【正文】 層樓面 活荷載(kN/m2)6～12 4～8 4名 稱 除氧層樓面 鍋爐間及輔助間屋面鍋爐間地面活荷載(kN/m2)～1 10 注：1表中未列的其它荷載應(yīng)按現(xiàn)行國家標(biāo)準(zhǔn)《建筑結(jié)構(gòu)荷載設(shè)計(jì)規(guī)范》GB50009的規(guī)定選用。經(jīng)常使用的鋼梯坡度不宜大于45186。操作平臺(tái)寬度不小于800mm，扶梯寬度不應(yīng)小于600mm。鍋爐房生活間的衛(wèi)生設(shè)施設(shè)計(jì)，應(yīng)符合國家現(xiàn)行職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)《工業(yè)企業(yè)設(shè)計(jì)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》GBZ1的有關(guān)規(guī)定。鍋爐間外墻的開窗面積，除應(yīng)滿足泄壓要求外，還應(yīng)滿足通風(fēng)和采光要求。6 設(shè)備吊裝孔、灰渣池及高位平臺(tái)周圍，應(yīng)設(shè)置防護(hù)欄桿。鍋爐房的柱距、跨度和室內(nèi)地坪至柱頂?shù)母叨?，在滿足工藝要求的前提下，宜符合現(xiàn)行國家標(biāo)準(zhǔn)《廠房建筑模數(shù)協(xié)調(diào)標(biāo)準(zhǔn)》GB50006的規(guī)定。鍋爐房為多層布置時(shí)，鍋爐基礎(chǔ)與樓地面接縫處應(yīng)采取適應(yīng)沉降的措施。注：泄壓面積可將玻璃窗、天窗、質(zhì)量小于等于120kg/m2的輕質(zhì)屋頂和薄弱墻等面積包括在內(nèi)。地下鍋爐房采用豎井泄爆方式時(shí)，豎井的凈橫斷面積，應(yīng)滿足泄壓面積的要求。（4）鍋爐房的外墻、樓地面或屋面，應(yīng)有相應(yīng)的防爆措施。設(shè)在其他建筑物內(nèi)的鍋爐房。三 土建要求 1鍋爐房的火災(zāi)危險(xiǎn)性分類和耐火等級(jí)應(yīng)符合下列要求:（1）鍋爐間應(yīng)屬于丁類生產(chǎn)廠房，單臺(tái)蒸汽鍋爐額定蒸發(fā)量大于4t/。鍋爐操作地點(diǎn)和通道的凈空高度不應(yīng)小于2m，并應(yīng)符合起吊設(shè)備操作高度的要求。樓層上的人員出入口，應(yīng)有直接通向地面的安全樓梯。但對(duì)獨(dú)立鍋爐房，當(dāng)爐前走道總長度小于12m，且總建筑面積小于200m2時(shí)，其出入口可設(shè)1個(gè)。 鍋爐間和同層的輔助間地面標(biāo)高應(yīng)一致。，不宜設(shè)置在居民區(qū)。不宜設(shè)置鍋爐房。 當(dāng)鍋爐房和其他建筑物相連或設(shè)置在其內(nèi)部時(shí)，嚴(yán)禁設(shè)置在人員密集場(chǎng)所和重要部門的上一層、下一層、貼鄰位置以及主要通道、疏散口的兩旁。 鍋爐外部爐墻應(yīng)完好嚴(yán)密，爐門、灰門、看火門和檢查門等 裝置完整齊全，關(guān)閉嚴(yán)密。風(fēng)道及煙道的調(diào)節(jié)門，閘板須完整嚴(yán)密，開關(guān)靈活，啟閉度指示準(zhǔn)確。各法蘭密封處螺絲是否擰緊等，同時(shí)應(yīng)檢查法蘭處裝置的臨時(shí)隔板及其它臨時(shí)堵頭是否全部拆除。六、鍋爐及附屬設(shè)備安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行操作規(guī)程 升火前的檢查和準(zhǔn)備工作。司爐班應(yīng)根據(jù)化驗(yàn)結(jié)果，對(duì)優(yōu)、次煤搭配使用。來煤進(jìn)場(chǎng)后對(duì)來煤各點(diǎn)抽取煤樣，送化驗(yàn)室進(jìn)行煤質(zhì)分析，與原始化驗(yàn)單對(duì)比分析?！靶隆泵?、“老” 煤、不同煤礦的煤，分開堆放，一般只應(yīng)按照“老” 煤先燒，“新” 煤后燒的原則使用。對(duì)燃料應(yīng)有計(jì)劃采購，分堆存放，有序使用。