【正文】 三）學(xué)術(shù)隊伍的學(xué)歷、年齡和職稱結(jié)構(gòu)合理，一般要求有2名正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員和3~5名副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員，高學(xué)歷的學(xué)術(shù)骨干比例較高；（四）長期承擔(dān)本科生課程教學(xué)，已培養(yǎng)過碩士研究生，畢業(yè)生得到社會好評；（五）目前至少承擔(dān)2項廳局級以上科研課題，科研經(jīng)費5萬元以上；近3年在核心期刊發(fā)表論文不少于10篇，曾經(jīng)出版專著，或獲廳局級以上科技成果獎。第二章 申報和評審第五條 重點學(xué)科申報和評審每3年開展1次，以二級或三級學(xué)科為申報單位，原則上從碩士生培養(yǎng)點或聯(lián)合培養(yǎng)點中擇優(yōu)選擇。第四條 重點學(xué)科分為國家級重點學(xué)科、省級重點學(xué)科、校級重點學(xué)科和院級重點學(xué)科。第二條 重點學(xué)科建設(shè)的根本任務(wù)是優(yōu)化資源配置，鞏固和發(fā)展學(xué)科優(yōu)勢，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和科學(xué)研究水平，推動學(xué)科快速發(fā)展，促進(jìn)醫(yī)院醫(yī)療、教學(xué)、科研水平提高。第四篇：醫(yī)院重點學(xué)科建設(shè)管理辦法重點學(xué)科建設(shè)管理辦法第一章 總 則第一條 重點學(xué)科建設(shè)是增強醫(yī)院自主創(chuàng)新能力、提高核心競爭力的重要基礎(chǔ)，是提高醫(yī)院醫(yī)療、教學(xué)和科研水平的重要舉措。所有獎金由課題負(fù)責(zé)人領(lǐng)取，課題組內(nèi)部由負(fù)責(zé)人按有關(guān)規(guī)定比例進(jìn)行分配?？平炭萍罢n題組均應(yīng)建立經(jīng)費使用記錄，課題結(jié)束后醫(yī)院對使用情況進(jìn)行審核，并寫出總結(jié)報告。經(jīng)費的申請必須依據(jù)計劃內(nèi)容，要真實可行。經(jīng)費的申請與審批：由課題負(fù)責(zé)人寫出書面申請報科教信息科，科教信息科根據(jù)計劃經(jīng)費概算審查后，報主管院長、院長批準(zhǔn)，憑發(fā)票到財務(wù)科專項基金處報銷。經(jīng)費的使用范圍：列入計劃的科研課題及四新項目，主要用于購置設(shè)備、試劑、資料檢索、資料印刷、鑒定驗收及與本課題有關(guān)的差旅費及學(xué)術(shù)交流費用。申請獎勵的程序與成果鑒定相同，必須由醫(yī)院組織考評及上報。按成果鑒定要求，由課題組將本項目的工作總結(jié)報告，技術(shù)總結(jié)報告等整理成完整的技術(shù)材料交科教信息科，由院科學(xué)技術(shù)委員會審查后，向有關(guān)部門申請組織專家進(jìn)行鑒定，完成一項鑒定一項。項目負(fù)責(zé)人定期向?qū)W術(shù)委員會及科教信息科匯報課題進(jìn)展情況，以保證研究的正常進(jìn)行。⑴、申請科研課題立項：按照醫(yī)院安排的時間，課題組必須有相關(guān)的課題檢索資料，并寫出開題報告，對國內(nèi)外研究現(xiàn)狀及課題的科學(xué)性、實用性及可行性進(jìn)行分析，列出詳細(xì)的實施計劃及經(jīng)費概算，報科教信息科，由院科學(xué)技術(shù)委員會進(jìn)行論證審核后決定報省或市科技計劃，按要求填寫科技計劃申請表，由醫(yī)院統(tǒng)一上報科技主管部門。醫(yī)院專門設(shè)立重點?？平ㄔO(shè)經(jīng)費和科研啟動經(jīng)費，每建設(shè)周期510萬，用于重點專科建設(shè)和科研課題的啟動。各級重點專科確定后，在建設(shè)周期內(nèi)應(yīng)按照目標(biāo)責(zé)任書的規(guī)劃、有計劃的實施專科建設(shè)，年終進(jìn)行考核。重點學(xué)科的管理：分管院長負(fù)責(zé)，醫(yī)院科教科協(xié)調(diào)指導(dǎo)重點?？平ㄔO(shè)有關(guān)的問題。專科梯隊建設(shè)，專科后備人員培養(yǎng)及?？葡嚓P(guān)人才培養(yǎng)，?？葡嚓P(guān)專業(yè)設(shè)備購置。為了加強重點學(xué)科建設(shè)，更好地形成?？苾?yōu)勢，促進(jìn)重點學(xué)科更快、更好的發(fā)展，結(jié)合本院實際，特制定本管理辦法。第四十條與本辦法相關(guān)的《天水師范學(xué)院重點學(xué)科管理暫行辦法(試行)》（天師院發(fā)[2005]61號）文件自本辦法生效之日起廢止。