幼兒園教師教學獎罰制度-文庫吧資料
2024-08-29 05:01本頁面
【正文】 1事假一天扣 40 元。 1班級衛(wèi)生不干凈，留死角，一次一處扣班級教師每人 10 元。造成 違法現(xiàn)象的，移交司法機關處理。并承擔損失賠償責任，造成違法現(xiàn)象的，移交司法機關處理。造成違法現(xiàn)象的，移交司法機關處理。 業(yè)務園長、后勤園長要按幼兒園工作安排完成任務，否者，停發(fā)當月職務津貼。 教師必須根據(jù)園教學工作要求開展各項教學任務，如按時備課 .準備教具、教學計劃、教學筆記等，不能按質按量完成者第一次批評教育，從 第二次開始一次扣工資 20 元。并寫檢查向全員教職工進行自我檢討。 在園內挑撥離間，說三道四，一經查出一次扣工資 20 元。 教師帶班時，私自換班、串班聊天、接打電話、接待外客，一次扣工資 20 元 在園鬧糾紛、和同事之間發(fā)生爭吵不聽勸告、無理取鬧進行漫罵，影響正常教學秩序，扣工資30 元 100 元，嚴重者不聘。 教師上課時必須講普通話。 1我園各環(huán)節(jié)獲縣級獎每人發(fā)給獎金 100 元，獲市級獎每人發(fā)給獎金 200 元，獲省級獎，每人獎給獎金 400 元。 1承擔教研組長職務，切實起到帶頭作用，做好教學研討和組內工作的每學期獎給 200 元。 醫(yī)務人員沒有出現(xiàn)醫(yī)務事故，認真指導班級教師進行急救學習，每學期獎給 80 元。 檔案管理人員每學期做到規(guī)范合理，獎勵 80 元。 采購人員購買新鮮蔬菜，廚房人員一學期下來幼兒沒有出現(xiàn)食物中毒現(xiàn)象，噴調的食品色香味俱全，受到領導和老師們的好評的，學期末發(fā)給每人 獎金 80 元。 優(yōu)秀日常活動 (包括課間活動、活動組織、上課期間衛(wèi)生清潔 )組織獎，每學期獎給每人 80 元。沒有在班上的老師沒有超生費。 班級幼兒按園內規(guī)定的人數(shù)， (小班 30 人、中班 35 人、大班 40 人 )每期多一人發(fā)給班上 30 元。 (包
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1