【正文】 黨 性 分 析 材 料中共**區(qū)委副書(shū)記***自開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)以來(lái)，本人系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨中央、省、市一系列文件精神和十六大文獻(xiàn)等有關(guān)文件及其他必讀內(nèi)容，邊學(xué)習(xí)邊思考，邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)，做到“兩促進(jìn)、兩不誤”。第四，認(rèn)真抓好工作落實(shí)。對(duì)新情況、新問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和處理，多聽(tīng)取基層同志的意見(jiàn)和建議，不斷開(kāi)創(chuàng)工作的新局面。在實(shí)踐中大膽探索創(chuàng)新，始終把分管工作放到有利于臺(tái)兒莊區(qū)跨越發(fā)展的大局中去把握，找準(zhǔn)自己的位置，真正負(fù)起責(zé)任，對(duì)分管工作敢抓敢管，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。第三，對(duì)分管的工作科學(xué)運(yùn)籌，大膽創(chuàng)新。其次，牢記黨的宗旨，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的觀點(diǎn)，真正把群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)，作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，作為衡量各項(xiàng)工作業(yè)績(jī)優(yōu)劣、事業(yè)成敗的一把尺子。首先，把深入農(nóng)戶、體察民情作為第一位的工作，不管工作多忙，都要抽出時(shí)間深入基層和農(nóng)戶，做到眼睛向下看，腳步朝下走，向群眾學(xué)習(xí)，向群眾問(wèn)計(jì)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以高度工作責(zé)任感和踏實(shí)工作作風(fēng),真正做到全心全意為人民服務(wù)。其次，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，堅(jiān)持在常學(xué)常用上做文章，努力把科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為科學(xué)的思維方式，轉(zhuǎn)化為對(duì)客觀實(shí)際的正確把握，轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思路和方法，轉(zhuǎn)化為抓落實(shí)的實(shí)踐，增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性。三、今后的努力方向通過(guò)先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)，認(rèn)真剖析思想根源，本人進(jìn)一步明確了自己工作中應(yīng)努力的方向，按照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性要求，決心從以下向個(gè)方面作出努力：加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。雖然平時(shí)注重加強(qiáng)自身建設(shè)，在各種場(chǎng)合嚴(yán)格要求自己、管住自己，但有時(shí)也有隨大流的思想，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不到位，思想上還缺乏免疫力，沒(méi)有真正筑起拒腐防變的思想堤壩。缺少創(chuàng)新意識(shí)，憑工作經(jīng)驗(yàn)考慮問(wèn)題，執(zhí)行、落實(shí)的多，創(chuàng)新發(fā)展的少，對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)研究少，工作方法簡(jiǎn)單，致使工作效果不佳。工作主動(dòng)性、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)?？傄詾樽约菏寝r(nóng)民的孩子，有30多年的基層工作經(jīng)驗(yàn)，雖然近年來(lái)自己能深入基層指導(dǎo)和解決問(wèn)題，但大部分是走到鎮(zhèn)（街），與鎮(zhèn)（街）干部接觸的多、交流的多，但是到戶、特別是到貧困戶家庭的少，一些基層的真話、實(shí)話聽(tīng)得不是太多。執(zhí)政意識(shí)不濃，宗旨觀念不夠牢。沒(méi)有隨著形勢(shì)的變化和要求，從高從嚴(yán)要求自己，不能正確地看待自己所處的位置，沒(méi)有以一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己，發(fā)揮模范作用方面還比較欠缺。由于自己對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不夠，放松了世界觀的改造，黨性修養(yǎng)和鍛煉不夠。遇到復(fù)雜性的問(wèn)題，才學(xué)習(xí)理論知識(shí)，看書(shū)找依據(jù)；學(xué)習(xí)的知識(shí)面不很寬，對(duì)不分管方面的工作的理論了解不多；學(xué)習(xí)的深度不夠，對(duì)上級(jí)的方針、政策等文件看得多、聽(tīng)得多，但缺乏理性思考與分析，對(duì)一些精髓掌握得不細(xì)，缺乏理論功底，在一定程度上影響工作的深入開(kāi)展。學(xué)風(fēng)不濃，學(xué)習(xí)不夠深入。主要癥結(jié)在于身體力行“三個(gè)代表”要求做得不夠好，主動(dòng)為基層、為群眾、為第一要?jiǎng)?wù)服務(wù)的政治熱情還不很濃；身體力行群眾觀念做得不夠好，虛心向干部群眾學(xué)習(xí)請(qǐng)教的自覺(jué)性不很強(qiáng)；身體力行“八項(xiàng)規(guī)定”做得不夠好，創(chuàng)造性服務(wù)的思路不寬，辦法不多。