【正文】 給人留下好印象呢?以下的幾點對你也許有所幫助：事先確定好要穿的衣服，弄清楚面試的地點究竟在哪里。要尊重服務行業(yè)，這是一個人的修養(yǎng)問題。您可以穿得考究一些，小費也給得慷慨一些，這樣心理上有種大老板的感覺，可以使自信心倍增。，享受一下頭部按摩。可以嘗試一些建立自信的小方法：，您就找一個水平差一些的人比賽，這樣輕松地贏得比賽會極大地增強您的自信心。用一顆平常心、一顆充滿陽光的心去看這個世界，您會發(fā)現(xiàn)其實這世界很美。但當一個人情緒低落，態(tài)度消極時，眼前看到的便全是黑色事件，倒霉的事接踵而至。成功總屬于執(zhí)著的人。久而久之，信心全失，認為自己是等不到“中舉”的那一天了。但一定要記住，陽光總在風雨后，烏云散了有晴空。3)建立自信：對于失業(yè)者，再就業(yè)并重建自信心是很關鍵的。這樣惡性循環(huán)，使得一個小的生理反應變成了一個大的心理反應。如果您在面試時突然感覺餓了，您就極可能一下子變得很緊張。2)早飯：按日常習慣最好。說出來的話組織性和邏輯性都極差，更不用說分析力和說服性了。當年國民黨拷打共產黨員套錄口供時，便采取了疲勞戰(zhàn)術。那怎么辦?數綿羊吧。有些人打破作息規(guī)律，早早就上床，睡得自己頭昏腦脹，眼睛浮腫。一定要按正常作息，保證足夠的睡眠。后來那位同學被錄取了。等了一會兒以后，主試官告訴他們，由于某些原因, 找不到他們的簡歷了，問是否可以另外提供一份簡歷。就這一亮的工夫，您的“前三分鐘印象值”便已經直線上升啦。而且您想想，考官手里的簡歷可能是多次復印的版本，或許已模糊不清，面目全非了。倒不是因為他沒有，而且您的簡歷可能就放在他手上。簡歷容易混淆。2)面試所帶物品： 帶好簡歷。那么是否一定要穿名牌呢?其實真的沒必要。著裝的好與壞非常能左右您的自信心。尤其是去外企，一定要穿比較職業(yè)的著裝(professional)。1)著裝: 力求簡潔大方，無論您穿什么，都必須充分體現(xiàn)您的自信。而在校學生則應更多的爭取這種鍛煉的機會。當然盡管您暗地里為自己灌輸了這么多企業(yè)的信息，可千萬別一古腦全倒給人家，自然而然的流露出來才能達到您真正的目的，不要有賣弄之嫌，他們了解的一定比您知道的更深刻，隨時會給您打分。這些足以顯示出您對該企業(yè)的熱愛和向往。具體了解的問題可包括：企業(yè)所在國家背景、企業(yè)所處整體行業(yè)情況、企業(yè)產品、企業(yè)客戶群、企業(yè)競爭對手、企業(yè)熱門話題以及企業(yè)的組織結構。關于地點，若不熟悉，可以先跑去查看查看地形。萬一沒聽清，千萬別客氣，趕緊問，對于一些大公司，您最好記住聯(lián)系人。明確面試前的三要素When(時間)、Where(地點)、Who(聯(lián)系人)：一般情況下，招聘單位會采取電話通知的方式。要記住，一時失誤不等于面試失敗，重要的是要戰(zhàn)勝自己，不要輕易地放棄機會。面試交談中難免因緊張而出現(xiàn)失誤，也不可能面試一次就一定成功。如果面試時把目光集中在對方的額頭上，既可以給對方以誠懇、自信的印象，也可以鼓起自己的勇氣，消除自己的緊張情緒。眼睛下垂的人，給人一種缺乏自信的印象。有的人在回答問題時眼睛不知道往哪兒看。這樣，既可以穩(wěn)定自己的緊張情緒，又可以扭轉面試的沉悶氣氛。當然，講話速度過慢，缺乏激情，氣氛沉悶，也會使人生厭。一般來說人們精神緊張的時候講話速度會不自覺地加快，講話速度過快，既不利于對方聽清講話內容，又會給人一種慌張的感覺。(2)面試過程中注意控制談話節(jié)奏。這時閱讀書刊可以轉移注意力，調整情緒，克服面試時的怯場心理。