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服務(wù)企業(yè)用工實施意見-文庫吧資料

2024-09-21 18:51本頁面
  

【正文】 學(xué)生與企業(yè)的溝通渠道,幫助企業(yè)招引高素質(zhì)人才。全市各級公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)每周舉辦 2 次以上的招聘活動,促進勞動力與企業(yè)有效互動對接。積極打造勞動力供需互動平臺,每年由市政府主辦 12 場大規(guī)模用工招聘大會。 (五)促進勞動力供需互動。 第 2 頁 共 3 頁 二、強化服務(wù)指導(dǎo),幫助企業(yè)化解用工難題 (四)加強企業(yè)用工指導(dǎo)。堅持把發(fā)展職業(yè)教育作為實施“ 工業(yè)興市 ” 的重要舉措,逐步增加公共財政對職業(yè)教育的投入。健全 “ 一年學(xué)基礎(chǔ)知識、一年學(xué)職業(yè)技能、一年頂崗實習(xí) ” 的 “ 三段式 ” 職教辦學(xué)模式,強化職業(yè)技能培養(yǎng),全面提高學(xué)生的就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。 (二)支持職業(yè)教育模式創(chuàng)新。根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際,引
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