【正文】 積極發(fā)揮監(jiān)督員作用。積極向?qū)W院黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送黨務(wù)公開信息，稿件數(shù)量和質(zhì)量符合規(guī)定要求。對黨務(wù)公開工作進(jìn)行廣泛宣傳動員，干部職工和黨員群眾對黨務(wù)公開工作有全面的認(rèn)識和了解，并積極參與；通過張貼標(biāo)語、懸掛橫幅、制作版面等形式，營造良好公開氛圍。 （四）宣傳工作開展情況。 檔案資料管理規(guī)范。 群眾意見建議及時(shí)收集、整理和反饋。 審核程序嚴(yán)格。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院制定的《XX市黨的基層組織黨務(wù)公開目錄》，對《公開目錄》規(guī)定的事項(xiàng)全部進(jìn)行公開，公開范圍、公開時(shí)限符合規(guī)定要求， 公開形式靈活多樣，對每個(gè)公開事項(xiàng)落實(shí)責(zé)任部門或責(zé)任人員。能夠充分利用本部門創(chuàng)辦的報(bào)紙、雜志、論壇、博客、微博、飛信群等形式，通過黨內(nèi)情況通報(bào)、重大決策征求意見、邀請黨代表列席有關(guān)會議、召開聽證（質(zhì)詢）會議等做法，使黨務(wù)公開的形式更加豐富有效。 結(jié)合部門特點(diǎn)，創(chuàng)新完善公開形式。 文件資料查閱室管理規(guī)范。 黨務(wù)公開欄建設(shè)到位。 （二）載體建設(shè)情況 設(shè)立黨務(wù)公開網(wǎng)站或網(wǎng)頁，確定專門的黨務(wù)公開信息員，對網(wǎng)站或網(wǎng)頁信息資料及時(shí)更新維護(hù)。 黨務(wù)公開制度落實(shí)。 安排部署到位。 第二章考核內(nèi)容 第五條黨務(wù)公開工作考核的主要內(nèi)容： （一）組織領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)制建立健全情況 領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)健全。 第三條考核工作在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，學(xué)院黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施。 第三篇：黨務(wù)公開工作考核評價(jià)辦法黨務(wù)公開工作考核評價(jià)辦法 第一章總則 第一條為扎實(shí)推進(jìn)學(xué)院黨務(wù)公開工作，確保黨務(wù)公開工作各項(xiàng)措施要求落實(shí)到位，根據(jù)學(xué)院《關(guān)于實(shí)行黨務(wù)公開工作的實(shí)施方案》規(guī)定，制定本辦法。 檔案資料管理規(guī)范。 群眾意見建議及時(shí)收集、整理和反饋。嚴(yán)格執(zhí)行縣委制定的《XX縣區(qū)黨的基層組織黨務(wù)公開目錄》，對《公開目錄》規(guī)定的事項(xiàng)全部進(jìn)行公開，公開范圍、公開時(shí)限符合規(guī)定要求，公開形式靈活多樣，對每個(gè)公開事項(xiàng)落實(shí)責(zé)任人員。建立專門的文件資料柜，文件資料齊全，配備必要的設(shè)施為黨員群眾閱文提供便利。建立高標(biāo)準(zhǔn)的公開欄，公開欄設(shè)置位置醒目，樣式美觀，內(nèi)部板塊分配合理，公開內(nèi)容符合有關(guān)文件要求。對適宜向社會和全體黨員公開的事項(xiàng)全面通過黨務(wù)公開網(wǎng)站或網(wǎng)頁進(jìn)行公開，公開信息上傳及時(shí)、準(zhǔn)確。建立黨務(wù)公開內(nèi)容審核、情況登記、資料歸檔、監(jiān)督檢查、責(zé)任追究以及黨務(wù)信息依申請公開、黨內(nèi)情況通報(bào)、重大決策征求意見、黨員群眾意見建議收集整理和反饋、黨內(nèi)事務(wù)聽證、黨務(wù)公開新聞發(fā)言人等制度，各項(xiàng)制度落實(shí)到位。結(jié)合工作實(shí)際，制定切實(shí)可行的黨務(wù)公開工作實(shí)施方案，分類編制黨務(wù)公開目錄，并召開會議進(jìn)行安排部署；領(lǐng)導(dǎo)小組定期研究部署黨務(wù)公開工作，組織指導(dǎo)本室黨支部有效開展工作；主要領(lǐng)導(dǎo)對黨務(wù)公開工作親自抓，負(fù)總責(zé)，對上級下發(fā)的黨務(wù)公開文件及時(shí)簽批，并親自與有關(guān)人員研究貫徹落實(shí)措施；建立黨務(wù)公開聯(lián)系點(diǎn)，并通過座談會、經(jīng)驗(yàn)交流會等形式總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，推廣典型，發(fā)揮示范帶動作用。