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正文內(nèi)容

用工合同模板匯總[范文模版]-文庫吧資料

2024-10-17 23:44本頁面
  

【正文】 乙方在試用期間的工資為每日(或每月) 元,試用期滿后工資為每日(或每月) 元;按工作量計算工資的,每 (工作量單位)支付工資 元。第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定,為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。第五條 甲方應(yīng)當在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育。三、勞動保護和勞動條件第四條 甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求。二、工作內(nèi)容和要求第二條 甲方招用乙方在 (項目名稱)工程中擔(dān)任 崗位(工種)工作。( )以完成一定的工作任務(wù)為期限的建筑用工簡易合同。其他說明補充:甲方(蓋 章) 乙方(簽 章)法定代表人或委托代理人(簽章)簽訂日期 年 月 日用工合同范本7甲方 法定代表人營業(yè)執(zhí)照注冊號 資質(zhì)等級在川通訊地址 郵編乙方 性別 電話居民身份證號碼家庭住址 郵政編碼戶口所在地 ?。ㄊ校?區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本建筑用工簡易合同,共同遵守本建筑用工簡易合同所列條款。對裁決不服的,可以 向人民法院提起訴訟。八、勞動爭議處理第二十四條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭 議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當事人一方要求仲裁的,應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第二十三條 乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員, 應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費和招接收費。七、經(jīng)濟補償與賠償?shù)诙粭l 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或給乙方造成損 害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。雙方當事人在本合同期滿前 ____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。第十九條 乙方解除勞動合同,應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。第十七條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前三十日以書面 形式通知乙方:乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事 甲方另行安排的工作的;乙方不能勝任,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的; 雙方不能依據(jù)本合同規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。第十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。第十三條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同 應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十二條 乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀律處分,直至解除本合同。四、保險福利待遇第九條 甲乙雙方協(xié)商同意,正式聘用工作6個月后按國家和北京市社會 保險的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。三、勞動報酬第七條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬。第五條 甲方為乙方提供必要的勞動條件,建立工作流程。第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。本合同生效日期 __ 年 __ 月 __ 日,其中試用期 ___天。甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________負責(zé)人(簽字):_________ 負責(zé)人(簽字):__________________年____月____日 _________年____月____日用工合同范本6甲 方:乙 方:__________________文化程度及最高學(xué)歷院校:__________________性 別:______居民身份證號碼:_______________________ 根據(jù)國家法律的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。乙方未按備忘錄第六條的約定給付工資,則應(yīng)按日加付滯納金,滯納金為促銷員工資總額的_________%。乙方未能按本備忘錄約定安排促銷員的工作時間和地點,促銷員有權(quán)終止合同的履行,乙方仍應(yīng)按促銷員工作的時間計算并支付工資。促銷員處于本合同以外的時間、地點時,乙方無義務(wù)承擔(dān)其安全責(zé)任。(3)安全。(2)午餐。:(1)培訓(xùn)。問題。,每日工作8小時,上午工作時間為9時30分至12時30分,下午工作時間為13時30分至18時30分,每日12時31分至13時29分為午餐及休息時間。 (以下無正文)甲方(簽章) 乙方(簽章)代表簽字: 代表簽字:地點: 地點:日期: 日期:用工合同范本5經(jīng)友好平等協(xié)商,_________(以下簡稱甲方)和_________(以下簡稱乙方)就甲方推薦_________參加乙方組織的_________促銷活動以及活動中須事先明確的事達成共識。本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商后產(chǎn)生書面文件,作為本合同的補充條款,具備與本合同同等法律效力。五、其他本合同中所用的標題僅為方便而設(shè),而不影響對本合同的解釋。四、爭議處理甲乙雙方如對協(xié)議條款規(guī)定的理解有異議,或者對與協(xié)議有關(guān)的事項發(fā)生爭議,雙方應(yīng)本著友好合作的精神進行協(xié)商。三、服務(wù)的變更甲方可以提前 個工作日以書面形式要求變更或增加所提供的服務(wù)。乙方將自行承擔(dān)項目實施范圍內(nèi)合理的差旅費用。階段付款的比例及時間約定如下:項目階段 付款比例 付款時間第一階段 % 附件A所列之( )~( )結(jié)束之后第二階段 % 附件A所列之( )~( )結(jié)束之后第三階段 % 附件A所列全部服務(wù)項目結(jié)束匯報之后有關(guān)發(fā)票方面的39。甲乙雙方一致同意項目服務(wù)費按階段以人民幣形式支付。本費用結(jié)構(gòu)僅限於附件A中列明的工作。2)乙方提供給甲方的服務(wù),必須按照合同附件A規(guī)定的標準進行。若因甲方原因造成工作的延誤,將甲方承擔(dān)相應(yīng)的損失。服務(wù)的內(nèi)容、時限、衡量成果的標準見附件A。甲方:________乙方:________________年________月________日________年________月________日用工合同范本4甲方(客戶方):乙方(服務(wù)方):甲乙雙方本著相互信任,真誠合作的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商,就乙方為甲提供特定服務(wù)達成一致意見,特簽訂本合同(包括本合同附件A)。9本協(xié)議雙方簽字即生效。7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:經(jīng)國家有關(guān)部門確認,生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康,企業(yè)不加以改善的;甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。乙方違反勞動紀律,被判刑、勞教的,本合同自行解除。乙方每天工作時間為8小時,超過8小時應(yīng)按加班計算,加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。