③連續(xù)兩年考核被確定為不合格等次，又不服組織安排或重新安排后考核仍不合格的，予以辭退。(2)考核被確定為不合格等級(jí)的，按照下列規(guī)定辦理: ①當(dāng)年考核被確定為不合格等級(jí)的，不發(fā)年終獎(jiǎng)金，并予以批評(píng)教育。③專業(yè)技術(shù)人員考核被確定為合格以上等級(jí)的，具有續(xù)聘的資格。②職員連續(xù)三年考核被確定為合格以上等級(jí)的，具有晉升職務(wù)的資格。確定考核等級(jí)，并將考核結(jié)果存入本人檔案。(2)每年對(duì)上述指標(biāo)作出同期對(duì)比，在下降或上浮、持平等基礎(chǔ)上，根據(jù)平時(shí)工作情況和個(gè)人年終總結(jié)，提出考核等次意見。(3)不合格: 政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)較低，組織紀(jì)律較差，難以適應(yīng)工作要求，或工作責(zé)任心不強(qiáng)，履行崗位 職責(zé)能力差，不能完成工作任務(wù)，或在工作中造嚴(yán)失誤、責(zé)任事故?？己藰?biāo)準(zhǔn)以崗職責(zé)及工作任務(wù)為依據(jù)，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等級(jí)，各等級(jí)基本標(biāo)準(zhǔn)為:(1)優(yōu)秀: 正確貫徹執(zhí)行院內(nèi)路線、方針、政策，自覺遵守法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，廉潔奉公，精通業(yè)務(wù)，工作勤奮，有改革創(chuàng)新精神，在保障、創(chuàng)新、科研、業(yè)務(wù)技術(shù)工作中成績(jī)突出。特制定能效考核及獎(jiǎng)懲制度。1本制度自發(fā)布之日起施行。鍋爐房各班根據(jù)本班實(shí)際情況可以撰寫綜合或單項(xiàng)類別的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，于每年 1 月底將上分析報(bào)告院總務(wù)科。鍋爐房應(yīng)于每年 1 月底前完成上能效分析報(bào)告。 針對(duì)形勢(shì)、任務(wù)和困難, 提出下一和以后的工作計(jì)劃和安排。 預(yù)測(cè)和分析面臨的形勢(shì)、任免和困難。 歸納、總結(jié)規(guī)律、特點(diǎn)。 主要節(jié)能工作成績(jī)和存在問題。 現(xiàn)狀部分主要包括: 基本工作內(nèi)容。鍋爐房管理統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告的標(biāo)題格式統(tǒng)一為” 某年某類別統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告”。 固定資產(chǎn)投資和裝備管理使用情況。 司爐工素質(zhì)和節(jié)能操作培訓(xùn)情況。 綜合管理類 鍋爐系統(tǒng)部件維修備件的庫存情況。 鍋爐房主管人員的節(jié)能監(jiān)督 管理工作。 鍋爐系統(tǒng)氣、電、水使用的情況。能效狀況管理統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，應(yīng)真實(shí)、客觀、全面。三、鍋爐及其系統(tǒng)能效狀況統(tǒng)計(jì)分析與報(bào)告制度：鍋爐及其系統(tǒng)能效狀況統(tǒng)計(jì)是鍋爐安全與節(jié)能的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，統(tǒng)計(jì)分析只有正確、及時(shí)、科學(xué)，才能找到鍋爐能效管理中存在的不足，從而采取有效的降損措施加以改進(jìn)，統(tǒng)計(jì)不及時(shí)，采取節(jié)能措施不到位，就會(huì)給單位帶來無法彌補(bǔ)的經(jīng)濟(jì)損失，為進(jìn)一步提高能效管理水平，有效開展各項(xiàng)節(jié)能工作，結(jié)合本單位實(shí)際情況，制定本制度。