發(fā)揮人事編制部門在構(gòu)建和諧人事中的重要作用-文庫吧資料
2024-09-28 22:25本頁面
【正文】 ，通過強化服務(wù)意識，提高服務(wù)效率，有效地履行人事工作的各項職能，以“一切服從大局，一切服務(wù)大局”作為人事工作的出發(fā)點和落腳點，要把問題想在前，把工作做在前，主動做好超前服務(wù)，真正把人事局建設(shè)成為一個為民著想、解民所難、替民辦事的服務(wù)型機關(guān)。要把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種興趣、一種追求，要善于用科學(xué)的理論武裝頭腦，以理論的成熟來保證政治上的堅定，使思維緊跟XX縣區(qū)發(fā)展步伐，制定和完善相關(guān)的學(xué)習(xí)制度，增強學(xué)習(xí)的內(nèi)動力，提高學(xué)習(xí)的自覺性，以正確的學(xué)習(xí)導(dǎo)向，激發(fā)干部的學(xué)習(xí)熱情。因此，人事編制部門應(yīng)著力提高隊伍的綜合素質(zhì)，要樹立五種意識。 人事編制部門在區(qū)委確立的打造“速度、效益、創(chuàng)新、和諧”的總體目標(biāo)下，要找準人事編制與實現(xiàn)區(qū)委確定的目標(biāo)任務(wù)的結(jié)合點，在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，找準工作定位，明確目標(biāo)任務(wù)，加強人事編制隊伍建設(shè)，加大人事編制政務(wù)公開力度，不斷創(chuàng)新人才機制，完善人才市場配置，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)取信于民、取信于
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