成立由黨支部主要負(fù)責(zé)同志或分管負(fù)責(zé)同志擔(dān)任組長的黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立專門辦公室，落實(shí)黨務(wù)公開分管領(lǐng)導(dǎo)和具體工作人員，確保黨務(wù)公開工作有人抓、有人管。 第二條考核工作堅(jiān)持客觀準(zhǔn)確、嚴(yán)肅公正、民主公開、注重實(shí)效的原則。 第二篇。 第十六條本辦法由XX縣區(qū)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。年度考核中被評為優(yōu)秀檔次的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），縣直及省、市駐崇各單位提高考核成績的20%；年度考核中被評為良好檔次的提高考核成績的10%；年度考核中被評為不合格檔次有鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），縣直及省、市駐崇各單位降低考核成績的20%。對不認(rèn)真整改的單位，視情節(jié)取消其本年度被評為文明、先進(jìn)、模范等各種綜合性榮譽(yù)稱號；主要領(lǐng)導(dǎo)人當(dāng)年不得評先受獎；并視情況按照《XX縣區(qū)黨務(wù)公開工作制度》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究。 （一）對黨務(wù)公開年度考核中被評為優(yōu)秀檔次的各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），縣直及省、市駐崇各單位給予表彰獎勵。第五章獎懲辦法 第十四條建立黨務(wù)公開工作獎懲制度。看，主要了解黨務(wù)公開的基礎(chǔ)工作情況；訪，主要察訪工作現(xiàn)狀，服務(wù)對象的滿意程度；聽，主要聽取黨務(wù)公開的工作匯報(bào)和基層單位及群眾的反映；查，主要查看資料，會議記錄，查找存在的問題；評，主要根據(jù)《黨務(wù)公開工作考核評分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行評分。 （四）考核組采取現(xiàn)場考核、群眾評議、綜合評審等方式對被考核的各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直及省、市駐崇各單位進(jìn)行考核。 （二）被考核的各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直及省、市駐崇各單位先進(jìn)行自我檢查、自我總結(jié)，并形成書面材料，報(bào)縣黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。 第十二條集中考核由縣黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。第四章考核方法和程序第十一條黨務(wù)公開考核采取集中考核、平時(shí)考核和年度考核的方法。 第十條黨務(wù)公開考核實(shí)行百分制考核。 （五）縣委規(guī)定的其它考核內(nèi)容是否得到落實(shí)。包括會議記錄、工作記錄、群眾意見記錄、落實(shí)與反饋記錄等； 各種媒體宣傳報(bào)道稿件、報(bào)送的數(shù)量。 （二）黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體系以及各項(xiàng)制度是否健全 是否做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓； 是否把黨務(wù)公開工作列入重要議事日程，納入年度工作目標(biāo)責(zé)任制； 是否建立了黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，能否定期研究部署黨務(wù)公開工作； 黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位能否認(rèn)真履行職責(zé)，有效地開展工作； 是否制定了切實(shí)可行了黨務(wù)公開工作安排意見或工作方案，并組織實(shí)施； 是否建立了黨務(wù)公開的監(jiān)督、檢查、考核和意見收集處理反饋制度能否做到定期或不定期地檢查