【正文】 質集中定點采購；做好師幼營養(yǎng)平衡膳食的研究，做到葷素搭配、干稀搭配、甜咸搭配，本學期我園將逐步推行“三菜一湯”的幼兒伙食標準，保證幼兒每天攝取足量的牛奶、水果等，保證師幼飯菜可口、餐量充足、營養(yǎng)全面。本學期，我園有2名食堂老員工退休，加入2名新成員，在日常工作中，我們將采取以老帶新，結對幫扶的形式，幫助新員工盡快提高業(yè)務素質及水平，明確新的崗位職責，做好新崗位的各項工作，進一步提高后勤隊伍素質。三、具體工作措施：（一）、優(yōu)化食堂內(nèi)部管理，確保師幼飲食安全營養(yǎng)加強后勤食堂工作人員培訓，優(yōu)化食堂員工隊伍。加強財產(chǎn)財務管理，嚴格執(zhí)行各類管理制度。二、工作目標：優(yōu)化食堂內(nèi)部管理，確保師幼飲食安全營養(yǎng)。嚴格執(zhí)行財政、物價部門批準核定的收費項目和收費標準，結合“價格服務進學園”，嚴格執(zhí)行教育收費各項政策規(guī)定，繼續(xù)實施“教育陽光工程”，利用學園網(wǎng)、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示，進一步規(guī)范學園服務性、代辦性收費行為，嚴肅查處違規(guī)收費行為?？茖W管理物品，定期整理教具室，發(fā)揮各類物品的使用效率。財物管理做好物品的調(diào)配，提高園的物品的周轉使用率。后勤部門要嚴格執(zhí)行請購——審批——購買——入帳的等規(guī)范化管理要求，按照固定資產(chǎn)清查的要求，建立所有新購家具、電器、教玩具等物品的檔案材料，同時，按規(guī)范要求嚴格執(zhí)行財產(chǎn)入賬和報廢程序和制度。做好財務預算，開源節(jié)流。財產(chǎn)管理認真執(zhí)行上級文件，規(guī)范物品的審批、采購制度。進一步的加強與社區(qū)聯(lián)系和協(xié)調(diào)，按照福建省示范園的配套要求進行規(guī)劃建設，建立能帶給幼兒活動的沙池和水池，為幼兒帶給可游戲的空間，并爭取在期初前為幼兒創(chuàng)設良好的園舍，為幼兒帶給陽光、溫馨的活動學習環(huán)境。（四）行政后勤工作1。安全教育（1）學期制訂學園安全計劃，并把每月安全重點以小主題的形式，滲透到幼兒安全教育中，修訂各種安全預案，豐富幼兒的安全防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和安全知識。根據(jù)安全制度，確保一學年無安全事故給予相應的獎勵，對于違反制度者給予懲罰。3。（2）每月組織安檢小組安排一次安全專題會議，每季度召開一次后勤人員進行安全教育，期初期中期末各組織安全督導小組進行學園安全排查，加強全園教師安全意識，排查安全隱患，保證學園各項活動如期進行。實行放學后學員巡查，并進行安全排查，進行安全登記。督促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。3。安全設施本學期將根據(jù)學園擴大幼兒戶外活動場地的實際，在社區(qū)球場增設幼兒活動安全維合帶，以保證幼兒的活動活動安全。每一天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時；透過經(jīng)常督促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品安全意識，嚴格按照規(guī)范要求進行操作，以保證幼兒食品安全。食品安全科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生、安全工作。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動，提高師幼的衛(wèi)生保健知識。健康教育、宣傳加強健康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。加強體弱兒的管理，客觀地分析原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善的健康狀況。健康監(jiān)測按要求建立健全各類保健資料，規(guī)范填寫各種表卡。同時，要透過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，切實把傳染病擋在幼兒園門外。（2）傳染病預防要針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際，在做好清潔、消毒、晨檢、的基礎上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病控制在門外。