因此，從分管工作、從更高層次上來(lái)說(shuō)，也會(huì)影響分管工作的開(kāi)展，影響上下左右之間的感情溝通，往往不被別人理解，但自己始終認(rèn)為也是個(gè)缺點(diǎn)。但由于受“水清則無(wú)魚(yú)、人真則無(wú)友”思想的影響，雖然能把握住自己，但是有時(shí)礙于情面，在一些交往中也存在著吃請(qǐng)、請(qǐng)吃的現(xiàn)象，也存在著禮尚往來(lái)。自己脾氣躁，辦事急，說(shuō)話直，忙起來(lái)批評(píng)人有時(shí)不講究藝術(shù)，不分場(chǎng)合和方式方法，不講情面，傷害了同志們之間的感情，事后自己也后悔。因此，工作中缺乏創(chuàng)新意識(shí)，求穩(wěn)怕亂；對(duì)分管部門(mén)請(qǐng)示工作，有時(shí)缺乏敢于決策、敢于拍板的魄力。本人生在農(nóng)村，成長(zhǎng)在農(nóng)村，從小隊(duì)記工員、生產(chǎn)隊(duì)長(zhǎng)、大隊(duì)書(shū)記、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、到副區(qū)長(zhǎng)，一直到區(qū)委副書(shū)記，始終認(rèn)為在黨的多年培養(yǎng)下，從農(nóng)民的孩子到區(qū)委副書(shū)記，已經(jīng)很知足了。認(rèn)為只要抓好自己分管工作，完成任務(wù)就滿足了，對(duì)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大事研究的不深，參謀的不夠。深入研究全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大事少。在為農(nóng)民提供科技服務(wù)，信息致富，深入群眾家中解決實(shí)際困難做得欠缺。對(duì)分管的工作，雖然自己盡了很大努力，但仍有一些工作抓得不夠深入，落實(shí)不夠到位。我深知區(qū)委是民主集中制，政府是首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，雖是交叉分工，但由于分管多是政府工作，工作中一直存有“分管不主管、過(guò)問(wèn)不包攬、到位不越位”的思想，特別是對(duì)政府工作始終怕越位，怕給政府添煩加亂，怕協(xié)調(diào)不好與政府各位分管領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人的關(guān)系，因此工作起來(lái)謹(jǐn)小慎微，縮手縮腳。對(duì)分管工作抓得力度不夠。二、存在的主要問(wèn)題理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不夠。進(jìn)一步堅(jiān)定了創(chuàng)新發(fā)展、勇于探索的信心。進(jìn)一步加深了對(duì)“三個(gè)代表”重要思想的理解。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)深入發(fā)展的新時(shí)期開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，對(duì)于我們?nèi)尕瀼攸h的十六大精神，努力提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)和黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,對(duì)于促進(jìn)全面建設(shè)小康社會(huì)的歷史進(jìn)程，都具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。主要體現(xiàn)在幾個(gè)方面:進(jìn)一步提高了對(duì)在全黨開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)重要性、必要性的認(rèn)識(shí)?？梢哉f(shuō)是觸動(dòng)了神經(jīng)、觸及了靈魂、激活了思想?！康谌簠^(qū)委副書(shū)記黨性分析自開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)以來(lái)，本人系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨中央、省、市一系列文件精神和十六大文獻(xiàn)等有關(guān)文件及其他必讀內(nèi)容，邊學(xué)習(xí)邊思考，邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)，做到“兩促進(jìn)、兩不誤”。作為一名區(qū)管干部，我將進(jìn)一步樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨我一生的過(guò)程，不斷提高自身素質(zhì)，塑造新時(shí)期共產(chǎn)黨員的良好形象?！蔽覍阉鳛閺恼蜑槿说臏?zhǔn)則，繼續(xù)規(guī)范自己的一言一行，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督，時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)，以更嚴(yán)格的要求，更投入的精神，更踏實(shí)的作風(fēng)取信于民。從小節(jié)做起，嚴(yán)于律己，自覺(jué)保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事。一要始終堅(jiān)持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。在工作作風(fēng)上，要堅(jiān)持實(shí)事求是，做到知實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，把基層滿意不滿意、群眾受益不受益作為想問(wèn)題、辦事情的出發(fā)點(diǎn)，把時(shí)間、精力都放到工作的落實(shí)上。面對(duì)困難無(wú)助的群眾，堅(jiān)持真心真意為他們解決問(wèn)題，決不因?yàn)楣ぷ髅Γ蚴菃?wèn)題難以解決就敷衍了事，要積極發(fā)揮聯(lián)合和協(xié)調(diào)優(yōu)勢(shì)，竭盡所能為他們排憂解難。