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正文內(nèi)容

求職面試的禮儀-文庫吧資料

2024-10-21 10:40本頁面
  

【正文】 意后方可落座。走到椅子旁邊時,應(yīng)恭敬地先做自我介紹。面帶微笑會增進(jìn)與面試官的溝通,會百分之百的提高你的外部形象,改善你與面試官的關(guān)系。面試時要面帶微笑,謙虛虔誠、有問必答。吃口香糖、抽煙、接手機(jī)等現(xiàn)象。到達(dá)面試地點后應(yīng)在等候室耐心等候,并保持安靜及正確的坐姿。二、求職面試禮節(jié)(一)面試時要提前到達(dá)守時是職業(yè)道德的一個基本要求,在面試時遲到或是匆匆忙忙趕到是致命的,如果你面試遲到,那么不管你有什么理由,也會被視為缺乏自我管理和約束能力,即缺乏職業(yè)能力,給面試者留下非常不好的印象??梢赃x擇化些淡妝,這也是對別人尊重的一種做法。因此,面試前應(yīng)注意自己的著裝打扮。(三)面試準(zhǔn)備了解用人單位的需求:充分了解用人單位的性質(zhì)、地址、業(yè)務(wù)范圍、經(jīng)營理念、發(fā)展前景等,對應(yīng)聘崗位職責(zé)及所需的專業(yè)知識和技能等有一個全面的了解,聯(lián)想一些考官會問到的問題,一邊自己在面試時能夠有方向的回答問題,做到有的放矢,要讓面試官感覺到你求職的誠意和熱情。要學(xué)會進(jìn)行橫向比較。簡歷:要善于寫出能表現(xiàn)自己人格、品質(zhì)美麗的經(jīng)歷。(二)材料準(zhǔn)備自薦信:自薦信的目的是總結(jié)個人相關(guān)經(jīng)驗,表達(dá)對職位的興趣以及展示書面表達(dá)能力。要想得到面試官的認(rèn)同,我們必須在面試前對該公司做一個深入的了解,以便在被問到此類問題時,能夠提出自己獨到的見解。用人單位看中的不僅僅是學(xué)歷問題,更重要的是面試時你個人的表現(xiàn),如果連你自己都否定了自己,還能有誰去接受呢?所以,面試時一定要增強(qiáng)自信心,要底氣十足的回答面試官的各種問題,讓其感受到你對公司的熱情與向往。特別是在多人面試場合,看到別人學(xué)歷、能力比自己高,自己心里一下子就垮了下來,等輪到自己面試時,心發(fā)慌的連正常水平都發(fā)揮不出來。因此,需要我們在面試時特別注意禮儀問題。面試過程中你的一舉一動都是個人素質(zhì)的反映,是你能否贏得面試官肯定的關(guān)鍵性因素。第四篇:淺析求職面試禮儀淺析求職面試禮儀面試是決定求職成功與否的決定性因素。坐姿:正確的坐姿是腰背挺直,雙肩放松,女士兩漆并攏,男士膝部可分開不可超過肩寬。站姿、坐姿、走姿站姿:要做到頭正,頸直,兩眼平視前方,下頜微收,同時兩肩要平,挺胸收腹,兩腳跟著地成45度,兩手自然下垂。簡歷:一份完整的簡歷應(yīng)包括:我是什么?你做過什么?你能做什么?你想做什么?四個主要方面。當(dāng)然,具體情況視該企業(yè)文化而定。你若從事相關(guān)文秘工作,女性以穿職業(yè)裝、休閑裝為主。能否給面試官留下良好的第一印象。反復(fù)的暗示自己將倍增你的信心。也有利于工作后處理好各種人際關(guān)系,為今后的工作順利開展奠定基礎(chǔ)。參加面試,要掌握必要的基本禮儀,學(xué)會推銷自己,為成功求職鋪平道路。十、結(jié)語禮儀是無聲的“語言”,是衡量個人形象的重要標(biāo)準(zhǔn)。如果你同時向幾家公司求職,則必須調(diào)整心態(tài),總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),找出失敗的原因,并針對這些不足重新做準(zhǔn)備,“吃一塹,長一智”,全身心地投入面對第二家的面試。(二)調(diào)整心態(tài)。中間部分要重申你對該公司、該職位的興趣,或增加一些對求職成功有用的新內(nèi)容。感謝信內(nèi)容要簡潔,最好不要超過一頁紙,在書寫方式上有手寫和打字兩種。通話也要注意控制音量。打電話最得體的時間應(yīng)該是對方方便的時間。(一)表示感謝。許多求職者只留意應(yīng)聘面試時的禮儀,而忽略了應(yīng)聘后的善后工作。即使面試失敗,也要面帶微笑地向主考官致謝。在面試中,如果遇到實在不會答或不懂的問題,就應(yīng)坦誠相告。求職應(yīng)聘是一種檢測性的被動交談,事前應(yīng)有充分準(zhǔn)備,不要出現(xiàn)面試恐懼癥。自我介紹忌拖沓,要有分寸,切忌以背誦朗讀的口吻把求職材料上寫得清清楚楚的內(nèi)容再說一遍,那樣只會令主考官覺得乏味。但過早地想離場會使主試人認(rèn)為你應(yīng)聘沒有誠意。成功的面試應(yīng)有適當(dāng)?shù)臅r間限制。無論在什么情況下,都不要讓考官等你。微笑是令人愉快的面部表情,可以營造和睦、友好的氛圍,增強(qiáng)親和力,可為面試加分。面試場合應(yīng)采取社交凝視,注視部位在對方的雙眼與唇心之間區(qū)域。避免身體前俯后仰、走八字步、步幅太大或太??;身體切勿亂搖擺,以免給人輕佻、缺少教養(yǎng)的感覺。(三)走姿。需要注意的是,如果與考官一起入坐時要讓考官先入座,入座后坐滿椅子的2/3輕靠椅背。坐時勿彎腰駝背。(二)坐姿。也不要將手插入褲袋或交叉在胸前,更不能下意識地做擺弄衣角等小動作,那樣會顯得拘謹(jǐn),給人缺乏自信的感覺。站立時要挺拔、優(yōu)雅;頭正,下頜微收,雙目平視前方,面容平和自然,面帶微笑;兩肩平放,氣下沉,自然呼吸;兩臂放松,自然下垂于體側(cè),虎口向前,手指自然彎曲;挺胸、收腹、立腰;兩腿并攏直立、夾緊,兩腳跟相靠,兩腳的腳尖打開,身體重心均勻放于腳掌,腳弓向上。發(fā)型應(yīng)美觀、大方,不能太夸張或另類。另外要保持手部的清潔,指甲應(yīng)修剪整齊。四、面試的儀容禮儀
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