（二）衛(wèi)生保健工作1。擬分年段設立“保育員組長”，分別是工作用心、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長，引領大家分工合作，用心完成各項工作任務。同時，透過專題講座以及開展教養(yǎng)經(jīng)驗交流，結合日常工作找差距，每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，督促保育員和廚房人員嚴格按照規(guī)范程序和要求進行操作，透過逐步提高他們的工作潛力和規(guī)范操作習慣。崗位業(yè)務培訓本學年起，我們將透過建立完善的培訓制度、選取適宜的培訓資料和拓寬多種培訓渠道，進一步提高崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性。同時，透過集中學習、每日行政檢查督導等形式，督促大家共同遵守師德行為規(guī)范教師的行為，評出“優(yōu)秀教師”，并透過月績考核對廣大后勤人員遵守師德行為規(guī)范的狀況定期的考核，對優(yōu)秀者給予必須的獎勵，對于違反師德規(guī)范扣發(fā)績效工資，以進一步規(guī)范后勤人員良好的師德行為。（一）后勤隊伍建設1。后勤工作計劃8一、指導思想后勤工作以《指南》為引領，以園務計劃為指導，以加快發(fā)展為主，以改革創(chuàng)新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的服務意識、服務水平、服務質量，塑造一支具有“陽光心態(tài)、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。八、按照規(guī)定做好所屬區(qū)域的衛(wèi)生保潔工作，督促相關部門做好衛(wèi)生清掃工作，保證校園干凈整潔；督促綠化對做好所屬區(qū)域的綠化管理工作；按時做好校園內(nèi)非綠化區(qū)域的雜草修剪工作。六、做好各類設備設施的維修工作，力爭做到當日報當日修，確保教育教學正常進行。四、完善健全學校固定資產(chǎn)總賬，建設標準庫房；做好辦公用品勞動工具的采購及發(fā)放工作；配合教學部門做好實訓耗材的采購工作；做好教育教學設備設施的驗收入庫工作。二、嚴格落實食品安全責任制，確保飲食安全；挖潛增效合理安排積極做好近7000名學生供餐保障工作；保持省一級食堂標準，打造透明廚房。堅持教育項目評審制度，嚴格執(zhí)行《教育項目民主監(jiān)督制度》。深入領會主管部門的制度精神實質，做到依法理財、依法收費。同時做好各項非稅收入的收繳及上繳工作。大力推行公務卡結算，減少現(xiàn)金報銷支出。準確做好學校年度預算和年終決算工作，積極按要求網(wǎng)上公開。按時上報“三公經(jīng)費”經(jīng)費使用情況及其他有關報表，及時統(tǒng)計教育經(jīng)費、專項經(jīng)費使用情況，并向校領導匯報。樹立正確服務思想，完善各項規(guī)章制度。狠抓隊伍建設，加強政治思想和業(yè)務知識學習，在后勤部門開展“日常行為規(guī)范教育”活動，以整頓工作場所衛(wèi)生和服務態(tài)度為抓手，全面提高后勤部門全體員工的服務意識和執(zhí)行力。貴重的物品放裝有警報器室。做好學期結束工作：（1）做好幼兒代辦費、伙食費的清退工作。對后勤人員考核檢查。重點檢查食堂、操作室的清潔衛(wèi)生工作及幼兒體鍛毛巾的使用情況。十二月份：做好幼兒冬季保育工作。十一月份：做好季節(jié)性流行病、傳染病的預防工作。重點檢查戶外活動中的保育工作。協(xié)助教師開展國慶節(jié)系列主題活動。加強食堂衛(wèi)生工作，營養(yǎng)員進行食品衛(wèi)生。組織后勤人員學習商討、修正后勤工作計劃，便于后勤人員的操作性。開學前的安全自查工作。附：本學期每月重點工作八月份：做好開學前一切準備工作（收費、打掃室內(nèi)外清潔衛(wèi)生、餐具消毒、玩具消毒等工作）。繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專人保管、限量發(fā)放，以備不測。進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作保干，明確責任區(qū)與責任人，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。期末認真進行資產(chǎn)的清理核對工作。愛護并合理使用園內(nèi)設施設備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。