勞動報酬采用計件方式結(jié)算,按班組確定的計件工資據(jù)實發(fā)放,按月結(jié)算。4勞動報酬甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配的原則,結(jié)合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,按時支付乙方工資。2本協(xié)議期限為________(年/月),自________年________月________日起至________年________月________日止。本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。第七條其它事項甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。(1)乙方患病或非因工負傷,不能從事原工作。(1)不能勝任甲方安排的工作的;(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;(3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴重損失的;(4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;(5)被依法追究刑事責(zé)任的。經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。第六條聘用合同的變更、終止和解除聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。甲方支付給乙方的工資總額中包涵養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金,甲方不再另行支付。甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。第一條合同期限合同有效期:自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止,聘用期暫定為年,合同期滿聘用關(guān)系自然終止,根據(jù)需要確定是否續(xù)簽。十一、本合同履行中發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)當協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人院起訴。九、雙方需要約定的其他事項,甲乙雙方不論在何種情況下終止本合同后,甲方依法支付乙方在本合同中載明的待遇外,不再支付任何補貼、補助等其他。如有意犯錯,甲方有權(quán)開除并扣出當月工資及服裝押金。如屬雙方過錯,根據(jù)實際情況,由雙方各自承擔(dān)法律責(zé)任,因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任。甲方應(yīng)當在期限屆滿15日前就終止或續(xù)訂的意向書或口頭通知乙方,如續(xù)簽須經(jīng)雙方協(xié)商一致,方可以續(xù)訂勞動合同。甲方依法制定的(員工手冊)及超市內(nèi)部管理制度,乙方應(yīng)遵守與服從甲方的管理。喪假三天,婚假5天,如無故請假每月超過3天者,為自動辭職。五、工作與休息、休假:工作時間與休息休假,甲乙有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方加班、加點,并有權(quán)法定支付加班工資或調(diào)休,乙方必須服從。三、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和操作規(guī)程。乙方在合同期內(nèi)同意按甲方工作需要,在甲方安排下的崗位工作,甲方根據(jù)在超市工作需要,可以變更乙方崗位(工資待遇也隨崗位變動而變化),乙方應(yīng)服從安排,但該崗位應(yīng)為乙方能夠勝任之工作。其中試用期 個月,從 年 月 日起至 年 月 日止。如甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意延續(xù),可以續(xù)訂勞動合同。第十三條本合同期限從___年___月___日起至___年___月___日止。五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十一條甲、乙雙方如單方面解除合同,需提前30天在本合同截止日期前通知對方。相應(yīng)的工資。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動,按新的工資標準確定。甲方每月____日以人民幣形式支付乙方上月工資,遇節(jié)假日可以微調(diào)發(fā)薪日期。工作滿一年以上者,給予一次性福利補助____元。第四條甲方根據(jù)經(jīng)營情況和乙方工作業(yè)績能力表現(xiàn),可以變更或調(diào)整乙方的工作內(nèi)容。甲方:乙方:年月日第二篇:用工合同甲方(用人單位):____市__________物業(yè)管理有限公司乙方(勞動者):____________甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:一、合同訂立條件第一條乙方保證符合甲方如下錄用條件:(1)身體健康:(2)吃苦耐勞:第二條乙方保證在簽訂本合同時與其它任何單位不存在任何形式的勞動關(guān)系。六、乙方必須遵守甲方的各項管理制度,服從崗位所在部門管理和工作安排,違者按公司有關(guān)規(guī)定作出處理。五、乙方被聘用(包括試用)后,若工作時間在一個月內(nèi)辭(退)職的,甲方不計發(fā)薪金,只按每天5元發(fā)給乙方生活費。三、甲方可以根據(jù)工作需要變動乙方的工作崗位,同時,也可以根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)將薪金進行上下浮動。每周6天工作制,每天工作8小時。乙方在試用期工作時需繳押有效證件一份。試用期至 年月日。甲方:(簽章)乙方:(簽字)法定代表人或負責(zé)人: 合同簽訂時間:____年__月__日。第十條:本合同期滿或一方終止,乙方都無權(quán)要甲方給予任何經(jīng)濟補償。5.乙方工作期間發(fā)生病事假,乙方擔(dān)任的工作由學(xué)校請人代理,乙方承擔(dān)全部工資。3.隨時保持個人衛(wèi)生(勤剪指甲、勤洗頭、勤換衣服、上班前對手進行清洗消毒、必須穿工作服上班)和食堂清潔,保證食品衛(wèi)生安全,杜絕事故發(fā)生。第九條:甲乙雙方的其他約定:1.乙方必須持有效健康證上崗。第七條:乙方應(yīng)當遵守國家《食品安全法》、《食品從業(yè)人員操作規(guī)范》的相關(guān)規(guī)定及甲方的勞動紀律、規(guī)章和制度、職責(zé)。第五條:乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方按月650元的標準支付勞動報酬。并規(guī)范做好食堂餐廚器具的清洗、消(殺)毒記錄和環(huán)境衛(wèi)生清掃、殺毒記錄以及食堂綜合衛(wèi)生管理督(自)查表。3.組織指導(dǎo)食堂雜工進行擇菜、洗菜、切菜、淘米等食品粗加工和抬飯、端菜盆、每餐的飯菜備份留樣及各班學(xué)生食品飯菜分配,并做好飯菜備份留樣記錄。協(xié)助食品原料采購教師、保管員做好采購食品名稱、數(shù)量、單價、金額登記和公示工作。第二條:勞動合同期限從20xx年3月1日起至20xx年3月1日止。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。 甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。 甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除: 本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前 1 個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。勞動紀律: 乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。 因甲方生產(chǎn)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本協(xié)議期限為,自 年 月 日起至 年 月 日止。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起有效。乙方在甲方單位工作期間內(nèi),愛護甲方財物,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。乙方應(yīng)完成日常工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(簽字)
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