在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和探索，尤其是腳踏實(shí)地，真正深入群眾和基層。堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀，其關(guān)鍵在于樹(shù)立正確的政績(jī)觀，作為一名區(qū)管干部，必須樹(shù)立正確的政績(jī)觀，要以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)來(lái)創(chuàng)造業(yè)績(jī)。要立足于黨委政府和婦女群眾關(guān)注的重點(diǎn)進(jìn)行思考和謀劃，在婦女發(fā)展和維權(quán)的難點(diǎn)上尋求突破，認(rèn)真研究和解決一些普遍性、全局性的難點(diǎn)問(wèn)題。堅(jiān)持敬業(yè)奉獻(xiàn)，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新，做爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)的表率。四要切實(shí)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。責(zé)任就是使命和奉獻(xiàn)，作為一個(gè)共產(chǎn)黨員，就要有反省力、義務(wù)感和責(zé)任心，要有敢于負(fù)責(zé)、樂(lè)于奉獻(xiàn)、勇于承擔(dān)的精神和力量。清醒地認(rèn)識(shí)職位、職權(quán)和職責(zé)的關(guān)系，樹(shù)立正確的權(quán)力觀、世界觀，只有樹(shù)立正確的權(quán)力觀，才能始終做到立黨為公、執(zhí)政為民，才能做一名政治成熟的干部。把學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想作為一種神圣職責(zé)、一種精神境界、一種終身追求，做學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想的表率，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)廣大黨員干部投身于“三個(gè)代表”的偉大實(shí)踐，投身于“兩加快一統(tǒng)籌”的戰(zhàn)略目標(biāo)。為此，針對(duì)自己存在的問(wèn)題和思想認(rèn)識(shí)上的不足，我將在以下幾個(gè)方面進(jìn)行努力：堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，做學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的表率。這段時(shí)間，學(xué)習(xí)了許多先進(jìn)事跡后，感到在工作的敬業(yè)精神，務(wù)實(shí)作風(fēng)方面，自己還有很大差距。無(wú)私奉獻(xiàn)意識(shí)不強(qiáng)，工作作風(fēng)還需務(wù)實(shí)。作為一名黨員干部，自己感覺(jué)在工作上“拼”勁不足，“爭(zhēng)創(chuàng)一流，勇于爭(zhēng)先”的精神還不夠，在單位中對(duì)于其他黨員的帶動(dòng)作用不夠強(qiáng)。另一方面，作為一名新提拔干部，在領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，管理水平方面，需要學(xué)習(xí)的還很多，更要在今后的工作中一點(diǎn)一點(diǎn)積累。通過(guò)認(rèn)真分析自己，感覺(jué)到：一方面，對(duì)于本部門(mén)的業(yè)務(wù)能力還比較缺乏，一年來(lái)，對(duì)于自己分管的工作已經(jīng)逐步了解和熟悉，但是，對(duì)于整體工作而言，自己所理解和掌握的還很有限。統(tǒng)籌創(chuàng)新能力比較缺乏，自身積累還需加強(qiáng)。在平時(shí)的理論學(xué)習(xí)中，只注重“學(xué)”，而對(duì)理論學(xué)習(xí)的深度、廣度、高度的把握都不夠，還缺乏系統(tǒng)性、整體性，沒(méi)有用聯(lián)系、發(fā)展的觀點(diǎn)去認(rèn)識(shí)問(wèn)題，使自己在處理實(shí)際問(wèn)題中缺乏有效的理論指導(dǎo)，在執(zhí)行方針政策中有所偏頗，對(duì)于如何處理黨的事業(yè)和個(gè)人價(jià)值、全局利益和局部利益等關(guān)系上，認(rèn)識(shí)還不夠到位。工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體和“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強(qiáng)。對(duì)自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量”的意識(shí)還不強(qiáng)，工作忙不過(guò)來(lái)的時(shí)候，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。沒(méi)有做到經(jīng)常深入基層，深入實(shí)際，平時(shí)與本單位接觸多，與基層干部和群眾交流少，僅局限于群眾上門(mén)投訴，或者工作調(diào)研時(shí)進(jìn)行了解，在工作上還不夠深入。工作作風(fēng)與求真務(wù)實(shí)的要求還有差距。在工作中還缺乏“鉆”勁，認(rèn)為本單位雖承擔(dān)了許多政府工作，但能夠解決的實(shí)際問(wèn)題太少，推動(dòng)職能部門(mén)開(kāi)展工作太困難，有時(shí)候工作中存在畏難情緒。從征求意見(jiàn)的反饋和談心中分析，大家認(rèn)為我工作比較投入，進(jìn)取心較強(qiáng)，但工作作風(fēng)還不夠大膽。我們的許多工作都需要協(xié)調(diào)各有關(guān)部門(mén)解決，特別是涉及到一些“老大難”問(wèn)題，自己感覺(jué)推動(dòng)的力量太小，往往有力不從心的感覺(jué)。二是宏觀思考的能力不夠。工作的角色定位、工作的性質(zhì)要求都在不斷發(fā)生變化，自己感覺(jué)在管理和領(lǐng)導(dǎo)方面的經(jīng)