4模范職工之家匯報材料-文庫吧資料
2024-09-11 15:02本頁面
【正文】 是以會代訓(xùn)。 １、注重工會干部的理論學習和思想建設(shè)。經(jīng)過多年的努力，廣大職工對建家工作比較滿意，根據(jù)民意測驗，教職工對建家工作的滿意率 %。公司工會委員會中本科學歷 1人，大專學歷 5 人，其余是高中以上學歷。幾年來，我公司建家工作能不斷開創(chuàng)新局面，取得較大成績，與領(lǐng) 導(dǎo)班子的堅強有力是分不開的。公司領(lǐng)導(dǎo)提出工會要有一個好的班子、好的隊伍、好的思路、好的作風。公司副書記分管 第 6 頁 共 11 頁 工會工作，對建家工作直接給予指導(dǎo)。為保證建家的正確方向，在組織領(lǐng)導(dǎo)上采取了有力的措施。從 2024 年至今共收集合理化建議近 300 條，解答下發(fā) 260余條，獎勵 3000 元，直 接或間接創(chuàng)造效益達 120 余萬元。為鼓勵職工創(chuàng)新，我們組織了多種形式的激勵活動，設(shè)置了每月有一次收集合理化建議活動，召開合理化建議座談會，并根據(jù)公司的《鼓勵創(chuàng)新活動激勵措施辦法》對效果顯著和適用性較好的建議給予獎勵。每年我們都進行《安全生產(chǎn)法》知識培訓(xùn)，組織安全生產(chǎn)知識競賽， “ 安 康杯 ” 及 “ 安全月 ” 活動，讓每一個員工人人獻計獻策、人人遵章守紀、人人參與安全監(jiān)督檢查，形成了一個全方位的科學管理、嚴格管理的群眾氛圍。安全管理首先是意識問題，經(jīng)常性的開 第 5 頁 共 11 頁 展安全教育和培訓(xùn)工作是預(yù)防安全事故的有效措施之一，我們要求各車間每月必須組織一次的安全培訓(xùn)外，同時利用各種宣傳手段對全體員工進行安全教育，取得了較好的效果，提高了員工的安全意識和自我防護意識，使 ****的安全工作逐步由強化教育和強制執(zhí)行向 “ 我要安全 ” 的方向發(fā)展。 2024 年我們引進并實施了 “ 職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系 ” ，嚴格按職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的目標落實安全生產(chǎn)責任制。 “ 安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全 ” 是我們一貫堅持的方針。近兩年共實現(xiàn)創(chuàng)新成果 32 項，創(chuàng)造效益 25 萬余元，其中有 7 項獲得公司獎勵，選出 10 項參加總公司的技術(shù)論文交流會獲一項三等獎，昌吉州的 tqc 成果發(fā)布會，獲兩項優(yōu)秀獎，給企業(yè)創(chuàng)造了較大的經(jīng)濟效益。經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動具有很強的群 第 4 頁 共 11 頁 眾參與性和旺盛的生命力，是一項利國家、利企業(yè)、利個人的偉大創(chuàng)舉。 ” 為完成各項業(yè)務(wù)發(fā)展任務(wù)做出了積極貢獻。近年來共開展管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、鑄就全新服務(wù)品牌的勞動競賽活動達五次，取得了可喜成績。 （三）圍繞企業(yè) “ 增效 ” 開展建家活動 “ 發(fā)展才是硬道理 ” 。在改革力度不斷加大的同時，不忘抓好關(guān)心職工生活工作，繼續(xù)發(fā)揚工會組織和工會專兼職干部密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾，服務(wù)職工，為職工排 第 3 頁 共 11 頁 憂解難，做職工的貼心人的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，深入生產(chǎn)一線，深入職工家庭，了解職工生產(chǎn)生活情況，反映職工建議及要求，并引導(dǎo)廣大職工支 持企業(yè)改革，積極參與改革，投身到企業(yè)發(fā)展中去，教育職工明確只有企業(yè)發(fā)展了，企業(yè)效益提
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