加強財務管理，嚴格執(zhí)行財務制度，做好經(jīng)費審計，規(guī)范收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度。（三）加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。加強秋季幼兒傳染病的預防工作，把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。搞好幼兒午餐和午點工作，確保幼兒營養(yǎng)和生長發(fā)育需要。尋找解決問題的辦法。重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃。使制度更加符合實際情況，真正發(fā)揮其作用。保健制度的建立和實施，要以幼兒生理、心理發(fā)展需要為依據(jù)。繼續(xù)實施員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，提高工作質量。繼續(xù)加強員工的思想工作，引導她們牢固確立保教意識、服務意識，樹立工作主人翁精神。三、主要工作（一）優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務意識。扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作和日常安全工作。后勤工作計劃6一、指導思想本學期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創(chuàng)新，不斷提高后勤工作水平，提高后勤人員思想業(yè)務素質，根據(jù)幼兒園實際情況，搞好園容園貌建設，開源節(jié)流，加強財產(chǎn)的管理，食堂的管理，努力使保育水平再上一個新臺階，不斷增強服務意識，使幼兒園后勤工作真正做到服務于教師，服務于幼兒，服務于家長，服務于社會。（3）工作安排后要檢查落實，限定完成時間。措施：（1）工作長計劃短安排，統(tǒng)籌兼顧，要有輕重緩急，安排工作要密度合理，提前計劃和商量，提前安排，不要使后勤人員在某一段時間內(nèi)無事可做。不以賺錢為目的，全心全意為學校師生服好務。加強檢查督促和民主管理，經(jīng)常到食堂檢查衛(wèi)生情況、飯菜數(shù)量與質量、就餐紀律，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。使學校食堂管理再上一個新臺階，讓學校食堂品位不斷得到提升，服務質量不斷得到提高。加強食堂管理，辦好師生食堂樹立安全第一意識，重視和加強衛(wèi)生工作臺帳，提高警惕，采取安全防范措施，明確責任，做好防火、防盜、防毒工作，并定時打掃，做好保潔工作。進一步完善責任追究制度，加大安全檢查力度，對重點部位嚴防死守，時刻繃緊安全防范這根弦，把隱患堅決消滅在萌芽狀態(tài)，確保師生工作、學習、生活的安全。完成校內(nèi)出現(xiàn)的一些臨時性工作。（4）花壇管理。綠化帶中的垃圾和雜物由承包班級隨時清理。（2）綠化帶的管理。綠化帶的春灌和冬灌要澆足澆透，其余時間要根據(jù)雨水情況澆灌，不得浪費水。（6）圖書室和閱覽室按照學校要求準時開放，健全借閱登記花名冊備查。不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況，并做出相應的考核或罰款處理。門衛(wèi)24小時不離崗。（4）值班護校工作。包括辦公室和公用教室的財產(chǎn)、個人領用的學校財產(chǎn)，辦公室和公用教室的財產(chǎn)每學期檢查一次，發(fā)現(xiàn)人為損壞按《學校財產(chǎn)管理辦法》處理，自然損壞的要及時維修。包括教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物，每學期對班級財產(chǎn)檢查兩次：期中和期末，檢查結束后對損壞的財物進行賠款。做好后勤常規(guī)服務工作（1）開學初，認真做好：書本的提取和發(fā)放，衛(wèi)生工具的采購和發(fā)放，各班桌凳的清理，檢查水電是否正常，各部位照明設施檢查維修等等。（2）年終對庫房進行盤點，做到帳物相符。（3）認真落實精細化管理的各項要求，為教育教學創(chuàng)造優(yōu)良條件，在搞好服務的過程中，實現(xiàn)自身價值，貢獻自己的力量。（2）認真學習學校的各項規(guī)章制度，提高自身修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。20x