第十章 附則第三十八條 省級重點學(xué)科按校重點建設(shè)學(xué)科同等待遇，經(jīng)費按下?lián)芙?jīng)費1:1進(jìn)行配套。對不合理使用經(jīng)費的情況，上報校學(xué)科建設(shè)指導(dǎo)委員會，嚴(yán)重者將取消經(jīng)費使用。各學(xué)科于每年年底對本本學(xué)科建設(shè)經(jīng)費的使用情況進(jìn)行總結(jié)，經(jīng)所在院主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后，以書面形式將總結(jié)報告報校學(xué)科建設(shè)辦公室。學(xué)科建設(shè)經(jīng)費須按計劃使用，并嚴(yán)格遵守學(xué)校的財務(wù)制度。5求進(jìn)行登記、入賬，產(chǎn)權(quán)歸學(xué)校。學(xué)校原則上設(shè)5個左右重點建設(shè)學(xué)科，5個左右重點扶持學(xué)科，5—8個重點培育學(xué)科。對符合學(xué)校需要，具備發(fā)展條件，成績顯著且富有特色的新興學(xué)科，經(jīng)申請、審核，達(dá)到入選條件者可及時評選增列。第二十一條重點學(xué)科的申報與遴選工作將采取申請、答辯和評議相結(jié)合的方式，鼓勵各學(xué)院從學(xué)科與專業(yè)發(fā)展的角度，積極爭取立項。校學(xué)科建設(shè)辦公室按照《天水師范學(xué)院重點學(xué)科申報與評估指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》中的有關(guān)指標(biāo)要求，對申報學(xué)科進(jìn)行初審，并推薦進(jìn)入評審答辯的學(xué)科名單。第十九條學(xué)科帶頭人、學(xué)術(shù)帶頭人及學(xué)術(shù)助手的待遇參照學(xué)校人事處制訂的相關(guān)文件執(zhí)行。第十八條學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)帶頭人的考核按以下程序進(jìn)行：每建設(shè)學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)帶頭人應(yīng)向本院學(xué)科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組以書面形式匯報本教學(xué)、科研情況，院學(xué)科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組簽署意見匯總后報送校學(xué)科建設(shè)辦公室。校學(xué)科建設(shè)指導(dǎo)委員會會議討論通過天水師范學(xué)院學(xué)術(shù)帶頭人選，并予以公示。申報人填寫《天水師范學(xué)院學(xué)術(shù)帶頭人申報表》，院學(xué)科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組初審，簽署意見后報送校學(xué)科建設(shè)辦公室。任期屆滿，由學(xué)科建設(shè)辦公室協(xié)同學(xué)院學(xué)科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、學(xué)科帶頭人進(jìn)行考核，合格者可以續(xù)聘，不合格者予以調(diào)整。（2）經(jīng)學(xué)科帶頭人批準(zhǔn)，在一個任期內(nèi)由本學(xué)科建設(shè)經(jīng)費資助參加1次本學(xué)科專業(yè)學(xué)術(shù)會議。（2）主動參與學(xué)科建設(shè)，為學(xué)科的建設(shè)與發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，協(xié)助學(xué)科帶頭人處理學(xué)科內(nèi)的具體事務(wù)，主要包括：學(xué)科檔案的收集、整理與歸檔；圖書資料的征訂；辦公與實驗設(shè)備的管理；經(jīng)費使用的登記與上報；有關(guān)信息的收集、整理與上報；學(xué)術(shù)活動的安排及其它內(nèi)部聯(lián)系和外部協(xié)調(diào)事務(wù)。學(xué)科帶頭人應(yīng)督促指導(dǎo)學(xué)術(shù)助手積極開展科學(xué)研究，吸納學(xué)術(shù)助手參與自己主持的科研項目；督促學(xué)術(shù)助手積極參與學(xué)科建設(shè)，指導(dǎo)其完成相關(guān)工作。學(xué)術(shù)助手由學(xué)科帶頭人推薦，經(jīng)所在學(xué)院同意，報校學(xué)科建設(shè)辦公室批準(zhǔn)。