215建筑公司年工會(huì)工作總結(jié)-文庫(kù)吧資料
2024-09-28 13:55本頁(yè)面
【正文】 簽訂內(nèi)部合同的條款之一寫(xiě)進(jìn)了內(nèi)部承包合同；二是積極協(xié)助勞資等有關(guān)部門，做好技術(shù)工人等級(jí)培訓(xùn)，資格認(rèn)證和崗位技能證的考試、辦證等各項(xiàng)工作，為明年更好地適應(yīng)形勢(shì)的需要?jiǎng)?chuàng)造了條件；三是在去年的基礎(chǔ)上，根據(jù)今年的實(shí)際，組織施工隊(duì)分會(huì)，對(duì)下崗職工的聯(lián)系檔案進(jìn)行更新，及時(shí)掌握新的情況，推薦上崗，同時(shí)協(xié)助困難職工到社區(qū)辦理低保；四是在邵陽(yáng)公司資金極度緊張的情況下，為使全體職工會(huì)員，今后能享受到更多的優(yōu)惠，根據(jù)XX市總工會(huì)的文件精神和公司工會(huì)的要求，工會(huì)積極同行政協(xié)調(diào)，籌措資金數(shù)仟元，免費(fèi)為全體職工會(huì)員辦理新的工會(huì)會(huì)員證；五是做到了對(duì)職工有求必應(yīng)，有難必幫。 三、辦實(shí)事，解民憂 邵陽(yáng)公司下崗職工多，癌癥病人、精神病人、長(zhǎng)病內(nèi)退人員多，加之施工任務(wù)不足，就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻，各種負(fù)擔(dān)的增加，使邵陽(yáng)今年的狀況更比往年更是舉步維艱。如職工生活環(huán)境差的現(xiàn)象、項(xiàng)目以包工為理由，既不發(fā)防暑防寒費(fèi)，又未提供勞保用品的現(xiàn)象、工地不為職工準(zhǔn)備開(kāi)水等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，督促項(xiàng)目部立即改正；五是做好勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解工作。 二、抓維權(quán)，保權(quán)益 在維權(quán)方面，我們做了大量的工作。并且還積極地協(xié)助黨、政領(lǐng)導(dǎo)與在建項(xiàng)目聯(lián)系，安排一部分下崗職工重新上崗工作，同時(shí)積極幫助一部分職工改變觀念，進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，鼓勵(lì)他們“自主入市”、“二次創(chuàng)業(yè)”，自謀出路。停發(fā)了特困救濟(jì)金的這部分職工更是牢騷滿腹，怨氣沖天，出現(xiàn)了種種新的矛盾。一年來(lái)，共接待職工來(lái)訪達(dá)多人次，解答職工關(guān)心的熱點(diǎn)和疑難問(wèn)題及相關(guān)的政策法規(guī)咨詢多人次。 一、抓穩(wěn)定，促發(fā)展 邵陽(yáng)公司現(xiàn)有職工人，平均上崗人數(shù)只有人，絕大多數(shù)職工下崗待業(yè)，而且遺留問(wèn)題多，傷、病、殘人員多，施工任務(wù)卻較少，資金極度緊張，針對(duì)邵陽(yáng)公司這些特點(diǎn)，我們將保持穩(wěn)定作為今年的工作重
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