“五種意識”，即：政治意識、大局意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識。第四篇：如何做好新時期基層企業(yè)思想政治工作對我國當(dāng)前改革開放不斷深入和合力企業(yè)不斷發(fā)展、不斷做大做強(qiáng)的新形勢，如何進(jìn)一步做好新時期基層企業(yè)的思想政治工作，已成為各級領(lǐng)導(dǎo)共同面臨的重大課題。思想政治工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程，是企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的保證。如果不注意解決群眾的實(shí)際問題，思想教育就會脫離群眾，難以收到成效。一方面可以以文化為載體，將理論教育寓于各種喜聞樂見的群眾性活動和企業(yè)文化建設(shè)之中，增強(qiáng)知識性、藝術(shù)性、趣味性，淡化活動痕跡，在潛移默化中達(dá)到教育目的。許多情況表明，在企業(yè)照本宣科、搞單純的說教，職工興趣不高；而在實(shí)用技能培訓(xùn)、知識講座中穿插滲透教育內(nèi)容，則會收到事半功倍的效果。這充分說明了職工群眾在新時期對思想政治工作科學(xué)化、信息化、知識化的追求。要提高思想政治工作的科學(xué)化、信息化、知識化程度。不論是表揚(yáng)還是批評，不論是個別談心還是集體交流，都要與人為善，都要從善如流，都要以凝聚人心、堅(jiān)定信心、調(diào)動人的積極性、激發(fā)人的創(chuàng)造性為目的。思想政治工作既面臨著發(fā)展的機(jī)遇，又面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。干什么呢？就是深入基層，深入實(shí)際，深入員工中開展調(diào)查研究，主要是掌握員工思想動態(tài)，有針對性地開展思想政治工作的前提，首先自己應(yīng)是調(diào)查研究方面的專家。寫文章不講究辭章文采，文字干巴巴的，翻來覆去老是那么幾句大話、空話、套話，讓人聽而生畏，有的甚至亂造概念，詞句離奇，使人看不懂，那些空洞無實(shí)的文章，是沒有人愿意閱讀的。在做報(bào)告時要有理有據(jù)，扣人心弦；做演講時要引經(jīng)據(jù)典，引人入勝；做思想工作時要以情感人，入腦入心，這些靠的就是口才。業(yè)務(wù)精深。企業(yè)政工干部必須學(xué)會獨(dú)立思考，理論與實(shí)踐相結(jié)合，把基本原則“物化”，才能真正以理服人。企業(yè)思想政治工作傳授給人們的東西，不能停留在原則性、政策性的表面，更要具體深入到人們的心靈中去。知識面廣。道德高尚。三是要打好群眾路線根基。二是要打好政策法紀(jì)根基。企業(yè)政工隊(duì)伍在政治上必須打好“三個根基”：一是要打好理論路線根基。黨務(wù)政工干部自身的政治素質(zhì)，是我們工作能否取得成效的關(guān)鍵，因此要求企業(yè)政工隊(duì)伍具有更高的綜合素質(zhì)。要卓有成效地做好思想政治工作，必須有廣博的科學(xué)知識和較高的理論水平。思想政治工作是一門科學(xué)，又是一個系統(tǒng)工程。由于受傳統(tǒng)思想觀念和工作方法的束縛，企業(yè)思想政治工作從總體上有弱化的趨勢，不同程度的存在著認(rèn)識模糊、方法陳舊、收效不好等問題，首先要實(shí)現(xiàn)由小政工向大政工的轉(zhuǎn)變，確立思想政治工作的組織新格局，打破政工人員做思想政治工作的“專利”，生產(chǎn)、行政、工會、團(tuán)青各部門都要把思想政治工作列入到工作職責(zé)內(nèi)，形成思想政治工作的群體優(yōu)勢，各項(xiàng)工作與思想政治工作相互促進(jìn)，共同進(jìn)步。二、國企思想政治工作面臨的形勢隨著國家經(jīng)濟(jì)體制改革的深入，國營企業(yè)經(jīng)歷了一系列深層次的改革。企業(yè)思想政治工作的任務(wù)是：按照黨的基本路線的要求，從實(shí)際出發(fā)，培養(yǎng)與社會主義現(xiàn)代化生產(chǎn)相適應(yīng)的“四有”職工隊(duì)伍，調(diào)動職工從事建設(shè)和改革的積極性、創(chuàng)造性，不斷提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。認(rèn)真研究新形勢下思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律，積極尋找新途徑，探索新辦法，是當(dāng)前和今后一個時期加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的重要內(nèi)容。