20xx年生產(chǎn)經(jīng)營新年工作計(jì)劃與20xx年生產(chǎn)運(yùn)行管理計(jì)劃書范文匯編-文庫吧資料
2024-10-10 17:40本頁面
【正文】 制程新工藝。而實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo)就需要運(yùn)用一系列組織方式和行為管理。進(jìn)一步做好財(cái)務(wù)工作，加快資金周轉(zhuǎn)率、利用率，做到所有帳目清晰，日清月結(jié)。繼續(xù)發(fā)揮龍頭作用，保持夏秋兩季蠶繭的收購，保證蠶桑基地的穩(wěn)定發(fā)展。四、協(xié)接與監(jiān)督原則：實(shí)行全員全過程的質(zhì)量監(jiān)督考核，并履行簽字手續(xù)，上道工序?yàn)橄碌拦ば蜇?fù)責(zé)，下道工序有權(quán)對(duì)上道工序流入下道工序的半成品進(jìn)行按標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收與反饋，對(duì)于不符合標(biāo)準(zhǔn)的半成品有權(quán)拒收，并按程序報(bào)請(qǐng)職能部門（生產(chǎn)科、檢驗(yàn)室）進(jìn)行仲裁，按標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)懲。學(xué)徒期改為兩個(gè)月，生活費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)仍執(zhí)行原規(guī)定。鍋爐車間設(shè)安全獎(jiǎng)，人均（除軟化工）20元。（25天），非繅絲人員一律不與三大指標(biāo)掛鉤，超產(chǎn)獎(jiǎng)僅繅絲工享受（超產(chǎn)獎(jiǎng)基本工資不浮動(dòng)）。二、工資分配原則：以噸絲工資為基礎(chǔ)，公司員工一律接受指標(biāo)考核，執(zhí)行以崗定資，以質(zhì)計(jì)件，以產(chǎn)計(jì)酬，多勞多得的原則。2018年生產(chǎn)經(jīng)營新年工作計(jì)劃與2018年生產(chǎn)運(yùn)行管理計(jì)劃書范文匯編第 6 頁 共 6 頁2018年生產(chǎn)經(jīng)營新年工作計(jì)劃公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃安排一、方針目標(biāo)：為
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