（2）具備求真務(wù)實、開拓進(jìn)取的良好學(xué)術(shù)品質(zhì)和敬業(yè)精神，工作作風(fēng)踏實，有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。學(xué)術(shù)助手應(yīng)為本學(xué)科組成員，且專業(yè)方向與學(xué)科帶頭人一致或接近。在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)有較豐富的教學(xué)經(jīng)驗，教學(xué)效果在教學(xué)督導(dǎo)委員會評價和學(xué)生評價中均達(dá)到優(yōu)秀。（4）有一定的科研經(jīng)費（其中理工科不少于2萬元，文科不少于1萬元）。（2）發(fā)表5篇以上與本學(xué)科有關(guān)的學(xué)術(shù)論文，其中核心期刊不少于3篇，或出版1部學(xué)術(shù)著作。近3年來，重點學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人須取得以下學(xué)術(shù)成果之三，其中（1）、（2）為必須滿足條件。第十五條重點學(xué)科每個研究方向設(shè)學(xué)術(shù)帶頭人1名，學(xué)術(shù)帶頭人應(yīng)具備良好的科研能力，了解學(xué)術(shù)發(fā)展前沿，具有良好的組織、協(xié)調(diào)能力，具有團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，政治素養(yǎng)較高，學(xué)術(shù)思想端正。第十條 學(xué)科建設(shè)辦公室在校學(xué)科建設(shè)指導(dǎo)委員會領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全校學(xué)科建設(shè)和管理的日常工作，其職責(zé)為：起草并實施學(xué)校學(xué)科建設(shè)發(fā)展規(guī)劃；制定并實施全校重點學(xué)科建設(shè)與管理的規(guī)章制度；具體第十四條每個學(xué)科設(shè)學(xué)科帶頭人1名，學(xué)科帶頭人應(yīng)具有較高的政治素質(zhì)，有較強的奉獻(xiàn)精神和較好的組織、協(xié)調(diào)能力；具有較強的科研能力，了解國內(nèi)本學(xué)科的現(xiàn)狀，并能把握本學(xué)科的學(xué)術(shù)前沿。第八條 為了加強我校學(xué)科建設(shè)的指導(dǎo)與管理，學(xué)校成立天水師范學(xué)院學(xué)科建設(shè)指導(dǎo)委員會，學(xué)科建設(shè)指導(dǎo)委員會下設(shè)學(xué)科建設(shè)辦公室，辦公室掛靠科研處，負(fù)責(zé)處理有關(guān)學(xué)科建設(shè)與管理的具體事務(wù)，各二級學(xué)院成立學(xué)科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體實施和推進(jìn)本院的學(xué)科建設(shè)。第六條重點學(xué)科建設(shè)的內(nèi)容主要包括：制定學(xué)科建設(shè)規(guī)劃，拓展科學(xué)研究領(lǐng)域；抓好學(xué)科梯隊建設(shè)，加強學(xué)術(shù)帶頭人的選拔和培養(yǎng)，造就優(yōu)秀學(xué)術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊；抓好教學(xué)、科研條件的基本建設(shè)；加強學(xué)術(shù)交流；培養(yǎng)高層次的人才，出高層次的科研成果。第四條重點學(xué)科建設(shè)本著組織機構(gòu)健全，目標(biāo)、任務(wù)、要求、職責(zé)明確，計劃、措施、經(jīng)費、人員到位，管理嚴(yán)格有效，“滾動式”發(fā)展的原則開展工作。已取得的甘肅省重點學(xué)科的建設(shè)與管理按照甘肅省教育廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二篇：天水師范學(xué)院學(xué)科建設(shè)管理辦法天水師范學(xué)院學(xué)科建設(shè)管理辦法第一章 總 則第一條為加強和規(guī)范我校學(xué)科建設(shè)與管理，確保各級學(xué)科建設(shè)目標(biāo)的實現(xiàn)，發(fā)揮學(xué)科建設(shè)在學(xué)校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究以及社會服務(wù)等工作中的龍頭地位，提高