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在職代會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)的精彩講話-文庫(kù)吧資料

2024-09-15 23:48本頁(yè)面
  

【正文】 我們有向市政府申請(qǐng)動(dòng)用的物質(zhì)基礎(chǔ)。 2024 年 8 月以后,局黨委多次對(duì)人民醫(yī)院的新農(nóng)合基金運(yùn)行情況進(jìn)行了分析解剖,通過(guò)比較這兩年的數(shù)據(jù),結(jié)合全省同類同級(jí)別醫(yī)院的運(yùn)行水平,形成了一些重要結(jié)論,并改進(jìn)了一些管理辦法。但同時(shí)我們也要看到,人民醫(yī)院的新農(nóng)合管理也還存在諸多需要改進(jìn)的方面。新農(nóng)合政策對(duì)人民醫(yī)院的補(bǔ)償作用也越來(lái)越明顯。這組指標(biāo)與我掌握的情況還有一定出入,不知醫(yī)院統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的具體時(shí)間截止何時(shí),可能是醫(yī)院沒有統(tǒng)計(jì) 2024 年 12 月最后 10天的情況。人民醫(yī)院下一次的職工代表大會(huì),也有望會(huì)在那座雄偉壯觀而又現(xiàn)代時(shí)尚新醫(yī)院隆重召開。他們?yōu)槿嗣襻t(yī) 院整體搬遷工程立下的汗馬功勞,我們將來(lái)會(huì)無(wú)法忘記。他還具有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?,我從人民醫(yī)院整體搬遷工程的實(shí)施過(guò)程中可以感受出來(lái),在資金籌措方案都還沒有完全明確的情況下,人民醫(yī)院整體搬遷工程能夠順利推進(jìn),并且能做到工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、工程廉潔性和安全生產(chǎn)的全面跟進(jìn),的確很不容易,當(dāng)家人沒有一種敢于擔(dān)當(dāng)、克難奮進(jìn)、忍辱負(fù)重的精神,是難以想象的。 我和陳士龍?jiān)洪L(zhǎng)有過(guò)一些工作上的接觸,感覺這個(gè)同志既善于管理,又敢于擔(dān)當(dāng),很值得我們學(xué)習(xí)。這三條,人民醫(yī)院都已做到。第二,有工會(huì)組織的地方就要定期召開職代會(huì)或職工大會(huì)。對(duì)此,我想依據(jù)《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》和《職工代表大會(huì)條例》等法律法規(guī)的要求,借此機(jī)會(huì)重申以下幾個(gè)觀點(diǎn)。相信中醫(yī)醫(yī)院今后的職代會(huì)也會(huì)像人民醫(yī)院一樣,堅(jiān)持不懈, 開花結(jié)果。 經(jīng)過(guò)我們和周局長(zhǎng)、郭局長(zhǎng)研究,這次安排幾個(gè)重點(diǎn)市直單位的 “ 一把手 ” 和工會(huì)主席列席觀摩,目的就是要在 2024 年把市直單位的職工代表大會(huì)開展起來(lái)。它能寫入了十八屆三中全會(huì)這一劃時(shí)代的歷史性文獻(xiàn)中,說(shuō)明了中共中央對(duì)職工代表大會(huì)制度的高度重視和更高要求。《決定》在第 29 條 “ 發(fā)展基層民主 ” 的表述中,明確提出要 “ 健全以職工代表大會(huì)為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度,加強(qiáng)社會(huì)組織民主機(jī)制建設(shè),保障職工參與管理和監(jiān)督的民主權(quán)利 ” 。正是因?yàn)橛写蠹业拈_拓進(jìn)取共同努力,有一些工作在全 xx、全荊州、乃至全省都有一定的影響和位次。 2024 年 8 月,局黨委安排我接管新農(nóng)合工作以后,我對(duì)人民醫(yī)院的了解和研究,又有了新的途徑和視角。從 2024 年 1 月開始,我五次參加了人民醫(yī)院一年一度的職工代表大會(huì)。在此,我受局黨委的委托,代表局黨委和局工會(huì),向大會(huì)的順利召開表示熱烈的祝賀 !向辛勤工作在人民醫(yī)院各個(gè)科室、各個(gè)崗位的職工同志們,表示誠(chéng)摯的問候 和衷心的祝愿 !祝愿你們?cè)谛碌囊荒昀?,身體健康,家庭幸福,事業(yè)有成,萬(wàn)事如意 ! 人民醫(yī)院是我市衛(wèi)生戰(zhàn)線的龍頭老大。在咱們水電分公司, xx 年的工作任務(wù)是相當(dāng)艱巨,但是我們相信,只要我們認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司兩會(huì)精神,認(rèn)真貫徹水電分公司本次會(huì)議精神,團(tuán)結(jié)一心,共謀發(fā)展,鼓實(shí)勁,辦實(shí)事,我們就一定能克服一切困難,圓滿實(shí)現(xiàn)水電分公司 xx 年的工作目標(biāo),為集團(tuán)股份公司改革發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量 ! 最后,我祝大會(huì)取得圓滿成功 !祝水電分公司取得圓滿成功 !祝同志們?nèi)〉脠A滿成功 !