【正文】 富民行動(dòng)等，提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)孵化等創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)，按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼、稅費(fèi)減免、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等扶持。凡符合《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》及衛(wèi)生計(jì)生委醫(yī)師資格考試報(bào)名有關(guān)規(guī)定的支醫(yī)人員，由服務(wù)地相應(yīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具試用期考核合格證明，當(dāng)?shù)乜h級(jí)衛(wèi)生行政部門要幫助辦理參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的有關(guān)手續(xù)，確保他們能順利參加考試。各地要認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層公務(wù)員考試錄用工作的意見》(人社部發(fā)﹝2014﹞61號(hào))和《關(guān)于統(tǒng)籌實(shí)施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項(xiàng)目工作的通知》(人社部發(fā)﹝2009﹞42號(hào))等文件要求，切實(shí)做好從服務(wù)期滿“三支一扶”人員中定向考錄公務(wù)員和優(yōu)先招聘事業(yè)單位工作人員的工作。六、暢通服務(wù)期滿就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道公考資訊早知道、公考咨詢交流、公考資料獲取，盡在河南中公網(wǎng)站中公教育“三支一扶”服務(wù)證書是服務(wù)期滿人員享受相關(guān)政策扶持的重要憑證，由全國“三支一扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱全國“三支一扶”辦)制定統(tǒng)一格式和編碼，由省級(jí)“三支一扶”辦統(tǒng)一制作、加蓋印章并發(fā)放。(三)做好證書發(fā)放管理。暫未就業(yè)的，原則上轉(zhuǎn)回原籍。人事檔案原則上統(tǒng)一轉(zhuǎn)至服務(wù)單位所在地的縣級(jí)人力資源社會(huì)保障部門的公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，黨團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)單位。(二)完善日常服務(wù)。完善考核制度，強(qiáng)化日常表現(xiàn)考核和工作實(shí)績考核，考核結(jié)果與獎(jiǎng)懲、培養(yǎng)、使用掛鉤?！叭б环觥比藛T中的黨員、團(tuán)員在服務(wù)期間按照當(dāng)?shù)剞r(nóng)村黨員、團(tuán)員的標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)繳納黨費(fèi)、團(tuán)費(fèi)。各地要結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步完善各項(xiàng)管理制度。鼓勵(lì)基層服務(wù)單位積極為“三支一扶”人員提供交通、住宿和伙食等方面的便利，提高保障水平。從2016年起，中央財(cái)政按照每人2000元標(biāo)準(zhǔn)，給予每名新招募且在崗服務(wù)滿6個(gè)月以上的“三支一扶”人員一次性安家費(fèi)補(bǔ)貼。鼓勵(lì)有條件的地方為“三支一扶”人員辦理補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，重大疾病、人身意外傷害等商業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。各地要加強(qiáng)指導(dǎo)協(xié)調(diào)和督促檢查，確保為每名“三支一扶”人員落實(shí)各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。公考資訊早知道、公考咨詢交流、公考資料獲取，盡在河南中公網(wǎng)站中公教育在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)服務(wù)的“三支一扶”人員可享受艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津補(bǔ)貼。2016年中央財(cái)政對(duì)中西部地區(qū)調(diào)標(biāo)進(jìn)行補(bǔ)發(fā)，補(bǔ)發(fā)范圍為本通知印發(fā)時(shí)仍在崗的國家計(jì)劃內(nèi)“三支一扶”人員。各級(jí)財(cái)政要加大投入力度，嚴(yán)格按照當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)或事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平，確定“三支一扶”人員工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，建立工作生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。對(duì)服務(wù)期間積極要求入黨的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)黨組織按規(guī)定程序辦理。要積極創(chuàng)造條件，扶持有相應(yīng)能力和意愿的“三支一扶”人員在基層創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)基層群眾興業(yè)致富。各地要指導(dǎo)基層單位加強(qiáng)“三支一扶”人員的培養(yǎng)和使用。具體培訓(xùn)和資金管理辦法由人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部另行制定。各地要建立“三支一扶”人員教育培訓(xùn)制度，自2016年起在全國實(shí)施“三支一扶”人員能力提升專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃，每年為“三支一扶”人員提供不少于5天的崗前或在崗脫產(chǎn)培訓(xùn)，由省級(jí)“三支一扶”辦負(fù)責(zé)組織。要進(jìn)一步完善選拔招募制度，堅(jiān)持平等競爭、擇優(yōu)錄取，做到招募信息公開、過程公開、結(jié)果公開，堅(jiān)決杜絕選拔招募過程中的不正之風(fēng)。各地要科學(xué)設(shè)置選拔招募條件，提高人員崗位匹配度，努力提升招募人員素質(zhì)。公考資訊早知道、公考咨詢交流、公考資料獲取，盡在河南中公網(wǎng)站中公教育各地要在重點(diǎn)開發(fā)支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧崗位的基礎(chǔ)上，落實(shí)中央新的部署要求，進(jìn)一步加大扶貧崗位開發(fā)力度，積極拓展供銷合作、農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)、農(nóng)村電子商務(wù)、農(nóng)村飲水安全、農(nóng)田水利、生態(tài)保護(hù)、文化建設(shè)等領(lǐng)域服務(wù)崗位，努力滿足基層公共服務(wù)體系建設(shè)和民生事業(yè)發(fā)展的需要。