這里介紹幾種消除過度緊張的技巧，供同學們參考。有些大學生可能由于過度緊張而導致面試失敗。面試遇到自己不知、不懂、不會的問題時，回避閃爍，默不作聲，牽強附會，不懂裝懂的做法均不足取，誠懇坦率地承認自己的不足之處，反倒會贏得主試者的信任和好感。只有具有獨到的個人見解和個人特色的回答，才會引起對方的興趣和注意。用人單位有時接待應試者若干名，相同的問題問若干遍，類似的回答也要聽若干遍。對不太明確的問題，一定要搞清楚，這樣才會有的放矢，不致答非所問。(3)確認提問內容，切忌答非所問。應針對所提問題的不同，有的需要解釋原因，有的需要說明程度。(2)講清原委，避免抽象。否則，長篇大論，會讓人不得要領。應試者回答問題的技巧(1)把握重點，簡捷明了，條理清楚，有理有據。一般表 示關注的手勢是：雙手交合放在嘴前，或把手指擱在耳下。對方在 感到自己的談話被人關注和理解后，才能愉快專心地聽取你的談話，并對你產生好感。那么，在面試中怎樣正確地運用手勢呢?(1)表示關注的手勢。這樣才能取得良好的面試效果。皺眉、擺頭可能表示自己言語有不當之處。比如，聽者心不在焉，可能表示他對自己這段話沒有興趣，你得設法轉移話題。求職面試不同于演講，而是更接近于一般的交談。尤其是當遇到難以回答的問題時，機智幽默地語言會顯示自己 的聰明智慧，有助于化險為夷，并給人以良好的印象。(3)語言要含蓄、機智、幽默。音量的大小要根據面試現(xiàn)場情況而定。自我介紹時，最好多用平緩的陳述語氣，不宜使用感嘆語氣或祈使句。面試時要注意語言、語調、語氣的正確運用。為了增添語言的魅力，應注意修辭美妙，忌用口頭禪，更不能有不文明的語言。交談時要注意發(fā)音準確，吐字清晰。對求職應試者來說，掌握語言表達的技巧無疑是重 要的。有的用人單位專門提一些無理的問題試探你的 反應，如果處理不好，容易亂了分寸，面試的效果顯然不會理想。如果用人單位有兩位以上主試 人時，回答誰的問題，你的目光就應注視誰，并應適時地環(huán)顧其他主試人以表示你對他們的尊重。對重復的問題也要有耐心，不要表現(xiàn) 出不耐煩。問話完畢，聽不懂時可要求重復?；卮鹬髟囌叩膯栴}，口齒要清晰，聲音要適度，答話要簡練、完整。對方給你介紹情況時，要認真聆聽。離去時應詢問“還有什么要問的嗎”，得到允許后應微笑起立，道謝并說“再見”。用人 單位請你坐下時，應道聲“謝謝”。見面時要向招聘者主動打招呼問好致意，稱呼應當得體。如門關著，應先敲門，得到允許后再進去。如果遲到了，肯定會給招聘者留下不好的印象，甚至會喪失面試的機會。第四篇：面試技巧和注意事項面試中的基本禮儀(1)一旦和用人單位約好面試時間后，一定要提前510分鐘到達面試地點，以表示求職者的誠意，給對方以信任 感，同時也可調整自己的心態(tài)，作一些簡單的儀表準備，以免倉促上陣，手忙腳亂。面試時，女生指甲不要進行涂抹，要保持干凈；男生和女生切忌不要染發(fā)，可以的話女生最好選擇把頭發(fā)扎起。手機調成靜音，當手機想起，多著急的時候都不能在面試的時候接電話。大小要適宜！面試時不要太過于緊張，自然大方即可，面試時切忌不要抖腳，蹺二郎腿之類的動作出現(xiàn)，不要在面試的時候吃東西，口臭等。在自我介紹時盡量不要介紹你獲得的榮譽，而是要介紹你的工作經驗。（因為公司不僅僅是需要人才，更需要應變能力好的人才）自我介紹時需要聲音洪亮，切忌聲音偏小，或者普通話發(fā)音不標準。事先查詢一下相關資料，你即將要去參加面試的這個公司的背景以及這個公司應聘的職位相關要求。面試要注意什么，導致面試的時候緊張！那面試的時候要注意什么呢？面試技巧有那些呢？筆者就根據自己的面試經歷來寫寫！希望能給童鞋們帶來幫助！