二、節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制 單臺(tái)鍋爐能效指標(biāo)主要有兩項(xiàng) 單位蒸發(fā)量(蒸汽鍋爐)或單位輸出熱量(熱水鍋爐、有機(jī)熱載體鍋爐)的燃料消耗量 單位蒸發(fā)量或單位輸出熱量的電消耗量 鍋爐系統(tǒng)能效指標(biāo)主要有三項(xiàng) 系統(tǒng)單位蒸發(fā)量或系統(tǒng)單位輸出熱量的燃料消耗量 系統(tǒng)單位蒸發(fā)量或系統(tǒng)單位輸出熱量的消耗電量 系統(tǒng)單位蒸發(fā)量消耗水量或系統(tǒng)單位輸出熱量介質(zhì)補(bǔ)充量節(jié)能目標(biāo) 鍋爐房及鍋爐系統(tǒng)管屬部門應(yīng)根據(jù)企業(yè)本單位節(jié)能目標(biāo)確定當(dāng)年鍋爐及系統(tǒng)的各項(xiàng)能效指標(biāo)的目標(biāo)值 節(jié)能目標(biāo)應(yīng)層分解落實(shí)到責(zé)任部門直至個(gè)人，采取簽訂責(zé)任書承包協(xié)議等各種形式。每二小時(shí)至少化驗(yàn)一次鍋水的全堿度、酚酞堿度、PH 值、溶解固形物(氯根)、磷酸根、硫酸根和相對(duì)堿度，將結(jié)果通知司爐工及督促其加藥或排污。水質(zhì)化驗(yàn)人員崗位責(zé)任制：嚴(yán)格執(zhí)行《鍋爐水處理監(jiān)督管理規(guī)則》(TSG G5001– 2008)及《鍋爐房安全管理規(guī)則》 的有關(guān)規(guī)定和 GB/T1576《工業(yè)鍋爐水質(zhì)》標(biāo)準(zhǔn)，定時(shí)對(duì)給水和鍋爐水進(jìn)行化驗(yàn)分析: 每二小時(shí)至少化驗(yàn)一次給水總硬度，懸浮物和 PH 值，根據(jù)化驗(yàn)結(jié)果和出水流量，及時(shí)調(diào)整水處理設(shè)備的進(jìn)鹽量和正反洗水量。組織做好檢修后的檢驗(yàn)和試驗(yàn)工作，如實(shí)填好檢修記錄。根據(jù)檢修計(jì)劃，按定額、預(yù)算及進(jìn)度完成任務(wù)。要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷鉆研技術(shù)和提高安全意識(shí)。鍋爐發(fā)生故障時(shí)，應(yīng)積極主動(dòng)采取緊急處理措施，并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)，不得離開現(xiàn)場(chǎng)。對(duì)鍋爐設(shè)備進(jìn)行每小時(shí)一次巡回檢查，并準(zhǔn)時(shí)、認(rèn)真地填寫鍋爐及附屬設(shè)備的運(yùn)行日志。負(fù)責(zé)鍋爐及輔機(jī)的運(yùn)行和故障處理等操作，發(fā)現(xiàn)故障或不正常行為，應(yīng)查明原因及時(shí)排除，并向班組長報(bào)告。司爐工崗位責(zé)任制：忠于職守，嚴(yán)格執(zhí)行鍋爐房各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程。當(dāng)設(shè)備發(fā)生故障時(shí)，及時(shí)組織有關(guān)人員按規(guī)定進(jìn)行處理。負(fù)責(zé)產(chǎn)汽量、耗汽量和耗油量的統(tǒng)計(jì)工作。負(fù)責(zé)本班人員技術(shù)指導(dǎo)，工作安排和考勤工作。班長崗位責(zé)任制全面負(fù)責(zé)鍋爐班的管理工作。配合檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)做好鍋爐定期檢驗(yàn)和能效測(cè)試工作。解決鍋爐房有關(guān)人員提出的困難和問題，并及時(shí)向單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。負(fù)責(zé)鍋爐