第三篇：如何做好新時期企業(yè)思想政治工作如何做好新時期國企思想政治工作我國改革開放三十多年，在經(jīng)濟(jì)建設(shè)上取得了令世人矚目的成就，社會環(huán)境發(fā)生了天翻地覆的變化。隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和企業(yè)改革的不斷深化，我們黨的一切政治工作都已進(jìn)入一個新的階段，作為思想政治工作重要領(lǐng)域的企業(yè)思想政治工作，只有不斷適應(yīng)新形勢，探索新方法，與時俱進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新，才能使企業(yè)的思想政治工作真正地為企業(yè)服務(wù)。同時思想政治工作要與法制建設(shè)、企業(yè)管理等相結(jié)合，運(yùn)用現(xiàn)代管理和科技手段不斷發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和推廣基層創(chuàng)造的新方法、新經(jīng)驗(yàn)，從而激發(fā)思想政治工作的生機(jī)和活力。只有如此，我們的思想政治工作才會富有實(shí)效性。四、思想政治工作要增強(qiáng)針對性和實(shí)效性企業(yè)要改革發(fā)展就不可避免地會 觸及到一些職工的既得利益，這就要求思想政治工作從企業(yè)內(nèi)部的每個局部工作開始做起，要在企業(yè)不斷變化中有針對性地做好職工的思想政治工作，要經(jīng)常了解和掌握職工的思想動態(tài)和真實(shí)想法，虛心聽取全體職工的意見和建議，圍繞 全體職工普遍關(guān)心的，關(guān)系企業(yè)發(fā)展改革的熱點(diǎn)、難關(guān)，用討論說服和職工自我教育的方式來解決職工中存在的思想認(rèn)識問題。企業(yè)思想政治工作既要發(fā)揚(yáng)好的傳統(tǒng)，又要結(jié)合實(shí)際不斷創(chuàng)新，以適應(yīng)職工中存在的各種不同的思想問題，達(dá)到對癥下藥，藥到病除的目的。即在一個時期的重點(diǎn)工作后，采取問卷調(diào)查等方式，了解掌握職工思想動態(tài)和對國家大政方針，企業(yè)政策的認(rèn)識程度，采取百分比的方式，反映思想政治工作的效果，提出針對性的改進(jìn)意見。取得促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營更好發(fā)展的實(shí)際效果。一要努力形成企業(yè)思想政治工作的合力，變依靠專、兼職工思想政治工作人員為調(diào)動和發(fā)揮好企業(yè)各系統(tǒng)人員的積極性，擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)實(shí)效性，二要掌握和占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)這一思想政治工作的新陣地，通過建立公司網(wǎng)站、內(nèi)部職工ＱＱ群、個人ＱＱ好友等方法和手段，搭建思想交流平臺，促進(jìn)思想政治工作方式方法的科學(xué)化、現(xiàn)代化和多樣化。二、思想政治工作方式方法要與時俱進(jìn)與時俱進(jìn)就是要使我們的思想、認(rèn)識、觀念，使我們的一切行為、方法、措施，都要適應(yīng)形勢發(fā)展變化的需要。當(dāng)前，企業(yè)思想政治工作的首要任務(wù)就是用科學(xué)發(fā)展觀武裝全體職工，用“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的目標(biāo)要求武裝全體黨員的頭腦。一、企業(yè)思想政治工作關(guān)鍵要從領(lǐng)導(dǎo)干部抓起思想政治工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，涉及面廣，遇到的環(huán)境、對象、任務(wù)和內(nèi)容等方面都容易發(fā)生變化。企業(yè)思想政治工作是以職工為對象，進(jìn)行教育、引導(dǎo)和說服的工作，幫助職工解決思想認(rèn)識、觀念和立場的工作，提高職工的思想認(rèn)識和政治覺悟，激發(fā)職工的自覺性，主動性和積極性，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力，從而達(dá)到提高和解放生產(chǎn)力，完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目的。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中，結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況，對企業(yè)廣大職工進(jìn)行有組織、有計(jì)劃的思想政治教育