步驟/方法需要準備自己的實際作品的照片以及網上可以看到的作品，可以用優(yōu)盤拷貝或者截圖到簡歷上。編后語：真是很贊的面試經呢！想要面試成功的親們一定要好好學學這些方法哦！它能幫助你在最短的時間內通過面試并且讓面試官滿意哦。群面過程的一些注意事項：即使自己不發(fā)言也要表現(xiàn)的像在思考、像在專心傾聽；“有理不在聲高”；敢于去做領導者，但同時做領導的也會承擔相應的風險；總結者如果不是自己，記得補充；記住小組內每一個成員的名字，談及某個觀點的時候能說出是某某某提出了這個觀點。群面的話，表現(xiàn)的有教養(yǎng)、有風度是首要的。長此以往，表達能力就會好很多了。這其實是一個較長時間鍛煉的結果，方法的話，借用一峰同學傳授辯論技巧時候介紹的講故事方法。一個很重要的環(huán)節(jié)是面試剛開始時候的自我介紹，可能千篇一律的都是我叫某某某，來自某某某學校，做過某某某事情，這樣的信息其實很沒有區(qū)別性。這點里要提到的是肢體語言的問題。整個面試過程中，盡量保持自己良好的心態(tài)和積極向上的精神面貌。鉆石法則：將面試官提出的問題發(fā)過來踢給面試官。白金法則：引導面試官對你進行提問。通常面試官會問這樣的問題“你能不能說說你在大學最成功/失敗的事情”、“你能不能具體的介紹一下你當時參加這個活動的情況”，遇到這種問題的時候就是我們用STAR法則大顯身手的時候了。面試過程首先需要說明面試中的幾個法則：STAR法則：這個是面試中最受HR肯定，也最容易掌握的法則。霸面的問題，九死一生，自己鄭重考慮好，搞不好會上黑名單的。在交談過程中與面試官始終保持eye contact，這樣會顯得你自信很多。進入面試間之前請先敲門，得到面試官的許可再行進入?？傮w來講，穿得干凈整潔就好。俗話說的好，久病成良醫(yī)，HR面的人多了，其實也相當于半個算命瞎子了，見到你的前15秒，基本就已經對你這個人做出了判斷，后面15分鐘的交談基本就是對這個判斷的強化認定。通過看著面試 者的鼻梁來保持目光的接觸（但必須時不時地把目光移開，否則對方會認為你很怪異而不真誠）第二篇：面試技巧和注意事項面試技巧和注意事項引導語：面試是我們大部分人都會經歷的，你真的會面試嗎？下面是值得一讀的面試技巧和注意事項，條理清晰、總結全面，一份很不錯的面經，找工作的同學值得一看，一定對你有幫助哦。在對方招呼你坐下以前不要坐下，不要主動和對方握手，除非對方先伸出手來。對接待人員要和藹；在等候面試時可讀雜志，但不要吸煙或嚼口香糖。如何才能在面試 的頭幾秒鐘之內就給人留下好印象呢？以下的幾點對你也許有所幫助：事先確定好要穿的衣服，弄清楚面試的地點究竟在哪里。要尊重服務行業(yè)，這是一個人的修養(yǎng)問題。您可以穿得考究一些，小費也給得慷慨一些，這樣心理上有種大老板 的感覺，可以使自信心倍增。B． 去健康的美容美發(fā)中心，享受一下頭部按摩?？梢試L試一些建立自信 的小方法：A． 如果您擅長某項體育運動，您就找一個水平差一些的人比賽，這樣輕松地贏得比賽會極大 地增強您的自信心。用一顆平常心、一顆 充滿陽光的心去看這個世界，您會發(fā)現(xiàn)其實這世界很美。但當一個人情緒低落，態(tài)度消極時，眼前看到的便全是黑色事件，倒霉的事接踵而至。成功總屬于執(zhí)著的人。久而久之，信心全失，認為自己是等不到“中舉”的那一天了。但一定要記住，陽光總在風雨后，烏云散了有晴空。3）建立自信：對于失業(yè)者，再就業(yè)并重建自信心是很關鍵的。這樣惡性循環(huán)，使得一個小的生理反應變成了一個大的心理反應。如果您在面 試時突然感覺餓了，您就極可能一下子