謝謝大家 ! 【領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議講話稿】 各位代表、同志們: 很高興來(lái)參加我們?nèi)嗣襻t(yī)院第十屆職工代表大會(huì)第一次會(huì)議。過(guò)去我們下崗分流,減員增效,但是我們現(xiàn)在,我們要的是員工跟企業(yè)一起成長(zhǎng),員工的收入要跟企業(yè)掛起鉤來(lái),一起發(fā)展,成果共享,這樣才能協(xié)調(diào)發(fā)展,和諧發(fā)展,實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀的要求。我這里把扭虧為盈作為重點(diǎn)講,我沒有說(shuō)降低職工工資收入,但是你 的工作要干上去。我們企業(yè)管理涉及到股東關(guān)系、涉及到企業(yè)與政府的關(guān)系,涉及到企業(yè)與職工的關(guān)系,干部與職工的關(guān)系,都要處理好,要構(gòu)建和諧企業(yè)。這些歷 史遺留問題,有些是不能回避的問題,要正視它,要理智的盡早地解決,當(dāng)然有些解決起來(lái)難度相當(dāng)大,寺坪的移民問題都到上層,到省長(zhǎng)那里去了,木龍灘的問題,解決起來(lái)也是難度很大的問題,這些問題哪個(gè)方面解決不好它都影響公司的效益,要通過(guò)解決這些歷史遺留問題來(lái)扭虧為盈。風(fēng)險(xiǎn)包括戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn),財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn),它是通過(guò)信息化來(lái)進(jìn)行控制的,要做大量的工作。全面風(fēng)險(xiǎn)管理集團(tuán)已經(jīng)啟動(dòng),也豎資委的要求,風(fēng)險(xiǎn)不控制就有損失。對(duì)標(biāo)管理,對(duì)標(biāo)管理是提在首位的,這個(gè)思路是對(duì)的,對(duì)標(biāo)就是要向行業(yè)先進(jìn)對(duì)標(biāo),目的是向先進(jìn)看齊,不能向落后學(xué)習(xí)。要建設(shè)好隊(duì)伍,建立規(guī)章制度,用好約束激勵(lì)機(jī)制。規(guī)范管理、精細(xì)管理 。短貸長(zhǎng)投、降低利息、資金的集中管理、應(yīng)收款的及時(shí)催收,還有降低成本,降低消耗,來(lái)扭虧為盈。第四要加強(qiáng)資金管理,降低財(cái)務(wù)費(fèi)用,實(shí)現(xiàn)扭虧為贏,通過(guò)這個(gè)途徑來(lái)扭虧為贏。第三個(gè)方面要搞好水庫(kù)、機(jī)組發(fā)電的調(diào)度工作。第二個(gè)方面, 就是要加強(qiáng)質(zhì)量安全環(huán)保工作。所以我針對(duì)這幾個(gè)方面,我提出了這么幾個(gè)需要注意的問題。比方說(shuō),我們可以通過(guò)科學(xué)調(diào)度,科學(xué)進(jìn)行水庫(kù)調(diào)度,進(jìn)行發(fā)電機(jī)組的運(yùn)行調(diào)度,這個(gè)時(shí)候,在同等水量時(shí),我們就可多發(fā)電。比方說(shuō),要發(fā)電,來(lái)水多少,往往是不可控的。我們確實(shí)也清醒地看到,保發(fā)展質(zhì)量困難也很多的,前面 6 個(gè)問題,對(duì)發(fā)展質(zhì)量都是有直接或間接的障礙的。 xx 年,水電分公司的任務(wù)相當(dāng)艱巨,任務(wù)相當(dāng)多,要保發(fā)電,保發(fā)電,保穩(wěn)定,保職工收入,?;A(chǔ)管理達(dá)標(biāo),要解決歷史遺留問題,所有這些都是重要的,壓力很大。報(bào)告中是虧幾百萬(wàn),這是一個(gè)考核指標(biāo),是留有余地的,是集團(tuán)公司認(rèn)可的。職工從中怎樣得到實(shí)惠 ?所以只有發(fā)展了,才能增加職工收入,才能有凝聚力,才能事業(yè)留人,待遇留人,才能使企業(yè)增加活力,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,所以發(fā)展是企業(yè)活力的源泉,企業(yè)才有生命力,要基業(yè)長(zhǎng)青需要發(fā)展。我們要發(fā)展,要形成良性循 環(huán),要引起股份公司的重視。就象股票市場(chǎng),優(yōu)勢(shì)企業(yè)才能上市,業(yè)績(jī)好,大家才會(huì)去,買你的股票,它的業(yè)績(jī)好它才能上市,它才能從市場(chǎng)上融到更多的資金來(lái)發(fā)展,發(fā)展它的公司,形成良性循環(huán)。做大了,其他兄弟單位也會(huì)高看一眼,你才有地位。發(fā)展是硬道理,這是鄧小平總設(shè)計(jì)師的至理名言,我們集團(tuán)公司會(huì)議的精神就要保發(fā)展,我們水電分公司現(xiàn)在最緊迫的事情也是發(fā)展,只有發(fā)展了才能 “ 做大、做強(qiáng)、做富 ” ,只有 “ 做大、做強(qiáng)、做富 ” ,才能讓社會(huì)高看一眼,市場(chǎng)高看一眼,上級(jí)高看一眼。反過(guò)來(lái),有些不太光彩的事情就不
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