要著重加強(qiáng)對(duì)當(dāng)前或未來23年有空編的基層服務(wù)單位崗位征集，招募計(jì)劃適當(dāng)向轄區(qū)內(nèi)的貧困地區(qū)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和少數(shù)民族地區(qū)傾斜。二、完善選拔招募機(jī)制(一)合理確定招募規(guī)模。實(shí)施第三輪“三支一扶”計(jì)劃，要深入學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞全面建成小康社會(huì)奮斗目標(biāo)，圍繞打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的戰(zhàn)略部署，堅(jiān)持立足教育、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、水利和扶貧等事業(yè)發(fā)展對(duì)人才的需求，堅(jiān)持為基層輸送和培養(yǎng)青年人才、引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作定位，堅(jiān)持“穩(wěn)定規(guī)模、優(yōu)化領(lǐng)域、改進(jìn)管理、提升質(zhì)量、強(qiáng)化保障”的基本思路，、“三支一扶”服務(wù)。為深入實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略和就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，健全鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的服務(wù)保障機(jī)制，人力資源社會(huì)保障部、中央組織部、教育部、財(cái)政部、水利部、農(nóng)業(yè)部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國務(wù)院扶貧辦、共青團(tuán)中央等部門決定，2016—2020年實(shí)施第三輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃。第三篇：關(guān)于實(shí)施2016第三輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃通知中公教育“三支一扶”畢業(yè)生服務(wù)期間，在評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)方面享受在崗人員同等待遇。(五)做好相關(guān)政策配套銜接。各級(jí)公共就業(yè)、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要安排專門人員，設(shè)立專門窗口，在各類就業(yè)專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)中，切實(shí)開展有針對(duì)性的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。各地在認(rèn)真組織好服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”畢業(yè)生報(bào)考公務(wù)員、選調(diào)生和應(yīng)聘事業(yè)單位等工作的基礎(chǔ)上，要積極鼓勵(lì)支持服務(wù)期滿“三支一扶”大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，將其納入“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃”，提供行政事業(yè)性收費(fèi)減免、小額貸款擔(dān)保和貼息等有關(guān)政策幫扶和創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)。按照人社部發(fā)〔2009〕42號(hào)、皖人發(fā)〔2008〕44號(hào)等文件要求，切實(shí)落實(shí)好事業(yè)單位公開招聘筆試加分、基層服務(wù)單位免試直接補(bǔ)充進(jìn)入、縣及縣以上相關(guān)事業(yè)單位定向招聘“三支一扶”畢業(yè)生等優(yōu)惠政策。按照《關(guān)于開展從大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員中考試錄用公務(wù)員工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕52號(hào))規(guī)定，切實(shí)落實(shí)好定向考錄公務(wù)員、選調(diào)生等政策。各地、各單位要按照人社部等八部門人社部發(fā)〔2011〕27號(hào)文件要求，加大宣傳，力求細(xì)化，多措并舉，統(tǒng)籌安排，抓緊、抓好、抓實(shí)。各地要嚴(yán)格按照專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理的有關(guān)規(guī)定，依托“三支一扶”工作管理信息系統(tǒng)，切實(shí)抓好經(jīng)費(fèi)撥付、使用、監(jiān)督等各個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)格資金渠道，不斷完善使用管理方式，確保?？顚Ｓ??？h級(jí)財(cái)政要按照當(dāng)?shù)匾?guī)定，切實(shí)保障“三支一扶”畢業(yè)生在服務(wù)期間參加相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)費(fèi)。各地要加大財(cái)政保障力度，按照《關(guān)于切實(shí)保障“三支一扶”畢業(yè)生生活待遇等有關(guān)事項(xiàng)的通知》(財(cái)社〔2010〕1695號(hào))的要求，省級(jí)財(cái)政在中央專項(xiàng)財(cái)政補(bǔ)助的基礎(chǔ)上，負(fù)責(zé)保障一定的生活補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)和交通、體檢經(jīng)費(fèi)，統(tǒng)一為“三支一扶”畢業(yè)生購買住院醫(yī)療和人身意外傷害保險(xiǎn)。四、切實(shí)做好“三支一扶”畢業(yè)生相關(guān)生活待遇保障工作(一)認(rèn)真落實(shí)“三支一扶”畢業(yè)生生活補(bǔ)貼、保險(xiǎn)政策。(三)加大宣傳力度。要按照皖人發(fā)〔2008〕53號(hào)文件精神，認(rèn)真做好“三支一扶”畢業(yè)生的考核和服務(wù)期滿考核工作，對(duì)服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，按時(shí)頒發(fā)全省統(tǒng)一印制的《高校畢業(yè)生三支一扶服務(wù)證書》。各地要充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)主管部門的作用，組織好“三支一扶”大學(xué)生上崗前的集中培訓(xùn)和日常培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性。加強(qiáng)政策落實(shí)的督辦、督查力度，切實(shí)保障現(xiàn)有政策落實(shí)到位。(一)健全工作機(jī)制。9月底前，各市將《2011年到農(nóng)村基層從事“三支一扶”工作人員信息表》(見附件3)及電子版(